【正文】 工工資花名冊與參保職工個人繳費(fèi)核定表進(jìn)行核對，查企業(yè)所有職工是否參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，有無漏?；螂[瞞職工人數(shù)的現(xiàn)象。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全市已對*%的參保企業(yè)進(jìn)行了實(shí)地稽核。三是社區(qū)試點(diǎn)管理工作初現(xiàn)端倪。目前，全市*名離退休人員已有*人進(jìn)入社區(qū)管理，進(jìn)入率達(dá)*%。二是加強(qiáng)了各種臺帳的管理，清理打印了職工個人帳戶，做好基金財(cái)務(wù)對帳日清月結(jié)。六是積極爭取政府和財(cái)政部門理解和支持，合理合法地解決了本機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)，保證了各項(xiàng)工作的正常進(jìn)行。云夢、孝南和市局都把基礎(chǔ)管理作為重點(diǎn)工作來抓，常抓不懈，并且都抓出了成效。大悟勞保局獲市級青年文明號的表彰。*月下旬，市局和大悟縣勞保局還組織干部職工到中原突圍紀(jì)念地大悟宣化店紀(jì)念館，參觀*年周恩來與美蔣代表談判舊址和鄂豫邊區(qū)革命烈士陵園，接受愛國主義和革命傳統(tǒng)教育。各地基金財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)管理不同程度地存在這樣、那樣的問題，亟待解決。下半年，各地要對照《二*二年社會保險(xiǎn)工作要點(diǎn)》和工作目標(biāo)管理責(zé)任書上的內(nèi)容加大工作落實(shí)力度，為完成全年工作任務(wù)繼續(xù)努力，按照一二三的工作思路，著重應(yīng)抓好以下幾個方面的工作：一個重點(diǎn)即抓住擴(kuò)面工作的重點(diǎn)。兩個加強(qiáng)即加強(qiáng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理及基金財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)文明創(chuàng)建，爭創(chuàng)省級文明單位。三個突破即在社會化管理、職工續(xù)保、文明創(chuàng)建上有新突破。在加強(qiáng)干部隊(duì)伍自身建設(shè)，積極開展文明創(chuàng)建活動的同時，爭取改善工作環(huán)境?，F(xiàn)將我本的思想、學(xué)習(xí)、工作情況匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高服務(wù)意識認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，深入學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會和市委九屆十次、十一次全會精神。積極利用參加局內(nèi)局外各類工作會議等機(jī)會，學(xué)習(xí)社保業(yè)務(wù)知識，利用業(yè)余時間閱讀大量社保工作的相關(guān)新聞和文獻(xiàn)，全面熟悉業(yè)務(wù)，為融入全局工作做好充分準(zhǔn)備，并努力做到將理論與實(shí)踐融匯貫通。(二)耐心細(xì)致，做好醫(yī)?？ㄞk理工作。對前來咨詢的低保人員、殘疾人員、低收入中老年人，耐心做好思想工作，鼓勵其參保。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，以更加飽滿的精神和熱忱的態(tài)度投入到工作中，腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好本職工作，爭取早日入黨，更好地為人民服務(wù)。正在村一級層點(diǎn)，樹立了“年大社保效勞室”，由村主任兼任效勞室主任，由村官政員與年大先生村民為成員，詳精工作由村民背責(zé)，勤奮做到職員、機(jī)構(gòu)、園地“三落實(shí)”。兼顧工作氣力，完成本能機(jī)能整開，確保工作聘請的完成。10月25日，村莊兩級共8人加入了xx市“年大社保、熱萬家”巡回宣揚(yáng)舉止。當(dāng)真做好20xx年秋節(jié)低保與堅(jiān)苦家庭秋節(jié)慰勞工作，確保慰勞金正確實(shí)時地收放到每戶堅(jiān)苦家庭。98元，跨越全市人均補(bǔ)好尺度。6月份xx村官xx配偶遭受車福，官政局賜與救濟(jì)XX元，7月29日xx村堅(jiān)苦戶xx突遭暴風(fēng)暴雨，屋頂塌坍實(shí)時上報(bào)官政部分，賜與暫且救濟(jì)4000元。實(shí)時調(diào)解五保白叟進(jìn)院贍養(yǎng)，新增2名工具進(jìn)院，1名院戶掛鉤，及至現(xiàn)在共有進(jìn)院白叟12人，院戶掛鉤工具2名。