【正文】 業(yè)發(fā)展面臨的一些瓶頸性問題，比如經(jīng)營管理的規(guī)范化和精細(xì)化、項(xiàng)目建設(shè)與審計(jì)、人力資源的開發(fā)及人力成本控制、職工教育培訓(xùn)等，著重從制度、文化、理念等方面找根源、找病根，對(duì)癥下藥，標(biāo)本兼治，科學(xué)施策，盡量少走一些彎路，加速自我調(diào)整、自我優(yōu)化、自我完善。因此，我們必須要縱深推進(jìn)激勵(lì)約束機(jī)制改革、績(jī)效分配改革、輔業(yè)經(jīng)營改革和營修分離等等一系列改革，不斷增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力，充分調(diào)動(dòng)全員積極性，集聚改革發(fā)展的強(qiáng)大合力。四要在不斷自我提升中保持危機(jī)意識(shí)。自覺提升能力，干一行就要愛一行，就要精一行，在工作中自我錘煉、自我加壓、補(bǔ)齊短板，成為崗位中的行家里手，在發(fā)展中踏浪而行。要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市文件精神，在干部教育、推薦考察、選拔任用、考核評(píng)價(jià)等工作中始終堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，不簡(jiǎn)單以票取人，對(duì)民主推薦得票不靠前，但一貫表現(xiàn)優(yōu)秀、工作實(shí)績(jī)突出的干部，理直氣壯地使用。要堅(jiān)持以崗定薪、崗變薪變、優(yōu)績(jī)優(yōu)酬的原則，進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)部收入分配體系。要旗幟鮮明地為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為改革者撐腰、讓實(shí)干者實(shí)惠。要把“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)作風(fēng)”上升為企業(yè)核心價(jià)值觀，落實(shí)到企業(yè)經(jīng)營管理的全過程，全方位全覆蓋，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)，以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、真落實(shí)的新常態(tài)，推動(dòng)員工素質(zhì)提高、公司管理提效、形象提升，推動(dòng)黨委各項(xiàng)決策部署落實(shí)有力、落地有聲。要以嚴(yán)的作風(fēng)為保障，自覺遵守黨紀(jì)黨規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格履職，嚴(yán)肅問責(zé)，以過硬的素質(zhì)和優(yōu)良的作風(fēng)保障目標(biāo)任務(wù)完成。要狠抓督查督辦，緊盯中心任務(wù)、重點(diǎn)工作開展定期檢查和通報(bào)，確保一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。要筑牢拒腐防變的思想防線，時(shí)刻用廉潔的標(biāo)準(zhǔn)，約束自己的一言一行、一舉一動(dòng)，做一個(gè)清清白白、堂堂正正的人。三要守底線，持之以恒抓作風(fēng)。同志們，大干一年，奮力攻堅(jiān)。今天我們以集體談話的方式，在這里對(duì)這次新提拔的中層干部和關(guān)鍵崗位的科級(jí)干部進(jìn)行一次廉政談話，目的是告訴同志們黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定，明確哪些能做、應(yīng)做，哪些不能做、不應(yīng)做。這次新調(diào)整任用的干部都是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，是本單位、部門工作的領(lǐng)導(dǎo)者、決策者和組織者，也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。我們必須切實(shí)認(rèn)識(shí)到，長(zhǎng)期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨群、干群關(guān)系中的矛盾不能及時(shí)得到疏理，肯定會(huì)出事，甚至?xí)鑫：W(xué)校穩(wěn)定的大事。二、嚴(yán)于律己，自覺接受監(jiān)督黨內(nèi)監(jiān)督的實(shí)質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)于律己，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，時(shí)刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律”。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是“一把手”，群眾評(píng)價(jià)你這個(gè)干部，往往是把公平和公正放在第一位的。希望同志們要嚴(yán)格自律，做到不受利益關(guān)系的左右，努力做到公平。要想遵守準(zhǔn)則，杜絕為政不廉的現(xiàn)象，要靠自己來管理自己，靠自己在思想上筑牢拒腐防變的防線，隨時(shí)隨地提醒自己。節(jié)以養(yǎng)廉是中國老百姓傳統(tǒng)的思想觀念。毛主席說過，貪污和浪費(fèi)是極大的犯罪。摒棄工作不力：第一要勤政，要正確的作為。第三要把“過得去”改為“過得硬”，把自己最好的狀態(tài)提供給領(lǐng)導(dǎo)、提供給教職工。教職工反映的問題絕大多數(shù)是可以解決的，但由于矛盾太多，有的領(lǐng)導(dǎo)干部就不敢去、不愿去面對(duì)這些矛盾，沒有決心去協(xié)調(diào)這些矛盾，所以就只有讓它拖下去。