工廠管理規(guī)章制度范本(文件)
【正文】 經(jīng)理及工廠長有權(quán)安排和調(diào)配員工的工作崗位，員工必須無條件服從。六、禁止在工作場所或工作時間內(nèi)吸煙、接打電話、談笑打鬧等一切非工作事宜。員工無條件放棄當月工資，放棄任何申訴權(quán)，如果給公司造成損失將追究賠償責任和法律責任。十二、上下班時間上午7：0012：00下午13：0017：008：0012：0013：0018：00休息時間上午10：0010：15中午12：0013：00下午15：0015：15十三、凡我公司員工必須無條件遵守以上各條款。員工應(yīng)團結(jié)合作，愛護生產(chǎn)設(shè)備，積極工作，完成各項任務(wù)。員工一個月內(nèi)請假不得超過5天，如有特殊情況可向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)說明，由領(lǐng)導(dǎo)批示。三、生產(chǎn)紀律員工必須按照安全操作流程、保質(zhì)質(zhì)量完成各項任務(wù)。二、請假制度員工不得無故離開工廠，如需請假向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批請假條。工廠管理規(guī)章制度范本一、上下班班管理制度員工應(yīng)準時上班，不得遲到早退。嚴重違反廠規(guī)廠紀而被公司開除者，當天結(jié)算工資，不得停留在廠，若有損壞公司物品者需照價賠償。八、對盜竊同仁、公司財物證據(jù)確鑿者將賠償損失、開除之處
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