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正文內(nèi)容

有償補課專項治理活動工作總結(jié)(文件)

2024-10-17 23:36 上一頁面

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【正文】 學為內(nèi)容,在學校正常教育教學時間以外組織的校外教學活動。(2)認真開展自查,逐年段、逐班、逐個教師進行徹底排查,準確掌握每位教師是否參與有償補課情況,并結(jié)合本校實際,制定整改方案,全面清理整改。(2)研究制定完善規(guī)范教師教育教學行為的管理制度,建立長效機制。領(lǐng)導小組要切實負起專項治理工作的組織領(lǐng)導和實施責任,組織好專項治理每一環(huán)節(jié)工作。責任書和承諾書要存檔備查并作為違規(guī)追責的重要依據(jù)。(三)嚴處違規(guī)行為。特級教師、名師、教學能手等稱號獲得者從事有償補課的,由教育行政主管部門按批準權(quán)限報請相關(guān)部門取消其稱號及待遇,通報全市。按照市教育局要求,自即日起至6月30日,開展集中治理教師有償補課專項行動。二、目標任務(wù)本次專項治理行動的主要任務(wù),是嚴格按照教育法律法規(guī)規(guī)范在職教師從教行為和校外辦班行為,嚴肅查處在職教師有償補課問題。利用職務(wù)之便暗示、誘導、動員或強制學生參與聽課和輔導并從中獲取報酬的。有其他有償家教行為的。學校召開專門會議進行動員。學校要通過黨小組會、支部生活會、教研組會等形式,召開有償補課問題查擺會,通過自我剖析和相互提醒查擺問題,提出整改意見。(三)嚴肅處理和問責(2月6日2月28日)學校立足于加強教育,以自查自糾自改為重點環(huán)節(jié),對專項行動中發(fā)現(xiàn)的有償補課的在職教師,按照國家、省有關(guān)規(guī)定和我市《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》、《新泰市教育局關(guān)于對在職教師從事有償家教進行治理和處理的暫行規(guī)定》,視情節(jié)輕重,給予警告、記過、降低崗位等級直至開除處分。校長對治理有償補課行為負主體責任,各中心、級部負責人負連帶責任,要形成層層傳導壓力、傳導責任、層層監(jiān)管、層層負責的運行機制,堅決剎住有償補課這股歪風。治理專項行動期間,學校向社會公開舉報電話,受理在職教師有償補課線索舉報。要通過校園網(wǎng)、全體教職工大會、家長會、校園廣播等形式,大力宣傳專項行動的意義、內(nèi)容和要求,統(tǒng)一思想,形成共識,營造濃厚的氛圍,促成學校、教師、學生、家長、社會共同監(jiān)督。四、保障措施學校成立治理教師有償補課專項行動領(lǐng)導小組,部署和負責專項治理工作。匯總上報問題線索。組織全體教職工簽訂《在職教師拒絕有償補課承諾書》。(一)廣泛動員部署(1月2日—1月6日)學校召開動員會,傳達市教育局專項治理工作動員會精神,召開專題會議,制定治理方案,進行部署。以個人名義延長學生在校時間并獲取報酬的。在職教師有下列行為的都視為有償補課,予以嚴歷查處:利用晚上、雙休日、寒暑假或法定節(jié)假日,在校內(nèi)、本人住房或租房屋及學生家庭等場所給學生授課或輔導,并從中獲取報酬的。以“一問責十清理”為抓手,著力解決教師隊伍懶教怠教和不作為亂作為行為。學校結(jié)合專項治理工作,進一步完善師德師風建設(shè)制度,重點整治與長期監(jiān)管相結(jié)合,以社會、家長、學生的滿意程度作為衡量師德師風教育和規(guī)范教師行為的標準,要強化教育,強化監(jiān)督,懲防并舉,綜合治理,確保專項工作取得明顯的效果。對于在職教師頂風從事違規(guī)補課、有償補課或變相以各種名義違規(guī)者,一經(jīng)查實,將根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》、教育部《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等對違規(guī)人員進行處理。學校結(jié)合實際,結(jié)合群眾反映的問題,配備取證設(shè)備,安排專人在暑假期間,對招生區(qū)域內(nèi)有學生參加輔導的重點區(qū)域進行值班巡視。做到常抓不懈、保持實效,維護教育系統(tǒng)的
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