20xx年新員工培訓計劃與20xx年新員工工作總結(jié)匯編(文件)
【正文】 的有益經(jīng)驗） 新員工暢談感想 娛樂篇： 培訓過程中穿插有益的游戲活動以活躍氣氛，培訓完畢后邀請公司高層、用人部門領導參加新員工自導自演聯(lián)歡會。2018年新員工培訓計劃與2018年新員工工作總結(jié)匯編第 7 頁 共 7 頁2018年新員工培訓計劃實訓目的 使企業(yè)招收的對其即將投身的職業(yè)社會有一個深刻的理解，實現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)變，使其盡快樹立正確的職業(yè)理念和良好的職業(yè)心態(tài)；提前獲取各項基本職業(yè)技能，為新員工迅速適應工作、適應企業(yè)創(chuàng)造良好的前期條件。團隊訓練方面可以進行野外拓展訓練，主要有穿越峽谷、攀巖、漂流、打野戰(zhàn)結(jié)合一些團隊游戲等，時間為1—2天。通過學習使我在這方面取得了比較良好的效果，雖然還有待于進一步的加強。再在預算系統(tǒng)業(yè)務處理財務審批生成憑證，然后分批提交到erp、過帳、對賬、在erp系統(tǒng)分批打印憑證、整理并分冊裝訂、歸檔。5 日常事務工作:部門員工出勤表：每月月初填報部門員工出勤情況,掛在pdm我的文件考勤表(xxx)文件中。在工作中，由于剛剛接促到的
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