片點(diǎn)落實(shí)優(yōu)撫政策責(zé)任兵厚待金定時足額收放，各項(xiàng)政策落實(shí)到位。5月19日正在城當(dāng)局展開重點(diǎn)優(yōu)撫工具康健體檢工作，我城23名優(yōu)撫工具除1名臥床已到中，其他22名局部加入了體檢。構(gòu)造4名服役兵士加入崗?fù)づ嘤?xùn)工作，收放服役安設(shè)津貼金20500元。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，20xx年馬安鎮(zhèn)農(nóng)村合作醫(yī)療參保總?cè)藬?shù)25257人，參保率達(dá)到100%。新農(nóng)保的實(shí)施，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)給予高度的重視，開展會議召集各個涉及部門要求給予積極配合，確保新農(nóng)保的有效實(shí)行。(3)參照農(nóng)村合作醫(yī)療的實(shí)施途徑，發(fā)動各村委會以及村小組組織農(nóng)民參保，以戶為單位，符合參保條件者一律鼓勵參保，村干做好參保登記，繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，并將參保人員名冊與養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)交至社保所統(tǒng)一錄入資料辦理參保。(3)有條不紊的錄入工作。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作內(nèi)容包括：負(fù)責(zé)新農(nóng)保的參保登記、參保繳費(fèi)、基金劃撥、管理、個人賬戶的建立與管理、待遇核定與支付、保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、檔案管理、統(tǒng)計(jì)管理、受理咨詢、查詢和接訪等工作。全所人員力求在社保工作業(yè)務(wù)中做“全人”、“能人”，要給人家“問不倒”。在工作中，經(jīng)常會碰到一些疑難問題，一時不能回答，解決不了，我們就與市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)科室聯(lián)系，以尋得幫助?；仡櫼荒陙淼墓ぷ髑闆r，看到了成績，也發(fā)現(xiàn)了不足。(3)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)需跑到銀行，給村民帶來一定的不便，已經(jīng)和銀行在協(xié)商，希望能配部刷卡機(jī)到社保所辦公室?！吨腥A人民共和國社會保險(xiǎn)法》將于20xx年7月1日起施行。今年是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施第一年，主要重心在4560周歲的參保繳費(fèi)和60周歲以上的參保和待遇發(fā)放工作上。完善當(dāng)前工作事務(wù)。社保所個人工作總結(jié) 社保所工作人員工作總結(jié) 2013年社保所工作總結(jié) 社保所工作總結(jié)。推動農(nóng)村社會保險(xiǎn)工作順利開展，確實(shí)保障農(nóng)民的基本利益。做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的宣傳工作。以《社會保險(xiǎn)法》的宣傳貫徹工作為契機(jī)，加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、合作醫(yī)療宣傳力度，提高各險(xiǎn)種參保人數(shù)、參保率，提高覆蓋面。同時內(nèi)抓管理，外樹形象，進(jìn)一步發(fā)揮社會保障工作在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的積極作用。針對以上情況，社保工作人員和各村干部核對該村的參保名單，確認(rèn)已交錢,重新刷卡參保，恢復(fù)其正常參保狀態(tài)，確保參保人員能正常享受醫(yī)療報(bào)銷待遇，作為社保工作人員保持高度的責(zé)任感，盡職盡責(zé)，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。要求全所人員有時間就要往局里跑。社保工作中的有關(guān)政策經(jīng)常更新、調(diào)整，凡有新的政策，及時組織大家學(xué)習(xí)、掌握。其中，45周歲至60周歲參保人數(shù)為3192人，參保率為100%。該項(xiàng)制度，使我們每個人都更加清楚了解到自己所負(fù)責(zé)的村的完成情況及遇到的問題。村干部是村民直接接觸的人，村干部對新農(nóng)保意義的認(rèn)識及業(yè)務(wù)的辦理直接影響工作能否順利進(jìn)行。