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建筑施工企業(yè)年度工作計劃(文件)

2024-10-21 10:18 上一頁面

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【正文】 項目的順利進行,有力的促進了工程項目現(xiàn)場管理工作。為行業(yè)爭光,為社會服務(wù),他行業(yè)信譽和社會效益。增強管理意識;管理工作是個系統(tǒng)工程,管理出效益。形成良好的工作氛圍,促進公司的全面建設(shè)。嚴格落實好月報、委報、半年和年報工作。加強公司責任意識管理的重點是:一是要加強業(yè)務(wù)管理分工部門的職能作用;二是要加強和發(fā)揮個人崗位責任制的作用;三是要加強和發(fā)揮團隊作用,做到職能明確,分工明確,崗位明確,責任明確為完成部門的工作任務(wù)盡責,為完成本職工作盡責。四、存在問題、(一)隊伍的整體素質(zhì)和管理水平較差,有待進一步提高;(二)工程項目管理水平較差,一是制度不健全;二是管理執(zhí)行和手段不夠;三是技術(shù)檔案資料檢管力度不夠;四是創(chuàng)優(yōu)措施不得力。抓質(zhì)量,保生存:工程質(zhì)量是工程建設(shè)的生命線,是企業(yè)生存的根本,并要落實以工期從工程質(zhì)量、材料滿足工程質(zhì)量、經(jīng)費保證工程質(zhì)量、技術(shù)支撐工程質(zhì)量、管理圍繞工程質(zhì)量的工程建設(shè)施工管理的工作思路,確保工程質(zhì)量,以質(zhì)量謀求企業(yè)的長期生存。超額完成全年計劃指標;全年共贏利xx萬元。近年來,建筑市場競爭日趨激烈,公司領(lǐng)導(dǎo)審時度勢,及時洞察市場發(fā)展方向,積極尋求形勢變化及發(fā)展給公司帶來的機遇,在確保既有規(guī)模市場的前提下,努力開拓新市場,公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自跑市場、談業(yè)務(wù),市場任務(wù)的承接取得了可喜的成績。三是定期召開了項目經(jīng)理會議和生產(chǎn)經(jīng)營碰頭會,分析經(jīng)營形勢,將公司下達的經(jīng)營指標進行分解,打破了原來分片區(qū)管理模式,按項目落實責任人,明確各類人員的責任和任務(wù),并隨時調(diào)整,充分調(diào)動員工的積極性。(二)狠抓質(zhì)量安全,保障經(jīng)營成果。對項目部購入的材料物資的數(shù)量、質(zhì)量進行監(jiān)管,認真檢查驗收,堅決杜絕不合格材料進入施工現(xiàn)場,有效地保證工程質(zhì)量。特殊工種持證上崗率要求達到100%。并嚴格進行考核,層層落實安全生產(chǎn)責任制,并簽訂安全生產(chǎn)責任狀。用制度指導(dǎo)工作實踐,以工作實踐檢驗制度合理性和適用性。四是加強合同、檔案管理、信息收集工作。(四)注重人才機制,營造和諧氛圍。著重抓了以下工作:一是加強對內(nèi)部員工的培養(yǎng)。這些新生力量的培養(yǎng),加強和壯大了公司的項目經(jīng)理和技術(shù)人員隊伍,為我們公司今后的發(fā)展打下了人力資源基礎(chǔ)。企業(yè)關(guān)愛員工、員工關(guān)愛企業(yè)的“雙關(guān)心”,已在我公司形成一種和諧發(fā)展的氛圍。我們的做法是:一是認真做好崗下職工和困難職工的思想政治工作,幫助他們面對困難,積極參與各種渠道的就業(yè),解決實際困難,同時積極為職工辦福利確保了一方穩(wěn)定和平安。四是積極開展黨風廉政教育月活動,通過正反兩面的教育和對典型腐敗案例的深刻剖析,使黨員們在警示再教育中,加強了抵制腐朽思想入侵的自覺性,增強了黨員拒腐防變的能力。二是工程規(guī)模與承接工程的項目部實力之間有差距。盡管公司規(guī)定安全保衛(wèi)科必須定期走訪現(xiàn)場、落實安全檢查制度、項目部必須實行職工安全教育、安全培訓(xùn),切實加強各環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)管理,但由于各項目部相對分散,維修項目零碎繁雜,加之人員流動性較大,給企業(yè)安全管理的實施帶來了難度,從而導(dǎo)致企業(yè)安全管理和安全檢查有脫節(jié)的現(xiàn)象,今年雖未發(fā)生重大安全生產(chǎn)責任事故,但在今后的工作中應(yīng)更加重視。