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辦公室主任競聘演講稿精選(模版)(文件)

2024-10-17 14:28 上一頁面

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【正文】 強(qiáng),不論何時,緊緊圍繞本局的中心工作和黨政領(lǐng)導(dǎo)的意圖來開展工作。重點(diǎn)工作是中心工作地重點(diǎn)工作,強(qiáng)化重點(diǎn)意識,是辦公室工作地關(guān)鍵。辦公室工作室是全局工作地前沿,做到不僅對當(dāng)前工作了如指掌,而且對未來地工作做到心中有數(shù)。呈文、辦事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,努力不出差錯或少出差錯。八是有協(xié)調(diào)意識。不斷增強(qiáng)自我管理、自我約束力,要求工作人員做到的自己首先做到。本人從嚴(yán)抓好辦公室工作的總體思想是“嚴(yán)管理、重實(shí)效、視大局、顧大體,用創(chuàng)新、促發(fā)展”。在工作方式上,要從被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃幼栴},不僅要為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),而且為基層服務(wù),圍繞“疑點(diǎn)”、“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”作文章,提出合理建議。學(xué)習(xí)上要用先進(jìn)的思想武裝自己地頭腦,不斷更新自我,用“三個代表”重要思想指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐。本人了解辦公室,熟悉辦公室工作,愿意為市局辦公室的工作發(fā)展做點(diǎn)貢獻(xiàn)。二、有愛崗敬業(yè)的精神無論是在哪里工作,無論是在什么職位上,我都有一條原則,那就是忠于自已的崗位,熱愛自已的崗位。四、責(zé)任感強(qiáng),不怕困難從參加工作以來,我都能跟隨領(lǐng)導(dǎo),帶領(lǐng)我的同事們做好各項(xiàng)工作,每次都能圓滿的完成處單位交辦的各項(xiàng)任務(wù)。培養(yǎng),工作負(fù)責(zé),老老實(shí)實(shí)做人,認(rèn)認(rèn)真真工作。不管今天我能不能競聘成功,我都會干好我的工作,同時,活到老學(xué)到,我不會忘記進(jìn)步,會堅(jiān)持學(xué)習(xí),希望大家給予我見證。辦公室工作集綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性、瑣碎性于一體,是連接上下、溝通內(nèi)外的橋梁和紐帶。我到檔案局工作已有十多個年頭,是檔案戰(zhàn)線的一名資深老兵,對檔案工作有很深的認(rèn)識,對整個機(jī)關(guān)的工作流程都很熟悉,不僅深刻見證了局機(jī)關(guān)的改革發(fā)展歷程,也見識了不同領(lǐng)導(dǎo)的處事謀略,對不同風(fēng)格領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作要求、工作方法都能很快適應(yīng),積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),可以算是檔案工作的一把好手。三是業(yè)務(wù)成績好,能力突出。工作以來,我時刻堅(jiān)持以高度的責(zé)任感,不畏艱難的勇氣,奮發(fā)有為的豪情,全身心地投入到本職工作中,切實(shí)把手頭上的事情辦好、辦實(shí)。辦公室是局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,必須代領(lǐng)導(dǎo)聽、幫領(lǐng)導(dǎo)看、替領(lǐng)導(dǎo)想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,謀領(lǐng)導(dǎo)之所需。如果我能當(dāng)選辦公室主任,我將緊密團(tuán)結(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)周圍,圍繞檔案工作中心,服務(wù)大局,以個性服從黨性、感情服從原則、主觀服從客觀的要求抓好上情下達(dá),下情上傳,確保服務(wù)不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位,讓上級的決策不在我這里擱淺,讓群眾的意見不在我這里阻隔,形成上下聯(lián)系緊密、內(nèi)外溝通順暢的檔案工作良性運(yùn)行機(jī)制。我將努力做到“三個適度”,即冷熱適度,等距離相處,不搞拉扯吹拍;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,大事不糊涂,小事不計(jì)較。身為辦公室主任,我將把加強(qiáng)管理作為保障檔案工作規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)性工作來抓,在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度的過程中,虛心聽批評話、分析聽反對話、冷靜聽刺耳話、警惕聽奉承話,保證句句入耳不傷耳,字字入心不傷心,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在人際交往中凝聚合力,使檔案工作各項(xiàng)制度更加規(guī)范,更加具體,更加可行,更加適應(yīng)局機(jī)關(guān)人性化管理的要求,為指導(dǎo)全縣各單位的檔案建設(shè)打好基礎(chǔ)、樹立典型。如果我競聘成功我將參照辦公室主任的工作職責(zé)和大家一道努力工作,并肩作戰(zhàn),竭盡全力吧辦公室的各項(xiàng)工作做好,為領(lǐng)導(dǎo)班子服好務(wù),為全體職工服好務(wù),努力做好我們辦公室的工作。