個人自查報告(文件)
【正文】 缺乏由于擔當、敢于負責的態(tài)度，面對問題和困難停滯不前，不會主動多想解決辦法和措施。： 本人能夠按時按要求完成好各項工作任務，能夠遵守單位的各項規(guī)章制度，但對自己的各方面要求不夠嚴格，還存在許多不足之處：一是對工作的要求標準不高，只求過得去不求過硬，只滿足于完成本職工作，對待工作不夠主動、積極，對工作中遇到的難題，不善于思考。二、產(chǎn)生問題的根源對學習內(nèi)容沒有系統(tǒng)規(guī)劃，對學習內(nèi)容不求甚解，學而不思，思而不深。學與思結合不緊密，學習時存在看多思少。在實際工作中的拼闖勁不夠，在工作、學習、生活上，認為不出問題就可以，沒有很好地起到黨員的表率作用。澄清頭腦中的模糊認識，深刻認識到只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。加強作風建設，強化宗旨意識和紀律意識，嚴格規(guī)范自身行為。經(jīng)常學習規(guī)章制度?？傊?，我將認真整改自身存在的問題和不足，增強黨性觀念和宗旨意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，力爭新的一年里自己在思想觀念、工作作風和自身素質(zhì)上都有明顯進步。對于政治理論學習方面只是大體領會，不夠深入細致。經(jīng)常性自我感覺良好，沒有時時刻刻把群眾裝在心中，對群眾中出現(xiàn)的各種鄰里糾紛雞毛蒜皮的小事沒有引起足夠的重視，缺乏耐心和換位思考精神。針對以上自我剖析的情況，在以作風整頓建設為主題的學習過后，進行了認真對照和整改，具體整改措施如下：一、深刻體會。進一步轉變作風，把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié)，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入企業(yè)、深入群眾，把工作的著力點放到研究群眾關心的的問題上，一步一個腳印，扎扎實實做好各項工作。我愿在大家的關心和帶領下一道在開拓中前進，在前進中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，始終保持積極的進取狀態(tài)，恪盡職守，奮發(fā)圖強，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中去！篇二自市委、市政府開展整頓機關作風活動以來，通過認真學習，發(fā)現(xiàn)自己還有許多方面存在不足，需認真加以改進和提高。動力不足，缺乏學習的主動性。另一方面，學習的鉆勁不夠。二是責任意識不夠強。有時本該今天干完的事，也隨便拖到明天干。二、產(chǎn)生問題的原因分析一是平時疏于學習。在日常工作中，我認為只要能干好本職工作就行了，而放松了對其他知識的學習。二是思維局限，認識落后。三是群眾觀念弱化。今后，我將以這次活動為契機，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范，努力把自己的各項工作做好，取得成效。由于我們工作經(jīng)常直接與企業(yè)職工接觸的機會多，與他們之間的交流較多，看到群眾的疾苦多，聽到群眾的呼聲多，漸漸地麻木了、習以為常了，群眾觀念弱化，為人民服務的意識弱化。按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事，工作不出錯，不給組織添亂子，也就問心無愧。由于忽視了對黨的路線、方針、政策的學習和掌握，對于自己所學的東西，也沒有認真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所學貫徹到實踐中去，落實到行動上來，致使在實際工作中政策水平較低。以往我總認為，只要能把本質(zhì)工作干好，其他學習都無關緊要，殊不知，學習與工作是相輔相成的。盡管我也經(jīng)常學習，但學習的深度不夠。有時，自己明明看見其它同志工作中存在的問題，因礙于面子或是認為不該自己管，也就沒有主動提出來幫助改正，而是放之任之。第三，學習重點不清。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。一、存在的問題一是學習的要求和動力不夠。牢牢把握發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務，充分認識創(chuàng)新才有生命力、才會對開創(chuàng)工作新局面具有重要意義，更新觀念、搶抓機遇，充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能，堅持用發(fā)展的辦法解決司法和綜治工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，創(chuàng)造性的開展工作。二、求真奉獻。沒有挖掘到基層矛盾的根源和對策。在開展本職工作過程中，雖然也有積極探索勇于開拓的激情的勇氣，但是面對工作中很多新問題和新關系，做的還都是層面上的事情，生怕出現(xiàn)新狀況，工作上畏前畏后，工作放不開手腳，沒有做到大膽實踐大膽創(chuàng)新，不能從盡善盡美，時時處處爭一流的標準上去嚴格要求自己。一、學習不夠深入細致，系統(tǒng)性不夠、主動性不強。定期開展自我批評。工作上，愛崗敬業(yè)，踏實肯干，吃苦在前，享受在后，服從組
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