【正文】 人)進行選擇進行稅務(wù)籌劃。固定資產(chǎn)使用的稅務(wù)籌劃使用環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)包括折舊的計提和后續(xù)支出的確定。納稅人的固定資產(chǎn)改良支出，如有關(guān)固定資產(chǎn)尚未提足折舊，可增加固定資產(chǎn)價值。今年的收入是多少，凈利潤又是多少，一串串數(shù)字娓娓道來，訪談提綱上要求的全說到了，并且保證精確到小數(shù)點后兩位。但今天這篇文字，不得不讓題目俗一下，并非故作謙虛，而是因為，這次的話題實在是太過高深，以作者的水平與經(jīng)驗，真的難以說清哪怕萬分之一。并非是企業(yè)高管對此倒背如流，事實是，每份訪談提綱在企業(yè)手里，已由多部門分工合作擬好最佳答案，高管在訪談中，只需照稿演講即可。薪 酬數(shù)，合同數(shù)等。為什么呢？這些東西背后的問題被看出來怎么辦呢？放心，所有的大問題都不會從單一憑證中看出 來，能從單一資料里發(fā)現(xiàn)的，多是加和、校對。今年的收入為什么上升了？是由于金融危機快過去了，全國都在恢復(fù)。費用的增減一律被說是正常，只算小事。費用為何上升了？你看，是由于某明細的增加。為什么貨幣資金增加了1億？是因為今年新借入1億銀行借款。以上回答，都能很好地解決單個疑問，但放在一起看，絕對是荒謬的。真的嗎？可能是真的，但可能是，一群人正拿著審計師要的資料，在深入研究，假如審計師問出ABC三個問題來，會計師該怎么回答。不過審計工作很重要，會計師再忙也要支持！于是所有資料都在審計現(xiàn)場接近尾聲時砸過來，并在審計師離場時要求歸還。審計師看完古跡回來，只能報復(fù)性地通宵加班，力求補回時間損失。審計師微笑面對，賓主溝通愉快。這本合同的單位價格，怎么和賬上的不一致？哦，他們給錯了，這本合同該銷毀的廢品，定稿的正本不是它，稍等10分鐘，我讓他們拿給你。為什么這張計算機生成憑證日期怪異？哦，系統(tǒng)新上線，難免有點問題?？墒?，會計師的回答如此對路，審計師硬要往別處懷疑的話，多不厚道啊！七、我們的一切都是完美的企業(yè)的內(nèi)控制度建立了嗎？建立了。錦旗誠然不假，可制度的完美條款和最終的控制效果之間，貌似合理的因果關(guān)系也許并不存在，因為執(zhí)行情況是很易隱瞞的。言語再多，也說不盡此中狀況，不如就此打住，也好。再比如，一套嚴格的采購驗收制度，看似是用來保證入庫貨物的質(zhì)量，而貨物質(zhì)量也的確很優(yōu)秀。企業(yè)的內(nèi)控制度有效嗎？有效，當然有效，你看三年來我們沒有發(fā)生過任何重大交通事故、食品中毒、集體上訪等等，并且我們的業(yè)績是多么多么好。漁樵問答仿佛天籟，很多審計師的疑問到此而止。這乙貨物的成本怎么放進甲貨物項下了？哦，這個問題我們早已發(fā)現(xiàn)并糾正了，你看這是調(diào)回來的憑證?；蛘撸髽I(yè)老板在回答審計師的訪談，正說到緊要處，忽然感喟起來，開講國際形勢和建國歷史，講得生動活潑，口若懸河，審計師只能認真記錄，點頭認可，并悄悄擦一下汗水。當然，審計師有沒有足夠的時間看賬本，會計師從不在乎。四、不同尋常的熱情企業(yè)對審計師的接待各有不同，最熱情的一天陪三頓飯，每頓都在不同地點吃，除早飯外頓頓有酒，每天吃飯的時間至少要占三個多小時，如果去遠郊的特色 野味餐廳，那就耗時更久。審計師一共五天現(xiàn)場時間，企業(yè)可以說工會有活動，把財務(wù)部全體人員都拉出去集體活動兩天，只留一個實習生接待審計，負責提供價值不菲的茶水和零食，照顧異常周到，業(yè)務(wù)呢，一問三不知。三、會計師真的很忙在審計現(xiàn)場，催資料是令人頭疼的事，客戶可能以任何理由拖延資料：檔案管理員沒在，計算機在修理，憑證被人借走了，出納去開家長會了，領(lǐng)導讓寫的材料很緊得先做，等等。為什么應(yīng)付賬款減少了1億？是因為歸還了1億舊債務(wù)。只要找個與波動額相似的單項，就算解釋了，審計師也接受。公司業(yè)績?yōu)楹芜B年增長？肯定是由于技術(shù)先進、品牌著名、工藝獨特，還能捧出大堆專利、商標、榮譽稱號來佐證，而政府的扶持、稅 局的寬容、對上下游企業(yè)的壟斷性控制，是絕對不會提半個字的。會計師更不會說增收是因為給客戶的回扣水平提高了，那涉嫌賬外金庫和商業(yè)賄賂。