freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

【招聘海歸碩士】難忘的外企求職經(jīng)歷(文件)

 

【正文】 from Beijing University in 2003, and hold a Bachelor of Science degree in Computer , I have a firm knowledge background in this graduate school training bined with my internship should qualify me for this particular am sure I will be successful.(我2003年畢業(yè)于北京大學(xué),獲計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)士學(xué)位。)例14:I:How do you rate yourself as a professional?(你如何評(píng)估自己是位專業(yè)人員呢?)A:With my strong academic background, I am capable and think your unit needs a man like me.(憑借我良好的學(xué)術(shù)背景,我可以勝任自己的工作,而且我認(rèn)為自己很有競(jìng)爭(zhēng)力。)(working experience):對(duì)口的經(jīng)驗(yàn)是目前各用人單位特別重視的一點(diǎn),考核應(yīng)聘者是否做過(guò)空缺職位的相關(guān)工作,并積累了相關(guān)的經(jīng)驗(yàn),是否熟悉該項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的運(yùn)做,能否以最快的速度投入到工作中去,并帶來(lái)新的思路和方法。例17:I:Why do you think you are qualified for this position?(你為何覺(jué)得你有資格做這個(gè)職位?)A:I have spent the last 3 years working specially in this think I can bring a lot of experience and knowledge with my qualifications and experience, I feel I am hardworking, responsible and diligent in any project I organization could benefit from my analytical and interpersonal skills.(我在這個(gè)領(lǐng)域內(nèi)干過(guò)3年,我想我能將我的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)帶給貴公司。當(dāng)面試人在審視你究竟能不能勝任此職時(shí),參照的標(biāo)準(zhǔn)已不再是他心目中的標(biāo)準(zhǔn),而是你列舉的理由。有了這樣一份信心,工作起來(lái)就有熱情有沖勁,可以勇往直前。自我介紹應(yīng)簡(jiǎn)潔明了,給面試人留下思路清晰、反應(yīng)快捷、邏輯性強(qiáng)的印象。為了表達(dá)自己的誠(chéng)意,某個(gè)問(wèn)題發(fā)表完見(jiàn)解之后,可以附帶加上一句:I’d like to hear your opinion.(我很想聽(tīng)聽(tīng)你的意見(jiàn)。要確保你的握手有力量。道別時(shí)要握手感謝雇主花時(shí)間對(duì)你進(jìn)行面試。t sit down until invited to do so by the interviewer.(人家未請(qǐng),先別坐下。)而不是Fails to look interviewer in the eye不敢正視。主試人認(rèn)為該結(jié)束面試時(shí),往往會(huì)說(shuō)以下這些暗示的話語(yǔ),例:I’m grateful for your concern about the job at our 。你知道,在做出最后決定之前我們還要面試幾位申請(qǐng)人。)或者顯得Lacks planning for career。)或者Overemphasizes money。)Has limp, weak handshake.(握手時(shí)軟弱無(wú)力。t blow your nose or use the toothpick at 。坦白說(shuō),iit的mkt專業(yè)上到最后會(huì)覺(jué)得重復(fù)的內(nèi)容比較多,有些課真心水,特別是專業(yè)核心基礎(chǔ)課,不過(guò)上完專業(yè)核心課你可以自己選修mba或者是mkt的其他課程,這點(diǎn)還不錯(cuò)。所以如果在這邊工作經(jīng)驗(yàn)不多的話,學(xué)校做過(guò)的project也一定要寫(xiě)到簡(jiǎn)歷上去哦。不是打擊,是事實(shí),也很多次前面聊的很好可是一知道你搖工作簽證就說(shuō)我們不給工簽。我現(xiàn)在的工作是我以前的一個(gè)老板給我推薦的,因?yàn)楦镜膒resident有過(guò)一面之緣,所以當(dāng)時(shí)直接來(lái)了on site的面試。