復(fù)印相關(guān)政策文件及城區(qū)相關(guān)資料下派各村，社保所工作人員親自深入各村大力做好宣傳工作，廣泛深入宣傳新農(nóng)保工作的重大意義，基本政策和參保辦法，動員農(nóng)民積極參保，引導(dǎo)子女為父母繳費(fèi)和社會各界資助困難老人參保。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保情況20xx年8月，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)在我鎮(zhèn)開始實(shí)行，為該業(yè)務(wù)更好的實(shí)行，惠城區(qū)組織統(tǒng)一培訓(xùn)，通過培訓(xùn)使我們社保所成員更加深刻的認(rèn)識到新農(nóng)保的政策法規(guī)與重大意義。第五篇：社保所年終工作總結(jié)社保所年終工作總結(jié)馬安鎮(zhèn)社保所在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作，在區(qū)社保分局的關(guān)指導(dǎo)下，經(jīng)過全體工工作人員共同努力，順利完成了黨委政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下：一、社保所建設(shè)情況馬安社保所成立初期，在鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下、區(qū)社保分局大力支持，購置了辦公用品和辦公設(shè)備，完善了電腦網(wǎng)絡(luò)和各項(xiàng)制度上墻，區(qū)社保分局提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加深了我所工作員對社保業(yè)務(wù)知識的了解，熟悉社保操作系統(tǒng)，掌握社保各項(xiàng)操作技能，確保了社保工作順利開展。為8名糊口堅(jiān)苦的入伍武士爭與糊口津貼5700元。做好優(yōu)撫工具醫(yī)療費(fèi)津貼工作與重點(diǎn)優(yōu)撫工具康健體檢工作。完成慈悲總會秋建分會建立工作，留本冠名和談的簽定與資金支與聘請，全城共召募留本冠名資金540萬元，現(xiàn)金122800元。做好鄉(xiāng)城堅(jiān)苦家庭醫(yī)療救濟(jì)工作，共有2戶低保家庭得到救濟(jì)金29627元。重點(diǎn)幫扶，做好天然災(zāi)禍與暫且堅(jiān)苦救援工作，當(dāng)真做好天然災(zāi)禍?zhǔn)転?zāi)狀況統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，主動展開5。實(shí)時完成低保與堅(jiān)苦大眾散中審驗(yàn)工作，審批步伐標(biāo)準(zhǔn)，全城共有低保戶76戶148人，殘徐人糊口津貼工具31戶31人，堅(jiān)苦家庭58戶163人。12月6日，城年大社保分擔(dān)帶領(lǐng)與工作中間主任加入了富陽電視強(qiáng)“熱門點(diǎn)臨點(diǎn)”年大社保訪談節(jié)目。本年8月，我城年大社保中間工作職員分批加入了市構(gòu)造的年大社保高延營業(yè)工作培訓(xùn)。憑據(jù)年大社保工作的請求，將“失業(yè)、保險(xiǎn)、救濟(jì)、福利、慈悲”五年大本能機(jī)能一致歸入城年大社保工作中間，同時，將勞資膠葛調(diào)解調(diào)解到城安全工作中間。我城主動展開年大社保高層仄臺扶植工作，正在市年大社保高層仄臺扶植引導(dǎo)組的粗心引導(dǎo)高，城黨委當(dāng)局高度看重，當(dāng)真構(gòu)造，充沛整開資本，優(yōu)化本能機(jī)能設(shè)置，年大社保工作與得階段性功效，現(xiàn)將一年去工作展開狀況總結(jié)以下：全市年大社保暨高層仄臺扶植工作集會完畢后，城黨委當(dāng)局屢次召關(guān)會議停止專題研討，建立了以城長為組長，兩位分擔(dān)帶領(lǐng)為副組長，城其他班子成員及各辦主任為成員的“年大社?！惫ぷ鲙ьI(lǐng)小組。使廣大群眾高興而來，滿意而去。針對前來辦理醫(yī)保的人員，我認(rèn)真仔細(xì)填寫續(xù)保登記冊和新辦理登記冊，確保檔次、人員姓名、地址、聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤，便于查找和聯(lián)系，確保登記信息準(zhǔn)確無誤、規(guī)范有序。在接聽社保咨詢電話工作期間，我不斷告訴自己，要密切聯(lián)系群眾，傾聽群眾呼聲，想群眾所想，急群眾所急，把人民群眾的憂患冷暖記在心頭，接聽好每一通電話，答復(fù)好每一位咨詢者。時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持原則，忠實(shí)地做好本職工作。