貫徹落實(shí)全縣德育工作會(huì)議匯報(bào)材料(文件)
【正文】 傳勞動(dòng)保障政策法規(guī)，把政策送到基層；四是設(shè)立勞動(dòng)保障政策咨詢點(diǎn)。要樹(shù)立做不好工作是失職、不做工作是瀆職的理念，選準(zhǔn)人、用好人，調(diào)動(dòng)一切積極因素創(chuàng)一流，爭(zhēng)第一。親民愛(ài)民，勤政務(wù)實(shí)，聯(lián)系群眾，整體提高工作協(xié)調(diào)能力。要辦實(shí)事、求實(shí)效，不做假動(dòng)作，不報(bào)假數(shù)字，繼續(xù)圍繞“團(tuán)結(jié)、規(guī)范、負(fù)責(zé)、創(chuàng)新”八字方針，爭(zhēng)創(chuàng)“三優(yōu)”文明窗口單位。二○○六年二月二十五日第五篇：勞動(dòng)保障局貫徹落實(shí)市委工作會(huì)議匯報(bào)二○○六年是“十一五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，高標(biāo)準(zhǔn)完成市委工作會(huì)議提出的目標(biāo)任務(wù)，對(duì)于加快創(chuàng)建全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣市進(jìn)程具有十分重要的意義。抓住五項(xiàng)重點(diǎn)，就是就業(yè)、參保、維權(quán)、宣傳、隊(duì)伍建設(shè)。要抓住我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展時(shí)機(jī)，做好**市民營(yíng)百?gòu)?qiáng)企業(yè)和新上項(xiàng)目的就業(yè)崗位開(kāi)發(fā)，抓好第三產(chǎn)業(yè)、社區(qū)服務(wù)和公益性事業(yè)崗位挖掘。對(duì)有創(chuàng)業(yè)愿望的青年學(xué)生、下崗就業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，全年完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)30人。四是做好新成長(zhǎng)勞動(dòng)力和進(jìn)城務(wù)工人員的培訓(xùn)。要通過(guò)勞務(wù)輸出實(shí)現(xiàn)就業(yè)，農(nóng)村剩余勞動(dòng)力向城鎮(zhèn)企業(yè)轉(zhuǎn)移，全年完成勞務(wù)輸出10000人。建立穩(wěn)定的用工信息網(wǎng)絡(luò)，定期發(fā)布用工信息，為求職人員、用工單位提供便捷的服務(wù)。今年做實(shí)個(gè)人帳戶比例達(dá)到3。積極研究制定《機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則》，規(guī)范保險(xiǎn)基金的征繳、發(fā)放。醫(yī)療保險(xiǎn)。以非公有制企業(yè)參保為重點(diǎn)，擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)覆蓋范圍，年內(nèi)擴(kuò)面達(dá)到22100人。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要狠抓社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的清欠工作，要制定清欠計(jì)劃，以清欠促征繳，切實(shí)做到應(yīng)收盡收，年內(nèi)清欠達(dá)到30。（三）以簽訂勞動(dòng)合同為著力點(diǎn)，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益建立勞動(dòng)合同和集體合同制度。抓好信訪仲裁工作。要狠。勞動(dòng)爭(zhēng)議、信訪案件結(jié)案率達(dá)到95以上。今年，要在全市范圍內(nèi)開(kāi)展勞動(dòng)合同實(shí)施大檢查。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在基金的征繳發(fā)放使用上，要嚴(yán)格執(zhí)行基金管理規(guī)定，?？顚Ｓ茫瑢艄芾?，確保各項(xiàng)基金安全運(yùn)行。要重點(diǎn)抓好煤礦、機(jī)焦、冶煉、建筑、電力、高危行業(yè)參保，全年參保人數(shù)達(dá)到17000人。四是加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)院、藥店的監(jiān)督管理，提高服務(wù)質(zhì)量，讓參保人滿意，社會(huì)滿意，政府滿意。重點(diǎn)推進(jìn)寬裕型小康村農(nóng)民、礦區(qū)農(nóng)民、有企業(yè)村農(nóng)民、失地農(nóng)民的參保工作。做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保掃尾工作，爭(zhēng)取機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)保盡保。重點(diǎn)做好擴(kuò)面工作。要進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)。職業(yè)技能鑒定人員要達(dá)到800人，技師和高級(jí)技師評(píng)審達(dá)到50人。全年完成培訓(xùn)2000人。做好就業(yè)培訓(xùn)。做好九項(xiàng)工作：就業(yè)培訓(xùn)工作；勞務(wù)輸出工作；職業(yè)介紹、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)達(dá)標(biāo)建設(shè)工作；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的清欠工作；社保基金管理工作；微機(jī)數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)工作；煤礦企業(yè)勞動(dòng)用工整頓工作；勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)爭(zhēng)議、信訪工作；黨風(fēng)廉政、行風(fēng)建設(shè)工作。貫徹一個(gè)統(tǒng)領(lǐng)，就是以科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)勞動(dòng)保障全局，推動(dòng)勞動(dòng)保障事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。要抓好廉政教育，健全機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督，工作要做到公平、公開(kāi)、便民，下大力氣抓好行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一是認(rèn)真開(kāi)展法律法規(guī)政策的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，整體提高行政能力。（五）以加強(qiáng)自身建設(shè)為立足點(diǎn)，提高勞動(dòng)保障行政能力加強(qiáng)班子建設(shè)。（四）以政策宣傳引導(dǎo)為切入點(diǎn)，營(yíng)造良好的社會(huì)輿論氛圍一是采取靈活多樣的形式大張旗鼓地宣傳國(guó)發(fā)35號(hào)、36號(hào)、38號(hào)文件精神，讓務(wù)工人員準(zhǔn)確了解政策，掌握運(yùn)用政策；二是在市電視臺(tái)繼續(xù)開(kāi)設(shè)勞動(dòng)保障專欄。通過(guò)新聞媒體向社會(huì)發(fā)布我市最低工資底線，加大農(nóng)民工工資清欠力度，尤其是在建筑行業(yè)要認(rèn)真落實(shí)《**市建筑業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)合同和工資支付管理辦法》，會(huì)同有關(guān)部門建立保障工資支付的長(zhǎng)效機(jī)制。完善勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁制度，完善勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制，提高辦案質(zhì)量、妥善處理勞務(wù)、勞資糾紛，維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。各類企業(yè)與勞動(dòng)者要依法簽訂勞動(dòng)合同，務(wù)工人員爭(zhēng)取達(dá)到人手一本《用工登記手冊(cè)》，煤礦、非煤礦山、建筑三大行業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率
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