20xx年人力資源年終總結(jié)1與20xx年人力資源經(jīng)理個人總結(jié)匯編(文件)
【正文】 擇上崗，一定程序調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。，除由公司總經(jīng)理與各各部室領(lǐng)導(dǎo)簽訂領(lǐng)導(dǎo)防火安全責(zé)任書外，還與進(jìn)駐的多家企業(yè)簽訂了防火安全責(zé)任人書。制定實施了《公司公費醫(yī)療記賬單的管理規(guī)定》，協(xié)助中心工會組織探訪慰問困難、生病、生育的職工(家屬)人次。完成公司黨務(wù)、政務(wù)等方面的會議記錄、會議紀(jì)要共 份。全年共出了掛圖式的計劃生育墻報若干期，確保了公司計劃生育、晚婚、晚育、節(jié)育、獨生子女辦證率和投保率等 7個指標(biāo)全部 100%達(dá)標(biāo)。通過總結(jié)，人們可以把零散的、膚淺的感性認(rèn)識上 升為系統(tǒng)、深刻的理性認(rèn)識，從而得出科學(xué)的結(jié)論，以便發(fā)揚(yáng)成績，克服缺點，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，使今后的工作少走彎路，多出成果。工作總結(jié)是尋找工作規(guī)律的重要手段。工作總結(jié)是培養(yǎng)、提高工作能力的重要途徑。運(yùn)用所學(xué)知識處理實際工作的能力主要通過實踐培養(yǎng)起來的，絕不是天生的。這樣的總結(jié)員工心服口服，把員工最大限度地團(tuán)結(jié)起來。綜上所述，每個人對自己一年以來的工作進(jìn)行總結(jié)是非常必要的，而且也有實踐指導(dǎo)意義。工作總結(jié)是團(tuán)結(jié)同事，爭取領(lǐng)導(dǎo)支持的好渠道。
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