歷史經(jīng)驗(yàn)表明，由于缺乏民主，導(dǎo)致重大決策失誤的問題屢見不鮮。要靠我們的人品，靠我們的作風(fēng)，來營造一個(gè)良好的工作氛圍。大家提任到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，一定要在學(xué)習(xí)上下功夫，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)。有的干部常常以工作忙、應(yīng)酬多為籍口逃避學(xué)習(xí)，或者搞形式主義的學(xué)習(xí)，這些都是不可取的。大家要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等條規(guī)。使自己盡快成為本職工作的行家、專家，豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使自己的思想觀念和知識(shí)水平能夠跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，通過學(xué)習(xí)，培養(yǎng)高尚的情趣愛好。謝謝大家！。以上幾點(diǎn)，也是我與各位的共勉之言。要結(jié)合個(gè)人的思想現(xiàn)狀，通過學(xué)習(xí)，明白什么能做，什么不能做，要給自己設(shè)置一條底線，超過底線的事堅(jiān)決不做，做到警鐘長(zhǎng)鳴，勤政廉政。二要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神，廉政勤政，不斷強(qiáng)化反腐倡廉意識(shí)，切實(shí)發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部的示范表率作用，帶頭加強(qiáng)黨的純潔性建設(shè)。我們每個(gè)同志都在這樣一個(gè)環(huán)境里工作、學(xué)習(xí)和生活，那是最幸福、最輕松、最愉快的。凡涉及重要事項(xiàng)、重大決策、重要人事任免、大額資金的運(yùn)作等“三重一大”的問題，一定要經(jīng)過民主程序、科學(xué)決策，必須堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的方針。三、講求民主，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)團(tuán)結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)也出干部。最后要敢于負(fù)責(zé)。第二要盡責(zé)守職，反對(duì)敷衍了事，該及時(shí)解決的問題不要采取拖、磨、推。群眾最反感三種官：貪官、昏官和庸官。你就那么一點(diǎn)錢，再浪費(fèi)一下、奢侈一下，就只能找其他方法來掙錢，難免要犯錯(cuò)誤。大利大干、小利小干、無利不干的想法和做法是有害和錯(cuò)誤的。事實(shí)上，利益的誘惑是客觀存在的。公平、公正是師生心目中基本的詞語。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護(hù)好學(xué)校和師生利益的實(shí)際行動(dòng)。用權(quán)受監(jiān)督，就不會(huì)出軌。所以，一定要抓好本本單位、部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅自己要廉政勤政，還要帶好班子。同樣，單位、部門業(yè)務(wù)工作發(fā)展得好，才能夠?yàn)辄h風(fēng)廉政建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)，干部群眾得到了實(shí)惠，黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。既要抓好本單位、部門業(yè)務(wù)工作，亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。下面我講四點(diǎn)意見，也是向大家提出四方面的要求。我們一定要以此次會(huì)議為起點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)公司各項(xiàng)改革發(fā)展工作，力爭(zhēng)取得新的成績(jī)、新的進(jìn)步。四要明責(zé)任，切實(shí)守好責(zé)任田。二要存戒懼，始終保持警覺性。四、務(wù)必保持自身廉潔作為管理人員，我們要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題反彈，嚴(yán)防各類腐敗，倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系，規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系。要狠抓從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持不懈地抓好黨員干部思想建設(shè)和理論武裝，常態(tài)化開展黨性教育和黨性錘煉，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活制度，扎實(shí)做好抓基層、打基礎(chǔ)工作。要以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)為導(dǎo)向，嚴(yán)格政治標(biāo)準(zhǔn)不變形，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)不走樣，嚴(yán)格生活標(biāo)準(zhǔn)不墮落，時(shí)刻做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。要在全公司范圍內(nèi)常態(tài)化開展“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)作風(fēng)”主題活動(dòng)，切實(shí)形成嚴(yán)抓、嚴(yán)管、