【正文】 。黨員干部尤其如此。應(yīng)該說，對群眾的感情問題實質(zhì)上是一個立場問題。四是培養(yǎng)對本職工作的感情，做到愛崗敬業(yè)，勤政為民。一個人的政治觀念思想水平怎樣看，不是看一句口號，或是一篇文章，而是看他的具體工作，是不是傾心投入，是不是精益求精，是不是扎扎實實。對自己有了進(jìn)一步的認(rèn)識，找到了差距，增強了工作的緊迫感和實踐“三個代表”重要思想的自覺性?；仡櫡此甲约捍嬖诘囊恍﹩栴}，主要原因在于黨性鍛煉不夠，思想修養(yǎng)不夠。三是開展積極的批評和自我批評有時不夠深入。（三）工作上有待于進(jìn)一步強化。雖然時刻保持清醒的頭腦，做到時時處處事事嚴(yán)格要求、勤政務(wù)實、清正廉潔。具體地講應(yīng)主要從以下幾方面去努力。二是培養(yǎng)高尚的道德情操，脫離低級趣味。胡錦濤總書記在西柏坡講話中強調(diào)要堅持“兩個務(wù)必”。一是立身有本，保持實事求是的本色。樹立“公心”就是要做到“權(quán)為民用、情為民系、利為民謀”；就是要從內(nèi)心深處形成一種自覺奉獻(xiàn)意識，富有“愛民之心、惜物之懷”；就是要大公無私、秉公辦事，自覺克制私心、私欲、私利。第三，講實事求是必須保持熱心。在新的歷史條件下，抵御誘惑和考驗，必須有超越自我的信心。一要不斷提高理論修養(yǎng)。三要不斷提高品德涵養(yǎng)。歷史證明，我們黨是富有生機活力、富有凝聚力戰(zhàn)斗力、經(jīng)得起考驗的黨，是任何敵人和困難都壓不倒、摧不垮的黨，是能夠依靠自身力量解決存在問題、從勝利走向勝利的黨?！比耸且行拍畹摹Ｍㄟ^第一階段學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆四中全會精神，學(xué)習(xí)盧展工、市委陶明倫書記有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要講話和“一文九論十八談”，進(jìn)一步提高了對開展“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項活動重要性和緊迫性的認(rèn)識。存在被動學(xué)習(xí)的多主動學(xué)習(xí)的少；應(yīng)急型學(xué)習(xí)的多,儲備提高型學(xué)習(xí)的少的問題。在工作方法和思路上開拓創(chuàng)新意識需進(jìn)一步加強。在執(zhí)法過程中，存在面對具體案件多了，但面對社會思考少的問題；存在考慮法律效果的多，考慮社會效果少的問題；在做群眾工作上，還存在做群眾工作能力的弱化的問題。對分管隊伍缺乏嚴(yán)格管理的意識，沒有真正履行好管理職責(zé)。提高思想理論水平是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，思想理論水平的高低，決定著一名黨員干部的政治素質(zhì)、理論修養(yǎng)和工作水平。工作缺乏開創(chuàng)性。為群眾服務(wù)意識的有些淡薄。管理制度還不到位。今后要加大對干警的管理教育力度，從根本上防止和杜絕問題的發(fā)生。同時，還要狠抓制度落實，嚴(yán)明辦案紀(jì)律，維護(hù)法律規(guī)定和制度規(guī)范的嚴(yán)肅性、權(quán)威性，靠執(zhí)法的標(biāo)準(zhǔn)化和程序化杜絕執(zhí)法的隨意性，不斷提高執(zhí)法規(guī)范化水平和法律監(jiān)督的公信力。還要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識和業(yè)務(wù)知識。要不斷提高對學(xué)業(yè)務(wù)、抓業(yè)務(wù)重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自己履職的能力；虛心學(xué)習(xí)，深入思考，遇到問題多思考解決途徑；開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，靈活運用科學(xué)的方法和措施，推動工作，處理問題，努力把工作提升到一個新的水平。三是真正做到理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法。