二、每個疑問都有回答審計師提出的疑問，會計師都能給以近乎標準無可挑剔的解釋。合同文本，賬簿憑證，銀行單據(jù)，也都如此。由于審計師接下來會接觸企業(yè)的所有數(shù)據(jù)，因此，企業(yè) 在口頭提供數(shù)據(jù)時，肯定會和賬面保持一致，反正即使不說，審計師也會查到，在訪談時保密或者歪曲是低級的，無意義的。找一間寬敞的辦公室，賓主雙方落座，茶水伺候，企業(yè)派出的高管開始侃侃而談。至于數(shù)據(jù)，那都是有專人計算核實過的，當然正確。企業(yè)會計師如何應(yīng)對審計師檢查 20100731 作者：王枰 來源：中國會計視野 [收藏][打印][糾錯]摘要：訪談是審計師必須執(zhí)行的程序。它主要包括固定資產(chǎn)的資本化的改良支出和費用化的修理支出。另外提出把小規(guī)模納稅人增值稅征收率統(tǒng)一調(diào)低至3%。大部分學者對此進行了研究，一般認為有六種籌資方式，稅收負擔由重到輕依次為：企業(yè)自我積累、向社會發(fā)行股票、向金融機構(gòu)貸款、向非金融機構(gòu)或其他企業(yè)貸款、向社會發(fā)行債券、企業(yè)內(nèi)部籌資。強制性的會計政策是企業(yè)必須嚴格遵循的，與稅務(wù)籌劃無關(guān)。另外，隨著進入中國的跨國公司越來越多，也有越來越多的國內(nèi)企業(yè)開始走出國門，在這其中雙方都涉及到很多前所為有的稅收問題，都需要稅務(wù)籌劃師，根據(jù)國外的納稅習慣和業(yè)務(wù)需要，專業(yè)的稅務(wù)籌劃師將會成為熱點人才。稅務(wù)籌劃人才，是指為企業(yè)提供稅務(wù)籌劃服務(wù)的專業(yè)人才。凡是涉及到帳目方面的工作都必須有足夠的耐心，稅務(wù)籌劃工作同樣也是如此，必須要細致，嚴謹?shù)貙Υぷ?。他表示，審計是查過去的帳，而稅務(wù)籌劃師做將來的帳，稅務(wù)籌劃人員必須替客戶做決斷，尤其在碰到困難時，他要有做好事情的充分決心。所以，優(yōu)秀的餓稅務(wù)籌劃人必須經(jīng)過多年的實踐經(jīng)驗?zāi)ゾ??！叭摹币幻麅?yōu)秀的稅務(wù)籌劃人才應(yīng)當具備怎樣的素質(zhì)？作為德勒先生在這一行工作了30年，他總結(jié)出三條：一是守法?！钡吕樟硗庖晃欢悇?wù)合伙人蔣穎女士認為。目前，我國稅務(wù)籌劃行業(yè)方興未艾，一些大公司，企業(yè)開始專門設(shè)立稅務(wù)部門負責這項工作，同時，稅務(wù)咨詢和代理業(yè)務(wù)正走向?qū)I(yè)化和精銳化。“不管是企業(yè)、政府稅務(wù)主管機構(gòu)，還是專業(yè)的咨詢公司，都需要稅務(wù)籌劃師，需求不斷增長，而大家都在一個人才庫里找人才，自然是供不應(yīng)求?！彪m然很多企業(yè)有會計人員，但是這些會計人員往往對稅務(wù)知識一知半解，只知道怎么填寫報表，甚至不知道一些有利于與不利于自己的稅收政策，懂稅務(wù)知識的高級財務(wù)管理人才太少。 專業(yè)人才極度匱乏稅務(wù)籌劃在國外已經(jīng)發(fā)展為一個相對成熟的行業(yè)，而在國內(nèi)，盡管早有“四大”等公司在為企業(yè)提供相關(guān)服務(wù)，但稅務(wù)籌劃作為一個行業(yè)，與國外相比還處于剛剛起步階段，人才儲備少，專業(yè)人才極度匱乏。因此，鼓勵企業(yè)依法納稅、遵守稅法的最明智的辦法是讓企業(yè)（納稅人）充分享受其應(yīng)有的權(quán)利（其中包括稅務(wù)籌劃），而不是剝奪其權(quán)利，促使其走違法之途。企業(yè)的社會權(quán)利是指法律規(guī)定并允許的受社會保障的權(quán)利。專業(yè)注冊稅務(wù)籌劃師的收入是根據(jù)為客戶提供服務(wù)的價值多少來取得傭金，一般是為客戶提供直接受益值的15－30％。，市場缺口大2006年，我國稅收政策將在許多方面做大幅改革和調(diào)整，這將給企業(yè)的稅務(wù)籌劃提供新的機會。其原因：一是納稅人對納稅籌劃存在大量的現(xiàn)實的市場需求；二是政府已默許納稅籌劃的合法性，但還沒有具體對納稅籌劃的規(guī)范性的法規(guī)來加以約束，這一階段由于納稅籌劃行業(yè)處于無序競爭狀態(tài)，急需要有關(guān)法律法規(guī)來加以引導和規(guī)范。