社保所個人工作總結(jié)(六)回顧一年來的工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的支持幫助下，我逐步熟悉了各項(xiàng)工作。下半年要召開黨的十六大，各地要在這個方面慎之又慎，確保不出問題。確保六個環(huán)節(jié)銜接和資金暢通運(yùn)轉(zhuǎn)。重點(diǎn)抓好改制企業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織員工的養(yǎng)老保險(xiǎn)登記、申報(bào)工作。網(wǎng)絡(luò)建設(shè)還跟不上工作的需要等等。但是，也存在一些問題。全市保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)以江總書記三個代表重要思想為指導(dǎo)，按照八個堅(jiān)持、八個反對和學(xué)查改活動要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德實(shí)施綱要》，大力倡導(dǎo)愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的公民基本道德規(guī)范，緊密聯(lián)系勞動保障部門工作實(shí)際，認(rèn)真查擺改善發(fā)展環(huán)境、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題，采取切實(shí)有效措施加強(qiáng)整改，樹立勞動保障部門誠實(shí)守信、依法行政、廉潔勤政、務(wù)實(shí)高效、服務(wù)優(yōu)良的良好形象，干部職工的理論水平，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，機(jī)關(guān)組織建議、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)和制度建設(shè)得到全面加強(qiáng)。按照三優(yōu)文明窗口標(biāo)準(zhǔn)不斷完善社會保險(xiǎn)服務(wù)大廳、發(fā)放處和退管活動中心等前臺窗口建設(shè)，努力提高工作效率，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，樹立社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的良好形象。應(yīng)城采取鞏固一批、接續(xù)一批、擴(kuò)大一批的措施，開展五個一接續(xù)工程，即成立一個工作專班、上一次失業(yè)職工的家門、填一份養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)表、發(fā)一份接續(xù)指南、開辟一個個人繳費(fèi)窗口的辦法，使失業(yè)人員接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系登記率達(dá)%。四是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律規(guī)章制度，杜絕了新的擠占挪用基金問題。一是進(jìn)一步完善基金財(cái)務(wù)管理制度，完善基金收支兩條線的管理辦法，主動加強(qiáng)與財(cái)政、審計(jì)部門的聯(lián)系，達(dá)到基金收支存運(yùn)轉(zhuǎn)通暢的目標(biāo)。大悟堅(jiān)持離退休人員活動經(jīng)?；?，加強(qiáng)了活動中心陣地建設(shè)，進(jìn)一步完善了社區(qū)中心的軟硬件建設(shè)。按照四中全會《決定》逐步推進(jìn)社會保障的社會化管理，實(shí)行離退休人員與原企業(yè)相分離，養(yǎng)老金實(shí)行社會化發(fā)放，人員由社區(qū)管理的要求，全市一是繼續(xù)做好養(yǎng)老金社會化發(fā)放工作，二是鞏固完善了對離退休人員的走訪慰問、上門看望和信訪接待三項(xiàng)制度。將企業(yè)離退休人數(shù)與社保機(jī)構(gòu)離退休人員花名冊進(jìn)行核對，查有無虛報(bào)冒領(lǐng)養(yǎng)老金的行為。一是向所有參保企業(yè)下發(fā)了通知，對企業(yè)自查提出了具體要求。上半年，全市續(xù)保人數(shù)達(dá)*人(其中市直*人)。首先做好離退休人員測算剝離工作，全部實(shí)行社會化發(fā)放，從根本上解決離退休人員的老有所養(yǎng)問題。全市還及時落實(shí)增資政策，按照鄂勞社辦[*]*號、*號文件精神，各地周密安排，精心準(zhǔn)備，認(rèn)真細(xì)致做好這次增資工作。