公司黨委書記20xx年述職述廉報告(文件)
【正文】 （四）帶頭抓企業(yè)改革，建機(jī)制、增效益。充分研判利用三供一業(yè)剝離改造、安全改造、疫情惠企援企、西部大開發(fā)等政策，為企業(yè)爭取專項補(bǔ)助、預(yù)算資金補(bǔ)助、社保費(fèi)減免、穩(wěn)崗補(bǔ)貼等上億元，極大緩解了企業(yè)負(fù)擔(dān)。推進(jìn)“三個體系”建設(shè)，落實責(zé)任部門補(bǔ)充修訂了**項內(nèi)控制度，印發(fā)了**個專業(yè)風(fēng)險防控配套辦法和公司法律糾紛案件管理辦法，進(jìn)一步提高了公司防范化解重大風(fēng)險的能力。同時落實日通報、旬協(xié)調(diào)、月考核機(jī)制，推進(jìn)**手續(xù)辦理和礦、土、安建設(shè)，力爭**年首采面形成。同時**合作實現(xiàn)新突破，與**合作共建**，已完成前期相關(guān)方案審查和編制，與**簽訂了高質(zhì)量發(fā)展協(xié)議，多方合作助力公司站穩(wěn)**地區(qū)市場。帶頭修訂并貫徹落實“三重一大”集體決策實施辦法，堅持黨委前置決策，執(zhí)行民主集中制，發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實”重要作用，全年共組織召開黨委會議**次，研究議題**項，研究“三重一大”事項**項。抓民生穩(wěn)定。在抓責(zé)任落實上，發(fā)揮帶頭履職的頭雁效應(yīng)，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，嚴(yán)把公司各類拒腐防變關(guān)口，組織黨委會專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)、以案促改**次，強(qiáng)化了對人事任免、工程項目、物資采購等重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)腐敗風(fēng)險的防控。同時嚴(yán)格貫徹習(xí)總書記制止餐飲浪費(fèi)指示精神，下發(fā)倡議書，組織開展專項督查通報，對一些苗頭性、傾向性問題及時約談提醒，堅決守護(hù)風(fēng)清氣正好生態(tài)。心里對干部還存在愛護(hù)思想，對干部思想上出現(xiàn)的問題批評教育不夠及時，壓力傳導(dǎo)還不夠到位；三是企業(yè)改革創(chuàng)新力度還需進(jìn)一步加大。聚焦迎慶黨的二十大，加強(qiáng)黨性教育，強(qiáng)化思想武裝，堅決貫徹習(xí)總書記重要指示精神和**、股份公司的各項決策部署，做到與上級步調(diào)一致、同頻共振。三是以保障安全環(huán)保為底線，保障企業(yè)長治久安。五是以深化體制機(jī)制改革為牽引，全面提升企業(yè)效益。行百里者半九十。六是以改善民生為保障，增強(qiáng)職工獲得感與榮耀感。四是以科技攻關(guān)為先導(dǎo)，突破關(guān)鍵核心技術(shù)瓶頸。二是以推動高質(zhì)量發(fā)展為主線，提升企業(yè)規(guī)模實力。三、下一步工作設(shè)想2022年
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1