生產(chǎn)車間統(tǒng)計員職責(zé)（合集）(文件)
【正文】 應(yīng)有的朝氣，學(xué)習(xí)新知識、掌握新東西不夠。但我認(rèn)為用實際行動做出來更有說服力。、每周、每月生產(chǎn)統(tǒng)計匯總并制定報告。負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)及庫存指標(biāo)完成情況的跟進(jìn)與分析，提交可行性解決方案。接下來的江門職位信息是：驗貨員工作內(nèi)容品管員績效考核（?。Ｘ?fù)責(zé)公司運營狀況分析，包括渠道、消費者、商品、競爭品牌分析等，提供高質(zhì)量的分析報告，為公司市場發(fā)展及營銷策略制訂提供可行性建議。,確保數(shù)據(jù)真實、可靠?！渡a(chǎn)日報表》、《報廢單》，進(jìn)行分類、匯總，統(tǒng)計當(dāng)日產(chǎn)量、每道工序產(chǎn)量、入倉數(shù)量、廢品數(shù)及廢品率、人數(shù)及耗用的人工工時。第四篇：車間PMC統(tǒng)計員職責(zé)統(tǒng)計員職責(zé)、文件、資料的收發(fā)，整理及分類存放。在工作中不夠大膽，總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。三、總結(jié)經(jīng)驗與不足之處 ，雖然我不斷加強理論知識的學(xué)習(xí)，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學(xué)識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限，導(dǎo)致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。第二篇：車間統(tǒng)計員職責(zé)車間統(tǒng)計員職責(zé)協(xié)助車間主任負(fù)責(zé)日常車間材料領(lǐng)用，成品、半成品入庫，月度統(tǒng)計報表的編報及賬目登記工作，負(fù)責(zé)車間半成品及成品的進(jìn)度統(tǒng)計，按時向公司統(tǒng)計報送生產(chǎn)日報表負(fù)責(zé)車間員工的產(chǎn)量統(tǒng)計工作，及時向公司統(tǒng)計提報員工計件工資憑據(jù)負(fù)責(zé)不良品及損耗品的統(tǒng)計工作，做好質(zhì)量控制。堅持實事求是的職業(yè)道德，認(rèn)真執(zhí)行公司統(tǒng)計制度，堅決反對和制止在統(tǒng)計上弄虛作假的違法行為四、自覺學(xué)習(xí)統(tǒng)計相關(guān)業(yè)務(wù)知識，認(rèn)真調(diào)查、搜集和整理各類統(tǒng)計資料；并積極參加上級領(lǐng)導(dǎo)組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高統(tǒng)計工作的整體業(yè)務(wù)水平和工作水平。七、定期檢查、指導(dǎo)各項統(tǒng)計工作，及時糾正發(fā)現(xiàn)的問題。三、堅持實事求是原則，嚴(yán)把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可靠。二、工作人員應(yīng)自覺
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