第三,我敢于吃苦,敢于承擔(dān)責(zé)任,做事負(fù)責(zé)對上級安排的工作無論輕重緩急都會好不推卸的完成。二、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好組織內(nèi)部的事務(wù)。四、做好工作的把關(guān)工作。辦公室工作無論是學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)、服務(wù)最終都要體現(xiàn)到細(xì)節(jié)上,對組織的各階段的中心任務(wù)早部署、勤檢查、重落實(shí)充分調(diào)動各方面的工作的積極性,保質(zhì)保量的完成任務(wù)。加強(qiáng)“能”的修養(yǎng),加強(qiáng)綜合分析和獨(dú)立處理工作的能力,文字資料的處理能力,協(xié)調(diào)組織關(guān)系和處理矛盾的能力。參加工作以來,我先后經(jīng)歷過基層技術(shù)崗位和行政崗位的鍛煉,無論在什么崗位上,我總是踏踏實(shí)實(shí)做人、兢兢業(yè)業(yè)的工作,與大家一起工作了十多年,有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、幫助和支持,從一個毛毛躁躁的小伙子成長為公司的中層干部,我首先向關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝!競聘辦公室主任,我認(rèn)為自己具有以下優(yōu)勢:一是有強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的政治責(zé)任感、吃苦耐勞的精神和勇于創(chuàng)新的意識;二是學(xué)習(xí)勁頭足,基礎(chǔ)牢固;三是具有當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手決心和為同事做好服務(wù)的信心;四是過去二年多辦公室主任的任職經(jīng)歷,對辦公室各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作比較熟悉,也逐漸的形成了一些新的工作思路。為實(shí)現(xiàn)打造管理有序、廉潔高效中樞部門的目標(biāo),將采取下幾點(diǎn)措施:一是夯實(shí)基礎(chǔ),加強(qiáng)部門自身建設(shè),樹立勤政廉政的形象。要勤學(xué)善思,注重研究,不怕跑路,不怕流汗,舍得下功夫,把工作做實(shí)做細(xì),解決工作中的難點(diǎn)問題。要規(guī)范辦文、辦會、辦事工作流程,爭當(dāng)辦文、辦會、辦事的“專家”。堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為基層服務(wù)”的原則,把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧起來,要敢于創(chuàng)新,突出重點(diǎn),認(rèn)真做好調(diào)查研究,明確工作目標(biāo),合理安排,不斷提高工作質(zhì)量。三、建立完善的人力資源管理保障體系,促進(jìn)公司人事工作向前發(fā)展人才資源是第一資源,是現(xiàn)代管理的核心。具體措施是:一是建立科學(xué)的人員招聘機(jī)制與人才評測體系。制定人力資源工作計(jì)劃,不斷規(guī)范人力資源管理,提前籌劃人員調(diào)配工作,為公司發(fā)展提供有效的人才保證;三是完善績效考核體系。謝謝大家!。四、全面加強(qiáng)后勤保障體系建設(shè)今年職工餐廳已經(jīng)實(shí)現(xiàn)正常運(yùn)營,初步解決了的吃、住問題,下一步要在繼續(xù)加強(qiáng)后勤服務(wù)工作基礎(chǔ)上,形成完善的后勤保障體系,主要措施有:一是繼續(xù)加強(qiáng)餐廳成本核算,努力增加花色品種,提高職工用餐質(zhì)量;二是積極主動走出去,加大接待團(tuán)體餐的業(yè)務(wù),不斷提高公司食堂的知名度,形成自我造血功能,取得經(jīng)濟(jì)效益;三是充分利用職工餐廳空置房屋和場地籌建文體活動中心,把圖書、乒乓球案、健身器材等設(shè)備設(shè)施移至職工餐廳,力爭把職工餐廳打造成為企業(yè)文化的培育基地。同時測評結(jié)果也可作為晉級、續(xù)簽勞動合同的重要依據(jù);二是建立科學(xué)合理、人事相宜的人員流動機(jī)制。經(jīng)營事業(yè)的成敗,不容諱言,與治國同一道理,在于人事安排是否合宜”。妥善處理方方面面關(guān)系,及時傳達(dá)貫徹中心領(lǐng)導(dǎo)班子的決策部署,加強(qiáng)督察督辦,促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí)。嚴(yán)格按照崗位職責(zé),將個人德、能、勤、績進(jìn)行量化考核,最大限度地調(diào)動每一位工作人員的積極性和創(chuàng)造性。二是要抓好制度管理,提高執(zhí)行能力。在辦公室內(nèi)部倡導(dǎo)真誠、團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的工作氛圍,形成互相支持配合,敢于創(chuàng)新的工作局面。下面,我主要從以下四個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報我的工作思路目標(biāo)和目標(biāo)措施。我的演講完畢,謝謝大家!辦公室主任競聘演講稿6尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們:大家好!我今天競聘的崗位是辦公室主任,我個人的簡歷以及過去的工作情況上午競聘總經(jīng)理助理時已向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們匯報了。加強(qiáng)“德”加的修養(yǎng),要加強(qiáng)政治修養(yǎng)勇于開拓,不斷創(chuàng)新,廉潔奉公,寬以待人。