四、面臨的困難和挑戰(zhàn)(一)面臨的困難每年面對勞動、工商、建委的年審和檢查無疑是我們最大的困難。適逢xx集團的大發(fā)展、大搬遷,給我們建筑公司提供了發(fā)展的機遇。為了務(wù)實改進和提升2015年的各項管理工作,現(xiàn)將2014年的經(jīng)營與管理工作總結(jié)如下:一、公司2014經(jīng)營與管理目標完成情況㈠、經(jīng)營目標完成情況:生產(chǎn)產(chǎn)值:,其中:陽光假日項目4290萬元、金融街〃、金融街〃、享海度假公館項目280萬元、紫荊廣場項目7200萬元。㈡、管理目標完成情況:工程質(zhì)量目標完成情況:為加強工程質(zhì)量的過程監(jiān)督與管理,工程管理部門對陽光假日項目召開質(zhì)量專題會12次,分項工程質(zhì)量控制培訓(xùn)會議6次,下發(fā)質(zhì)量整改36次,組織施工班組到現(xiàn)場確認質(zhì)量問題及整改6次,參加甲方組織的工程質(zhì)量實測實量及專題會8次;紫荊廣場項目質(zhì)量專題會6次,質(zhì)量控制交底3次,結(jié)構(gòu)實測實量13次,砌體實測實量8次,混凝土強度回彈6次,下發(fā)質(zhì)量整改單9次。在2014,金融街惠州臵業(yè)有限公司對我司承建施工的金海灣〃陽光假日項目頒發(fā)了“優(yōu)秀合作伙伴獎”,是金融街對xxx建筑的信任和認可,更標志著xxx建筑與金融街的長期合作開啟了新的篇章。預(yù)計2015年春節(jié)前可收進度款4207萬元。西麗南路街景綜合整治工程:本工程結(jié)算已審計完成,并已出審計報告, 萬元,已收取進度款2324萬元。白芒關(guān)街景綜合整治工程:本工程結(jié)算已審計完成,并于2014年6月出具審計報告征求意見稿(因其他配套廣告店招單位未審計完成,影響本工程一起出具審計報告), 萬元,已收取進度款3160萬元。西麗硅谷保障性住房工程:本工程已收取進度款20410萬元。預(yù)計2015年春節(jié)前可收進度款1500萬元。目前,正在配合審計局審計。物資工作方面: 2014完成物資采購總金額在4370萬元左右,具體采購金額分布如下:紫荊廣場項目:物資采購金額在2600萬元左右(其中鋼筋1150萬元、混凝土980萬元、水泥沙和水泥制品130萬元、其它材料320萬元)。一、主要經(jīng)濟指標完成情況全年完成產(chǎn)值20萬元,實現(xiàn)營業(yè)外收入45萬元,上繳稅收25萬元,完成全年計劃的85%。物業(yè)辦、小吃街管理工作進一步規(guī)范。職工養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工作保險、失業(yè)金按時上繳。三、工作特點和主要措施為完成2012年工作任務(wù)和責任目標,著力加強了以下幾個方面:增強企業(yè)意識;一是樹立企業(yè)的政治意識、行業(yè)意識和社會意識。增強發(fā)展意識;堅持科學(xué)發(fā)展觀,樹立發(fā)展才是硬道理的思想,只有發(fā)展才能提高抗拒企業(yè)風險的能力;只有發(fā)展才能實現(xiàn)把公司做大做強;只有發(fā)展才能保證企業(yè)穩(wěn)定、和諧。五是加強公司的財務(wù)管理,按建筑企業(yè)財務(wù)管理的基本要求,把公司財務(wù)工作做好。立足本職,求真務(wù)實,使公司的工作事事有交代,件件有落實。(三)整體簽到考勤較差,五、2013年工作思路和奮斗目標(一)、工作思路我們要在第三產(chǎn)業(yè)保值增值上下功夫,眾所周知,街面上的商鋪正在運營的,即將啟動的,準備上馬的比比皆是,在這樣激烈的市場競爭中,我們必須清楚地認識到自身的特點和優(yōu)勢是什么,不足和劣勢是什么,才能做到知己知彼、揚長避短,準確定位,保證在殘酷的市場角逐中立于不敗之地。