大學(xué)生素質(zhì)與就業(yè)調(diào)查報(bào)告（大全）(文件)
【正文】 并使主體與客體協(xié)調(diào)一致的能力素質(zhì)，它主要包括：心理承受能力。理財(cái)能力是任何人都必須掌握的。應(yīng)變能力。把所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用于工作實(shí)際中，善于發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)際問(wèn)題，這即是實(shí)際工作對(duì)我們的要求，也是畢業(yè)生本人順利成長(zhǎng)的基本條件。組織管理能力。參考文獻(xiàn)：麥可思研究院：《2010年中國(guó)大學(xué)生就業(yè)報(bào)告》《論當(dāng)前高校就業(yè)指導(dǎo)面臨的挑戰(zhàn)及其應(yīng)具備的素質(zhì)和能力》《2010年大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)手冊(cè)》第五篇：大學(xué)生就業(yè)素質(zhì)大學(xué)生就業(yè)素質(zhì)如何提高大學(xué)生素質(zhì)一直是一個(gè)社會(huì)話題，隨著近十幾年來(lái)高校連續(xù)擴(kuò)招，大學(xué)生群體的急劇增大，大學(xué)生中思想道德、知識(shí)水平、就業(yè)能力等一系列問(wèn)題不斷凸顯，社會(huì)上對(duì)大學(xué)生是否真正具備高等人才的優(yōu)秀素質(zhì)有了很深的擔(dān)憂。說(shuō)到大學(xué)生就業(yè)，可能大多數(shù)人都會(huì)立馬反應(yīng)出一個(gè)字——難！確實(shí)難，大部分都難，只有很少一部分對(duì)得到的工作滿意的。（這也是現(xiàn)在有很多企業(yè)招聘寧愿要職業(yè)技校的學(xué)生也不要本科學(xué)生的原因，有很多本科生甚至為此把簡(jiǎn)歷改成了大專畢業(yè)）這樣的大學(xué)生畢業(yè)之后，無(wú)論專業(yè)知識(shí)還是職業(yè)技能都是不過(guò)關(guān)的，用人單位當(dāng)然不敢要。我所接觸的很多即將畢業(yè)的大學(xué)生都曾在實(shí)習(xí)報(bào)告上做過(guò)假，雖不是說(shuō)所有人都如此，但起碼可以說(shuō)明這種現(xiàn)象確實(shí)存在。定位不明確，比較普遍的一般有兩種情況：一種是很多大學(xué)生，尤其是重點(diǎn)大學(xué)的學(xué)生，大多有些心高氣傲，對(duì)未來(lái)也是理想地充滿信心。但很多大學(xué)生卻是盲目“從熱”，沒(méi)有考慮這個(gè)行業(yè)，這個(gè)工作是否適合自己。根據(jù)上述所談到的問(wèn)題，如何來(lái)提高大學(xué)生自我認(rèn)識(shí)和自我定位的任務(wù)就擺到了眼前。同時(shí)，及時(shí)提供就業(yè)信息，并對(duì)將來(lái)情勢(shì)加以分析，讓學(xué)生通過(guò)咨詢和指導(dǎo)，對(duì)就業(yè)趨勢(shì)有一個(gè)比較清楚的認(rèn)識(shí)，有利于自身定位和個(gè)人長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。在選擇專業(yè)，選擇課程，考慮畢業(yè)后考研還是就業(yè)，出國(guó)還是進(jìn)外企，考公務(wù)員還是當(dāng)村官等等這些選擇的時(shí)候，先問(wèn)問(wèn)自己，我到底適合什么，人家適合的就一定也會(huì)適合我嗎，我未來(lái)的人生究竟要怎么走。對(duì)于國(guó)家來(lái)說(shuō)，應(yīng)首先做好宏觀調(diào)控，完善各項(xiàng)就業(yè)機(jī)制，尤其是制定出一些合理的有利于大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)的政策措施，從大局上做好大學(xué)生就業(yè)導(dǎo)向工作。很多大學(xué)生看人家出國(guó)了，好，我也出國(guó)；看人家考公務(wù)員了待遇好，好，我也去考；考研，進(jìn)外企，也都存在著這種跟風(fēng)現(xiàn)象。