牢固樹立執(zhí)法為民觀念，堅持以民為本，常懷愛民之心，常思為民之策，常謀為民之事，切實肩負(fù)起法律監(jiān)督職責(zé)。要做到“案結(jié)事了，息訴罷訪”，不發(fā)生新的矛盾和涉檢上訪，最大限度地維護(hù)人民群眾利益。四要解決氣要順的問題。嚴(yán)格自身要求，樹立自身良好形象。做到執(zhí)法的每一個環(huán)節(jié)都要做到于法有據(jù)，理由充分。這是執(zhí)法辦案的基本要求，也是人民群眾對我們最起碼的要求。樹立群眾觀念，提高做好群眾工作的能力。想問題、做決策、辦案件都要從大局出發(fā)，從長遠(yuǎn)著眼，為黨的事業(yè)和人民利益著想，捍衛(wèi)憲法、法律的尊嚴(yán)和權(quán)威。樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成各項任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部注重學(xué)習(xí)，工作就會有新思路、新舉措，就能夠?qū)嵤┛茖W(xué)決策，就會有較強的決策力和執(zhí)行力。從分管的工作來看，重點執(zhí)法崗位和環(huán)節(jié)的規(guī)章制度還需要進(jìn)一步完善，監(jiān)督制約機制仍需要加強。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要從制度上把隊伍管住、管緊、管嚴(yán)，防止個別干警因思想失控、組織失控、管理失控而發(fā)生問題。強化群眾觀念、重視群眾工作是做好一切工作的法寶，更是檢察工作必不可少的工作方法。習(xí)慣用老辦法來處理工作，不能勇于打破老框框，膽子不夠大，立足于“實”、立足于“做”、2立足于“效”做的還不夠。自身學(xué)習(xí)在系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、廣泛學(xué)和聯(lián)系實際學(xué)方面還不夠。二、存在問題的主要原因存在的這些問題，有諸多方面的思想根源，其中有客觀的因素，但更重要的是主觀因素造成的。在隊伍管理方面存在重使用，輕管理的問題。但主動考慮全面工作還有欠缺，對自己的工作缺乏深入系統(tǒng)的考慮和研究；在處理領(lǐng)導(dǎo)與其他班子成員的關(guān)系方面，為顧及面子往往自我批評多一些，忽視對同志的批評；埋頭干工作多，主動向檢察長匯報工作和思想少。工作忙起來，有時不注意讀書學(xué)習(xí)，不善于深入研究思考。在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，通過自己查擺剖析、開展談心活動、干警之間互評等形式，本人認(rèn)真查找了在庸、懶、散方面存在的問題。我們的使命就是全面推進(jìn)新時期黨的建設(shè)偉大工程，促進(jìn)十六大提出的宏偉目標(biāo)的順利實現(xiàn)。二是培養(yǎng)對使命的感情，堅定有所作為的信念。（三）在工作實踐中自覺培養(yǎng)四個感情。二要不斷提高文化素養(yǎng)。三是立志有向，樹立與時俱進(jìn)的精神。二是立行有度，增強超越自我的信心。每一個黨員干部必須有為群眾服務(wù)的真心。首先，講實事求是必須樹立公心。必須居安思危、勵精圖治，在人民群眾生活水平普遍提高的情況下，我們共產(chǎn)黨員的生活條件不斷改善，這才是正常、合理、理所當(dāng)然的。為此，必須做到襟懷坦白，大公無私，淡泊名利。在講政治上狠下功夫，堅持正確的政治立場、政治觀點，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，始終在思想上政治上同黨中央保持高度一致。但艱苦創(chuàng)業(yè)的精神發(fā)揚得還不夠，有時滋長了攀比思想，在慎獨、慎行、慎微、慎欲方面還有差距。同時在發(fā)揮部門和其它同志的積極性和主動性上還應(yīng)進(jìn)一步加強。一是學(xué)習(xí)主動性不強、熱情不高，雖然主觀上要求自己加強學(xué)習(xí)，但事務(wù)性工作太多太雜，感到時間和精力不足，造成學(xué)習(xí)面不寬，學(xué)習(xí)內(nèi)容