主要負(fù)責(zé)人任命書（最終定稿）(文件)
【正文】 2014年】8號*********負(fù)責(zé)人任命書根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，同意任命**為**********負(fù)責(zé)人，特此任命。其職責(zé)和權(quán)限要求如下：1總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)中心的技術(shù)工作。5監(jiān)督計量器具及文件資料的管理，提出國家規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等的購置計劃。以上任命自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行！總經(jīng)理：年 月 日。7 負(fù)責(zé)重大質(zhì)量抱怨和技術(shù)問題的調(diào)查處理以及預(yù)防糾正措施的實施。3負(fù)責(zé)檢測合同（委托書）的評審、檢測報告的審核?；葜萆天骺萍加邢薰径?一五年壹月壹日第五篇：技術(shù)負(fù)責(zé)人任命書技術(shù)負(fù)責(zé)人任命書為了能更好的實施《質(zhì)量管理》體系，加強對公司檢測技術(shù)的管理，持續(xù)的提高公司的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)實力，經(jīng)公司研究決定?？偨?jīng)理：（印章）年月日負(fù)責(zé)人任命書（十）：公司各部門、各分公司：經(jīng)公司管理層會議討論研究，決定對以下同志進行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：任命_______同志為總經(jīng)理助理，負(fù)責(zé)公司日常管理?？偨?jīng)理：20xx年12月5日負(fù)責(zé)人任命書（九）：xx同志入職以來，愛崗敬業(yè)，忠于職守，有上進心。企業(yè)名稱（蓋章）：_______有限
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