20xx年體育局政務(wù)公開工作總結(jié)與20xx年體育部年終個人工作總結(jié)范文匯編(文件)
【正文】 第一， 男籃第三，女，男乒第二，女，男排第四，女，男，毽第四，羽毛球團(tuán)體第五。一路上，我們都秉承著一個體育部的一個信念： 團(tuán)結(jié)奮斗，勇于拼搏，就沒有什么事完成不了?，F(xiàn)由鐵臂總結(jié)以下幾個方面。在這一點，應(yīng)該是要注意一點，以后要有對學(xué)院活動安排的預(yù)測和開展活動的預(yù)選方案。另外方面就是后勤的補(bǔ)給，比如院長杯的籃球，足球，排球比賽，現(xiàn)場的氣氛不夠好，拉拉隊的熱情程度不夠好之類。當(dāng)他們挑起對一個系800多人榮譽(yù)負(fù)責(zé)的時候，確得不到該有的支持和費(fèi)用補(bǔ)貼的時候。夏日的高溫，給我們帶來的溫度，也給我們帶來參與運(yùn)動的渴望。這次總結(jié)，闡述活動的協(xié)和和組織以及各方面細(xì)節(jié)不足的地方，作為參考。深入開展了以“全面樹立以人為本思想，切實加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育”為主題的“安康杯”系列競賽活動，健全了三級群監(jiān)網(wǎng)機(jī)構(gòu)，根本上維護(hù)了職工的生命安全和健康權(quán)。另外組織了新春聯(lián)歡會、元宵節(jié)燈展、女職工“三八”踢毽子、“晉選杯”第五屆職工籃球賽、游泳賽、乒乓球賽、龍舟賽等形式多樣的文化娛樂活動，參加了集團(tuán)公司羽毛球賽等，全方位滿足了職工的精神文化需求。一系列維權(quán)工作的開展，真正體現(xiàn)了工會組織“情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所謀”的工作宗旨。第四、對積極支持和配合工會工作的職工會員進(jìn)行了表彰和獎勵，激發(fā)了職工會員的主人翁意識，增強(qiáng)了工會工作的吸引力、凝聚力。二是對合理化建議攻關(guān)活動采取隨時立題、隨時征集、隨時評審的動態(tài)管理，實現(xiàn)精細(xì)化管理在企業(yè)日常管理中的滲透。重選車間堅持每周一次工藝操作學(xué)習(xí) 、浮選車間每周一次“技術(shù)難點”攻關(guān)學(xué)習(xí)等持續(xù)開展的每日一題、每周一練、每月一課、每季一考的技術(shù)練兵活動使職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)積極性得到全面提高。三、與時俱進(jìn)、積極應(yīng)對、推陳出新組織勞動競賽本著“指標(biāo)創(chuàng)新、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、競賽創(chuàng)效”的原則，為全面完成集團(tuán)公司下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營綜合指標(biāo)，XX年“三創(chuàng)兩增一提高”主題競賽活動從競賽內(nèi)容、組織形式和考核獎勵辦法上都有了新變化。其次堅持了廠務(wù)公開制度，圍繞企業(yè)經(jīng)營管理，熱點焦點、目標(biāo)考核，重大事項等內(nèi)容全年公開11期、共十大項內(nèi)容，做到了“四級公開、三級上墻”，確保了廠務(wù)公開全面、
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