上半年，全市繼續(xù)鞏固社保機(jī)構(gòu)直接發(fā)放、銀行代發(fā)和郵寄等多種社會化發(fā)放方式，實(shí)行全市銀行通存通兌、統(tǒng)一結(jié)算的辦法，極大地方便了離退休人員就近領(lǐng)取養(yǎng)老金?；仡櫳习肽旯ぷ?，我們主要抓了以下幾點(diǎn)：一、加大確保力度，鞏固了離退休人員養(yǎng)老金社會化發(fā)放成果全面推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)全收全支，是推進(jìn)養(yǎng)老金社會化發(fā)放進(jìn)程，建立獨(dú)立于企事業(yè)單位之外的社會保障體系的重要環(huán)節(jié)。實(shí)行社會化發(fā)放的離退休人員達(dá)*人，離退休費(fèi)用社會化發(fā)放率達(dá)%。抓住社會保險(xiǎn)基金管理和離退休人員社會化管理這兩個重點(diǎn)。二是社保工作面寬量大，需加大投入力度。20xx年，我鎮(zhèn)社保所主要工作目標(biāo)推進(jìn)有力運(yùn)轉(zhuǎn)良好，彌足可貴，總結(jié)社保工作經(jīng)驗(yàn)，可以歸納為以下三個方面：一是鎮(zhèn)委、政府高度重視社保工作，確保人員到位，還有農(nóng)村干部的配合，確保了各項(xiàng)工作正常開展和穩(wěn)步推進(jìn)。20xx年鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民參保任務(wù)數(shù)為52303人，完成人數(shù)為51635人。上級部門下拔的工作經(jīng)費(fèi)，都是規(guī)范開支。廣泛聽取群眾意見，不斷改進(jìn)工作方法，提高業(yè)務(wù)水平，同時積極參加上級部門的各種培訓(xùn)課程，要求工作人員按照規(guī)章制度遵守上下班時間，并做好考勤登記表。社保所分管領(lǐng)導(dǎo)是由鎮(zhèn)黨委委員黃志堅(jiān)擔(dān)任，所長由林運(yùn)媚擔(dān)任。我所原為新型農(nóng)村合作醫(yī)療辦公室，在鎮(zhèn)衛(wèi)生院內(nèi)辦公，辦公場所只有十五六平方米，于20xx年5月1日正式與社會保險(xiǎn)局合并，成立社保所。三是做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的收尾工作。發(fā)放優(yōu)撫金50萬元。目前，對236戶申請低收入家庭進(jìn)行受理和材料上報(bào)。對408戶、878人城鄉(xiāng)低保家庭調(diào)標(biāo)、年審工作，取消34戶65人低保待遇，調(diào)標(biāo)35戶低保人員低保金待遇。重點(diǎn)實(shí)施制止無工資拖欠政策，實(shí)時監(jiān)控鎮(zhèn)域建筑企業(yè)施工動態(tài)，從源頭遏制拖欠農(nóng)民工工資事件發(fā)生。城鄉(xiāng)居民福利養(yǎng)老工作：目前，享受福利養(yǎng)老金人員共計(jì)3796人。為了進(jìn)行醫(yī)療報(bào)銷改革，實(shí)行醫(yī)?？ńY(jié)算，截至到目前共為540人發(fā)放了社會保障卡，累計(jì)為16人辦理丟失補(bǔ)辦手續(xù)。(二)城鄉(xiāng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)：收繳、采集參保人信息、計(jì)算機(jī)錄入信息、上繳保費(fèi)、門診住院報(bào)銷。辦理職業(yè)技能培訓(xùn)班12期，對382名城鄉(xiāng)勞動力進(jìn)行了培訓(xùn)。對120名就業(yè)困難的城鎮(zhèn)失業(yè)人員實(shí)施了就業(yè)援助。農(nóng)村勞動力：建立農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)檔案累計(jì)2179份，新建農(nóng)村勞動力就業(yè)檔案567份，辦理農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)證567個。對城鎮(zhèn)困難的失業(yè)人員開展就業(yè)援助。一、20nn工作基本情況(一)城鄉(xiāng)勞動力管理工作日常服務(wù)性工作：為城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力辦理各類證件。社保所個人工作總結(jié)(三)20nn年是不平凡的一年，是社保工作快速發(fā)展的一年，在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，通過社保工作人員的共同努力，在城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)和養(yǎng)老、醫(yī)療、生活、教育等社會保障方面實(shí)現(xiàn)了全面的進(jìn)步，新的職能不斷增加，管理進(jìn)一步