因?yàn)槟慊顒?dòng)里面可以認(rèn)識(shí)到一些相當(dāng)不錯(cuò)的人。我覺(jué)得關(guān)鍵你要找好自己的定位,其實(shí)中國(guó)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)無(wú)疑一般是在數(shù)據(jù)或者就是對(duì)中國(guó)市場(chǎng)的了解上,所以我覺(jué)得比較好拿工簽的行業(yè)是: research,這一塊是肯定的,職位比較多,行業(yè)比較成熟,然后因?yàn)橛袛?shù)據(jù)分析的東西在那里,所以會(huì)有一定的技術(shù)壁壘,而且大多數(shù)學(xué)校一定會(huì)有挺多的這方面的project analyst,還是會(huì)跟數(shù)據(jù)相關(guān)的,我有兩個(gè)同學(xué)就是在那個(gè)decision making Model上學(xué)了spreedsheet modeling,找到相關(guān)的工作。這一塊主要會(huì)是search engine optimization(SEO), PPC(Pay per click), social media mkt(facebook,twitter,linkedin,p interest), mkt這些。不過(guò)問(wèn)題是這一塊職位比較少,如果有,要盡量把握機(jī)會(huì)。經(jīng)過(guò)了一輪網(wǎng)申、兩輪單面、一輪電話終面,我最終收到了美國(guó)BD醫(yī)療公司的銷售實(shí)習(xí)生offer信。這篇日志可以供畢業(yè)后準(zhǔn)備從事銷售、市場(chǎng)、公關(guān)、咨詢、行政、人力資源等非技術(shù)崗位的同學(xué)們作為參考。好了,廢話不多說(shuō),直接進(jìn)入今天的主題——我的單面經(jīng)驗(yàn)。)更可怕的是,他們的準(zhǔn)備那怎一個(gè)豐富了得!從大二開(kāi)始就各種準(zhǔn)備,辛辛苦苦準(zhǔn)備了兩年,到大四就變成了面霸,一人手里拿著十幾個(gè)世界五百?gòu)?qiáng)offer。記住,一定要是快速學(xué)習(xí)能力!十三、Setbacksamp。別說(shuō)套話,什么該公司很牛逼、業(yè)界老大、未來(lái)前景一定很好;別背那些百度百科上直接有的,什么瑪氏公司五大原則,這些要記住,但是你會(huì)說(shuō),其他面試者也會(huì)說(shuō)??!公司的產(chǎn)品,能背多少背多少,最起碼20個(gè)吧,得了解它們的基本用途。十七、家庭情況:說(shuō)說(shuō)你父親、母親的職業(yè),你家庭的大致情況。別輕易說(shuō)出該公司不如他們的地方。千萬(wàn)別問(wèn)小兒科問(wèn)題,例如是什么讓你們公司這么牛逼等等……你這么做不僅捧得HR很不自然、而且還在浪費(fèi)他的時(shí)間啊,他回答過(guò)N次了啊。這樣才能讓HR記住你,覺(jué)得你和一般的大學(xué)生思想境界不一樣。有人可能會(huì)覺(jué)得“我勒個(gè)去!尼瑪準(zhǔn)備這么多問(wèn)題?。坎痪鸵粋€(gè)面試嘛,心平氣和去展示最真實(shí)的自己不就OK了嘛?”還是那個(gè)問(wèn)題:你是天才?你天生RP高?如果都不是那你靠什么資本去和清華、北大、對(duì)外經(jīng)貿(mào)、人大等高校本科生甚至研究生搶工作?還是你甘愿一直被pass?你準(zhǔn)備得如此之充分,是對(duì)HR的一種尊重,是對(duì)自己的選擇的一種尊重。但是,準(zhǔn)備的這些問(wèn)題還必須符合以下要求:一、中英文雙份如果你面試的是小型私企那另當(dāng)別論了,外企和大型國(guó)企現(xiàn)在對(duì)英語(yǔ)水平要求都很高。你渴望從成千上萬(wàn)的競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出,那你的每一個(gè)回答、每一句話必須不能平庸,必須精彩絕倫、毫無(wú)破綻!這就是為什么要準(zhǔn)備的原因了,誰(shuí)也不是天生就妙語(yǔ)連珠的人,誰(shuí)都會(huì)緊張。盡管說(shuō)的很精彩,很能展現(xiàn)他的能力,但是,這與該銷售崗位并無(wú)本質(zhì)聯(lián)系啊。這樣正好差不多兩分鐘。如何真實(shí)可信?提供大量數(shù)據(jù)!這是相當(dāng)重要的。運(yùn)用提問(wèn)并自問(wèn)自答、說(shuō)到關(guān)鍵點(diǎn)的時(shí)候加大語(yǔ)氣強(qiáng)調(diào)并表情嚴(yán)肅、應(yīng)用形象化語(yǔ)言、引用小幽默、運(yùn)動(dòng)身體語(yǔ)言與聲音等等。八、重要的整體印象執(zhí)行力、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)力、說(shuō)服力、合作能力、統(tǒng)籌能力、學(xué)習(xí)能力、分析能力,此乃寶潔八大問(wèn)。多困難amp。我是10點(diǎn)半面試,結(jié)果到了10點(diǎn),該面試的那個(gè)人還沒(méi)來(lái),在我的深鞠躬之后華北區(qū)經(jīng)理就提前開(kāi)始面試我了。同時(shí),帶上一個(gè)筆記本、黑紅兩支筆,并把你前幾天精心準(zhǔn)備寫(xiě)滿了密密麻麻信息的N張紙一一整齊攤在面前的桌上,筆直的坐好,不要東張西望。所以說(shuō),找工作在某種層面和正規(guī)工作了很類似。