另一種是瞎跟風(fēng)。第三，對(duì)自身定位不明確。這是一個(gè)老問(wèn)題了，似乎也是個(gè)很難解決的問(wèn)題。大學(xué)生經(jīng)歷了煉獄般的高考，一到大學(xué)大部人分就放松了，吃喝玩樂(lè)都是常事，甚至名牌大學(xué)也不例外，或者參加太多社團(tuán)活動(dòng)，或者談戀愛(ài)，或者男生打游戲，女生逛商場(chǎng)，學(xué)習(xí)遠(yuǎn)不如高中時(shí)用功。這些都是問(wèn)題，很?chē)?yán)重的問(wèn)題，也是大家最為關(guān)注的問(wèn)題。適應(yīng)能力和創(chuàng)造能力兩者是緊密聯(lián)系的，適應(yīng)是為了創(chuàng)造。這種能力主要表現(xiàn)為具有一定的文字、圖表和計(jì)算機(jī)操作能力，以理工科畢業(yè)生這種能力要求更突出。要使自己真正成為生活的強(qiáng)者，還需要有創(chuàng)造能力。走上工作崗位后，人際交往能力的發(fā)揮是適應(yīng)環(huán)境的關(guān)鍵。獨(dú)立生活能力。近年來(lái)的高校擴(kuò)招，大學(xué)生人數(shù)越來(lái)越多，學(xué)生的基礎(chǔ)也有高有底，加上高校的軟件和硬件設(shè)施都沒(méi)有跟上，隨之帶來(lái)了學(xué)生質(zhì)量的下降，有的學(xué)生成績(jī)不錯(cuò)，但動(dòng)手能力差，有的學(xué)生動(dòng)手能力強(qiáng)，適應(yīng)能力也強(qiáng)，但是學(xué)習(xí)成績(jī)差，未能通過(guò)英語(yǔ)國(guó)家四級(jí)和計(jì)算機(jī)國(guó)家二級(jí)，與用人單位交之失臂。大學(xué)生就業(yè)觀念存在問(wèn)題。這種盲目提高用人標(biāo)準(zhǔn)，造成了人才的浪費(fèi)，給畢業(yè)生就業(yè)帶來(lái)難度。一個(gè)真正公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)、有序的就業(yè)市場(chǎng)尚未建立，服務(wù)保障體系還未健全，體制性障礙還未真正消除。隨著國(guó)家對(duì)高校畢業(yè)生的就業(yè)制度的改革，畢業(yè)生擇業(yè)也由“統(tǒng)包統(tǒng)分”到“雙向選擇”。當(dāng)國(guó)家實(shí)行經(jīng)濟(jì)體制改革后，實(shí)行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，將過(guò)去那種“統(tǒng)包統(tǒng)分”改變?yōu)椤半p向選擇，自主擇業(yè)”。畢業(yè)生在就業(yè)中出現(xiàn)了結(jié)構(gòu)性矛盾，包括地區(qū)結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)等。工作主動(dòng)性弱，不愛(ài)自己的職業(yè)。大量的勞動(dòng)者，包括大學(xué)畢業(yè)生對(duì)就業(yè)市場(chǎng)感到茫然，不知道要做什么工作，即使找到了工作也做不久，做不長(zhǎng)，工作頻繁變動(dòng)。所以簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，10年失業(yè)的人倒不一定很多，待業(yè)的肯定相當(dāng)多。關(guān)鍵詞：大學(xué)生、就業(yè)、能力、素質(zhì)正文：一、當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題的現(xiàn)狀與分析：人保部門(mén)的最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2010年，全國(guó)高校畢業(yè)生為630萬(wàn)人，比2009年的611萬(wàn)多19萬(wàn)人，加上往屆未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的學(xué)生，就業(yè)形勢(shì)非常嚴(yán)峻。但是各個(gè)
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