送清涼總結(文件)
【正文】 。另外，定期組織支行衛(wèi)生大清掃活動，推動一線員工工作環(huán)境的改善，保證高溫條件下員工的身體健康，給員工一個干凈、整潔的工作環(huán)境。在保障網(wǎng)點正常營業(yè)的同時，使得郵儲銀行“為員工謀福利”的企業(yè)核心價值觀得到了進一步的體現(xiàn)和升華。支行領導積極安排部署。另外，XXXX領導積極開展工會勞動檢查，深入現(xiàn)場了解檢查各科室防暑降溫和安全衛(wèi)生措施，檢查落實每位職工的生活、工作情況，采取足夠的防暑降溫措施，推動一線職工工作環(huán)境的改善，保證高溫條件下職工的身體健康和生命安全。為了給全體員工送去慰問與關懷，公司工會集中購買了“飲料”、“礦泉水”、“菊花茶”、“冰糖”、“西瓜”等防暑降溫用品。****勞務服務有限公司工會2018年8月第二篇：送清涼總結航天建筑送清涼活動惠及人數(shù)190人，這些數(shù)字包括送清涼購買清涼飲品，發(fā)降溫費第三篇：送清涼活動總結夏季“送清涼”活動總結為做好暑期安全生產(chǎn)、防暑降溫工作，維護員工的健康權益，使員工切實感受到公司領導的慰問和關懷，根據(jù)自治區(qū)總工會《關于認真開展夏季“送清涼”活動的通知》（新工辦[2011]62號）文件要求，國電新疆開都河流域水電開發(fā)有限公司（以下簡稱開都河公司）工會在全公司開展了夏季“送清涼”活動
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