我們要不斷尋找商機,抓住商機,多打幾個翻身仗,把我們的現(xiàn)有設(shè)備和中轉(zhuǎn)材料充分運用起來,把我們的企業(yè)潛能充分發(fā)揮起來,把我們的職工士氣充分調(diào)動起來。規(guī)范和完善小吃街、物業(yè)辦管理工作。(1)營銷管理方面:公司繼續(xù)保持當前管理架構(gòu)不變,并不斷向標準化管理與數(shù)字化管理轉(zhuǎn)化,繼續(xù)提高企業(yè)自身技術(shù)管理水平。目標計劃(暫定)◆主目標:加強經(jīng)營管理,接手項目要高于往年,圓滿的完成了承接工程項目合同產(chǎn)值任務(wù)加強安全質(zhì)量管理,確保在建工程安全質(zhì)量雙向達標,完善工程項目檢查管理手段,增強工程項目的管理實效性通過開發(fā)、縫補、調(diào)整、優(yōu)化等手段整合現(xiàn)有渠道資源,形成穩(wěn)定的優(yōu)質(zhì)客戶網(wǎng)絡(luò)。建立各部門的協(xié)調(diào)及橫縱向聯(lián)系,完成向銷售終端的精細化運作。以制度管人,按制度辦事,使企業(yè)管理進一步走向規(guī)范化。為加強管理、規(guī)避風險,組織召開多種多樣、注重實效的管理會議總公司根據(jù)業(yè)務(wù)管理工作需要。(雨天及人力不可抗拒特殊情況需經(jīng)甲方代表簽證后,工期相應(yīng)順延)開工日期為______年__月__日至______年__月__日,總工期_________天。乙方的責任、權(quán)利(1)乙方施工時是安全生產(chǎn)的直接責任人,必須嚴格執(zhí)行甲方的有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、制度;(2)乙方負責為所有乙方安裝施工人員辦理醫(yī)療及工傷社會保險,并根據(jù)需要為從事高度危險工作的人員購買適當?shù)娜松硪馔鈧ΡkU,在施工過程中如發(fā)生的違章作業(yè)而造成的人身傷亡事故,由乙方承擔全部負責;(3)乙方應(yīng)對現(xiàn)場安裝施工的行為完全負責,乙方安裝施工人員不得違章作業(yè),不得冒險作業(yè),不能疲勞作業(yè),并按規(guī)定做好防護工作;(4)乙方在施工現(xiàn)場人員必須有配備齊全的安全防護用品,不能滿足安全施工需要時,人員不得進入施工現(xiàn)場。因此應(yīng)該重視合同主體資格的審查,首先,要審查對方的營業(yè)執(zhí)照及年檢情況,了解其主體的合法性,如是否合法注冊,是否存在未年檢而被吊銷執(zhí)照,是否具有資金能力,注冊資金的到位情況。各評審部門要根據(jù)自己的職責和掌握的公司資源情況對合同各條款進行甄別,確認是否齊備,表述是否清楚可行,公司現(xiàn)有資質(zhì)能否滿足,并列明應(yīng)注意事項。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_______________年________月________日______年________月________日。合同條款的明確性是指用詞用語要到達當事人無需再進一步協(xié)商的程度;糾紛解決方式約定是否合法有效,是否存在風險;識別出新的、不熟悉的、公司缺乏經(jīng)驗的材料、設(shè)備、施工工藝、驗收標準及超出常規(guī)的特殊要求,并進行交底和指導(dǎo)履行;違約責任約定是否對等,如果有嚴厲的違約責任應(yīng)明確提出注意事項等等,合同條款的對等性是公平原則的重要內(nèi)容,不要簽義務(wù)多、責任重、權(quán)利少這類一邊倒的。三、建設(shè)施工合同簽訂注意事項首先,要審查合同內(nèi)容是否合法,有無違反法律法規(guī)的強制規(guī)定,是否存在危害社會公共利益或以欺詐、脅迫手段訂立合同損害國家利益,是否存在重大誤解和顯失公平等情況。二、建筑工程施工合同簽訂的主體資格簽約過程中,大家注意的重點是合同的內(nèi)容,對施工企業(yè)而言,建設(shè)單位就是上帝,而忽視了對合同主體資格的審查。(四)工程價款支付及結(jié)算本工程按進度付款,具體金額由雙方協(xié)商為準。各個部門應(yīng)該加強工作交流,以便在工作中各司其職發(fā)揮作用。