具體來說要提高公文質(zhì)量、把好會議關(guān)、把好辦公室經(jīng)費(fèi)關(guān)、把好用人關(guān)充分發(fā)揮每個人的長處。三、做好一名協(xié)調(diào)者,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系。積極為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)的形式,做好服務(wù)決策工作。我競聘辦公室主任一職的原因有三:第一,我的做事風(fēng)格雷厲風(fēng)行,做事從不會拖拖拉拉,而且對工作富有激情,我經(jīng)常參與組織一些活動,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。謝謝大家。四是規(guī)范管理,當(dāng)好“示范員”,努力在服務(wù)檔案建設(shè)上下功夫。辦公室是融洽各科室之間、機(jī)關(guān)干部之前關(guān)系的綜合協(xié)調(diào)站。二是立足本職,當(dāng)好“聯(lián)絡(luò)員”,努力在服務(wù)中心工作上下功夫。如果各位領(lǐng)導(dǎo)同志相信我,愿意給我這樣一個展現(xiàn)能力的舞臺,我將嚴(yán)格按照局黨組的要求,竭盡所能將檔案工作推向深入,努力把全縣檔案工作提高到一個新的高度。四是責(zé)任意識強(qiáng),作風(fēng)過硬。我本身是文秘專業(yè)畢業(yè),在檔案的收集、整理和保管、利用方面具有一定的專業(yè)優(yōu)勢,但我從沒有因此而驕傲自滿,放松對學(xué)習(xí)的嚴(yán)格要求。我之所以敢于競爭這個崗位,之所以有信心爭取到這個崗位,是因?yàn)槲艺J(rèn)為自己完全有能力勝任這個崗位。希望大家投我一票。值此,我還要說3點(diǎn)心里話。五、為人誠實(shí),樂于幫助人從小,我就受到家庭的熏陶,做人要坦坦蕩蕩,誠誠懇懇。經(jīng)過多年來在不同崗位的學(xué)習(xí)和鍛煉,養(yǎng)成了辦事認(rèn)真仔細(xì),沉著冷靜,任勞任怨的工作作風(fēng),我自認(rèn)為做得較為出色,得到管理處領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評和認(rèn)可。謝謝大家!辦公室主任競聘演講稿3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!非常榮幸能夠參加今天的競聘,我叫xx,今年xx歲,參加工作x年,曾經(jīng)在xx、xx工作過,擔(dān)任過xx、xx職位,現(xiàn)在在xx公司工作,擔(dān)任xx一職??傊?,這次競爭上崗,是對自己的一次考驗(yàn),本人定會做到兢兢業(yè)業(yè)抓管理,盡職盡責(zé)為工作,在調(diào)動工作人員積極性上,注重整體性,在發(fā)揮干部專長上,力求做到協(xié)調(diào)性。以解決實(shí)際問題。本人決不信奉“無過即是功”,但“無功即是過”是自己行動的指南,抓好辦公室工作,因素是方方面面的,從辦公室主任自身角度講,具體工作中還要做到“五個轉(zhuǎn)變”:在工作指導(dǎo)上,要從做出具體事物轉(zhuǎn)變?yōu)榧纫龊镁唧w工作,又要想辦法參與了解全局工作只有了解全局工作,才能發(fā)揮助手作用。十是有法規(guī)意識。九是有自律意識。不論是前來辦事的群眾,還是本局工作人員,對與辦公室有關(guān)的事。把質(zhì)量建設(shè)作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,做到高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地完成任務(wù)。五是超前意識強(qiáng)。議工作、抓工作上,在實(shí)際工作中,擺正位置,自覺主動的處理好科室所工作與中心工作的關(guān)系,克服本位主義思想,主動服從中心工作,消除彼此爭時間、爭空間、爭地位、爭榮譽(yù)地現(xiàn)象,在大局下開展工作。這些成績都是實(shí)實(shí)在在的,不是虛無飄渺的。使工作不斷出現(xiàn)新局面。如果年復(fù)一年,“濤聲依舊”,一切都按部舊班,沒有創(chuàng)新,形成不了自己的特點(diǎn),辦公室就失去了生機(jī)和活力。干好辦公室工作,本人自信是有充分條件的,至少有下列優(yōu)勢:一是求實(shí)意識強(qiáng)。其四、本人有6個春秋的市局機(jī)關(guān)辦公室管理經(jīng)驗(yàn),同時,更是因?yàn)楸救擞型谧拿恳晃辉诒O(jiān)管社會主義大市場這個舞臺上建立起來的同甘苦、共命運(yùn)、同喜、同樂、同憂、同舟共濟(jì)的深厚的手足情誼。我相信這一目標(biāo)是比較切合實(shí)際的。我將不斷地加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)決服從組織安排,言行與各級黨委保持高度一致,自覺講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講紀(jì)律,顧全大局,維護(hù)學(xué)校班子團(tuán)結(jié),維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象,調(diào)動辦公室全體工作人員的積極性,團(tuán)結(jié)辦公室人員一道共同搞好工作,提高服務(wù)質(zhì)量,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。及時準(zhǔn)確地掌握學(xué)校各方面的工作動態(tài),及時地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,主動為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對各種情況進(jìn)行科學(xué)
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