生日會策劃方案(文件)
【正文】 安排1．準備工作：準備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場1．1人力資源部統(tǒng)計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名； 1．2提前購買好活動所需物品； 2．活動內(nèi)容安排： 2．1主持人開場； 2．2領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；2．2贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡；2．3壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事； 2．4唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕； 2．5生日會結(jié)束，清理場地。推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。并通過短信平臺贈送祝福。四、流程：進門抽簽入座（打亂順序，增進交流）董事長講話生日壽星集體揭開神秘禮品區(qū)（禮品各色包裝，隨機抽?。┗疱佒杏螒蚍秩M集體游戲，成語接龍（答錯的團隊全桌喝酒）（一等獎，50元旺旺食品包共4人； ）第四篇：生日會策劃方案舉辦月度員工生日會活動方案為了進一步增加公司對員工的關(guān)懷，凝心聚力，提升員工對企業(yè)的認同感和歸宿感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，擬每月為員工舉辦生日會，具體內(nèi)容如下：一、活動主題：錦繡生日會，快樂長一歲！二、活動時間：每月3號進行一次，時間2—3小時（上下午均可）。自由活動。次活動一共進行6輪，6輪后最終勝者可獲贈禮品一份八、活動流程及時間安排會所服務(wù)人員必須準備完全：迎接會員及參與生日晚
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