其中包括崗位技能培訓(xùn),員工素質(zhì)類培訓(xùn)等,以加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)為目的,有效提高員工技能,塑造多才干、復(fù)合型的員工。(二)以項目施工管理為重點,加大力度,提高整體素質(zhì)和管理水平嚴抓質(zhì)量安全和文明施工,毫不松懈地抓好項目施工管理工作完成隊伍資質(zhì)就位,開展風險評級和資審備案。力求打造一支專業(yè)性強、市場反應(yīng)快速、執(zhí)行力高、責任心強的高效銷售團隊。(3)人力資源投入:2011公司推行多項工作的管理革新,強化組織功能收效頗大,員工工作積極性較高,人員能積極配合生產(chǎn)需求;對于新進入公司的員工,應(yīng)該組織好轉(zhuǎn)正之后的培訓(xùn)工作。在主營業(yè)務(wù)方面,力爭承攬到好的工程項目,增加公司收益,提高職工收入。(二)、全年工作奮斗目標和任務(wù)全年實現(xiàn)產(chǎn)值 萬元,實現(xiàn)營業(yè)收入 萬元,實現(xiàn)營業(yè)外收入萬元(房租費),實現(xiàn)稅收 萬元,實現(xiàn)利潤 萬元。通過近幾年的物業(yè)管理,我們已經(jīng)具備和掌握了一些管理經(jīng)驗和方法,但我們的規(guī)模很小,很不規(guī)范,我們要敢于拿來,向大公司的成功做法學(xué)習(xí),找到不足和努力方向,開拓創(chuàng)新,讓我們的物業(yè)管理事業(yè)能夠走出去,做大做強。加強公司責任意識管理的重點是:一是要加強業(yè)務(wù)管理分工部門的職能作用;二是要加強和發(fā)揮個人崗位責任制的作用;三是要加強和發(fā)揮團隊作用,做到職能明確,分工明確,崗位明確,責任明確為完成部門的工作任務(wù)盡責,為完成本職工作盡責。嚴格落實好月報、季報和年報工作。從目前的管理工作現(xiàn)狀看,一是要進一步提高對管理的思想認識,提高管理工作的自覺性,二是要加強落實法規(guī)和規(guī)章制度的管理,進一步建立和完善各種規(guī)章制度,做到令行禁止,雷厲風行,遵紀守法。二是樹立法規(guī)意識,按法規(guī)辦事。一年來公司把工程項目施工質(zhì)量和安全管理列入企業(yè)管理的中心工作,在工程施工中實行項目負責制,項目分管責任制和業(yè)務(wù)部門職能制的管理方式,上下聯(lián)動,層層把關(guān),全方位落實工程項目的安全,實現(xiàn)了安全質(zhì)量管理目標。潞城市體育中心綜合訓(xùn)練館配套用房工程,交工資料、工程簽證及決算全部完成。企業(yè)自身建設(shè)投資20萬元,完成了小吃街路面硬化,這一工程建設(shè)作為金橋商城、小吃街商業(yè)環(huán)境優(yōu)化的必要投入,達到了規(guī)劃的預(yù)期目標。另:享海度假公館、森賽、牛城基地及金融街會所、公司辦公室裝飾改造等項目的采購金額在430萬元左右。鯉魚門圍擋應(yīng)急工程:,本工程已審計完成,因其他配套單位未審計完成,目前,本工程未出審計報告。桂廟路街景整治工程鋪裝部分:本審計完成,審計報告總價,本余款已收完。:;目前,本工程收尾修復(fù)工作已完成,已進入竣工驗收階段。廣深高速街景綜合整治工程:本工程結(jié)算已審計完成,并于2014年8月出具審計報告征求意見稿(因本工程超投資概算等甲方其他原因,未出審計報告), 萬元,已收取進度款2493萬元。塘興路街景綜合整治工程:本工程結(jié)算已審計完成,并已出審計報告, 萬元,已收取進度款1921萬元。目前,本工程結(jié)算審計部門已基本審計完成,預(yù)計結(jié)算造價約12650萬元。財務(wù)工作方面:2014年財務(wù)部人員更換頻繁,但整體并沒有因為人員的更換影響到公司的正常經(jīng)營,也沒有因為重大失誤給公司造成經(jīng)濟損失。安全生產(chǎn)與文明施工目標完成情況:在2014,對存在的安全生產(chǎn)隱患下達整改通知589項,重大隱患整改15項,其整改完成率為100%;一般安全隱患574項,其整改完成率為60%;工人入場三級安全教育和安全技術(shù)交底達到1142
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