依我目前來(lái)看,大多企業(yè)對(duì)實(shí)習(xí)經(jīng)歷或者兼職經(jīng)歷很看重,至于我院學(xué)生會(huì)副主席和校外聯(lián)部副部的經(jīng)歷他們問(wèn)都沒(méi)問(wèn)、也絲毫不敢興趣。時(shí)間是不等人的,大學(xué)生唯一的資本就是時(shí)間。當(dāng)然,每一屆都有學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐運(yùn)氣非常好,大四的時(shí)候天上就掉下了一個(gè)高薪工作。能說(shuō)的東西還有很多很多,以上只是單面所需要準(zhǔn)備和注意的基本信息,其實(shí)去年寒假在應(yīng)屆生求職網(wǎng)看了N份面經(jīng),覺(jué)得寫(xiě)得最全面、最精辟、最準(zhǔn)確的就是百度百科“面試”的解釋了,很經(jīng)典,強(qiáng)烈推薦!不過(guò)這只是單面,找到一份滿意的實(shí)習(xí)或者工作還有網(wǎng)申、筆試、群面等諸多環(huán)節(jié),每個(gè)環(huán)節(jié)都有一票否決權(quán)。后來(lái)才知道那個(gè)女孩是北京大學(xué)醫(yī)學(xué)院的,的確,她的學(xué)校比我好,而且和BD醫(yī)療正好專業(yè)對(duì)口,很可惜,全北京只招一個(gè)人。就算你應(yīng)聘的是銷售崗位,也別一個(gè)勁噼里啪啦得說(shuō),你要觀察什么時(shí)候HR被你說(shuō)的吸引住了,希望你詳細(xì)說(shuō)一下這個(gè)話題,什么時(shí)候HR想發(fā)話、想提問(wèn)或者對(duì)你說(shuō)的絲毫不感興趣了,你就暫?;蛘哒f(shuō)“這就是我的經(jīng)歷,希望您能喜歡”。譬如說(shuō)目標(biāo)明確,一定不能表達(dá)出你對(duì)未來(lái)稀里糊涂、對(duì)自己認(rèn)識(shí)不清,這樣會(huì)讓企業(yè)擔(dān)心錄用你之后,你感覺(jué)工作和自己之前所想象的并不一樣,后悔了、離開(kāi)了。天生不擅長(zhǎng)的同學(xué)需要好好練習(xí)了,最起碼得把自己說(shuō)樂(lè)呵了啊。你說(shuō)你某一能力很強(qiáng),那就舉個(gè)例子;提供第三方參考支持;運(yùn)動(dòng)視聽(tīng)?zhēng)椭?,就是面不改色心不跳,很自然,溢于言表的自信,手不抖話不斷。一句?jīng)典的話就是“大學(xué)生的簡(jiǎn)歷十個(gè)人九個(gè)人是班長(zhǎng),剩下一個(gè)是團(tuán)支書(shū)”。(,等身經(jīng)百戰(zhàn)了就是你玩HR了)五、條理性(Effective presentations的四大特性2)這點(diǎn)很重要,可以參考STAR法則,描述一件事的時(shí)候要分背景(situation)、明確任務(wù)(task)、行動(dòng)(action)、結(jié)果及影響(result)這四個(gè)方面。四、針對(duì)性(Effective presentations的四大特性1)你的回答不僅得精彩,還得能提供價(jià)值。所以,21個(gè)問(wèn)題,就相當(dāng)于42個(gè)問(wèn)題了。從另一角度來(lái)看,如果你連求職這一件事都不愿提前打草稿、做準(zhǔn)備,怎么能指望你在日后的每一次工作前都做好充分準(zhǔn)備呢?拜訪客戶、準(zhǔn)備presentation等都是需要提前大量準(zhǔn)備才能做好的工作,而不是現(xiàn)場(chǎng)發(fā)揮。二十一、你是否應(yīng)聘其他公司:最好說(shuō)有,并且說(shuō)的是競(jìng)品公司,并且是已經(jīng)拿到offer或者到達(dá)終面了,因?yàn)檫@樣可以展現(xiàn)你確實(shí)能力出眾,是個(gè)公認(rèn)的千里馬,失去你將會(huì)給另一家競(jìng)爭(zhēng)公司送去一名人才。我覺(jué)得這將導(dǎo)致兩個(gè)問(wèn)題,一是終端產(chǎn)品的質(zhì)量很難保證,二是分銷毛利必然很高。這是你表現(xiàn)自己倒數(shù)第二個(gè)機(jī)會(huì)了!但是最好針對(duì)每一輪的HR問(wèn)的問(wèn)題不同,比如我四輪面試的考官分別是地方HR、北京銷售經(jīng)理、華北區(qū)銷售經(jīng)理、大中華區(qū)HR總監(jiān),他們層次不同,你問(wèn)的問(wèn)題深淺、方向肯定也不同。十八、Expections:對(duì)該崗位的期待(一定要說(shuō)精彩了啊!別說(shuō)渾話!)十九、Relevantpanys:記10個(gè)國(guó)內(nèi)本土的競(jìng)品公司和10個(gè)國(guó)外一流的競(jìng)品公司。十六、Careerplan:五年內(nèi)職業(yè)規(guī)劃、人生大的規(guī)劃。Pressures:舉例說(shuō)明你怎么應(yīng)對(duì)挫折、失敗/巨大壓力(抗壓能力、逆商)十四、對(duì)公司的了解:包括公司本身業(yè)務(wù)、實(shí)習(xí)生的主要工作培訓(xùn)內(nèi)容、公司的產(chǎn)品、公司的口碑、未來(lái)前景等多方面。機(jī)會(huì)只會(huì)留給四種人:各種二代、天才、運(yùn)氣好的人、準(zhǔn)備充分兼完美的人。所以,針對(duì)群
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1