20xx年某鄉(xiāng)創(chuàng)建幸福家庭實(shí)施方案與20xx年某鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部績(jī)效考評(píng)方案匯編(文件)
【正文】 工作量和難度的，憑分管領(lǐng)導(dǎo)交辦和黨政聯(lián)席會(huì)確定的責(zé)任干部，按時(shí)按質(zhì)完成任務(wù)的，獎(jiǎng)勵(lì)責(zé)任干部3分，未完成任務(wù)的扣3分；領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)性交辦的一般性工作，未按時(shí)按質(zhì)完成任務(wù)的，扣責(zé)任干部1分。年終黨政聯(lián)席會(huì)對(duì)機(jī)關(guān)干部民主推薦前8名表現(xiàn)優(yōu)秀的一般干部，每人加20分。五、考核結(jié)果運(yùn)用與干部年終獎(jiǎng)金掛鉤，每分分值由黨政聯(lián)席會(huì)確定?？?jī)效考評(píng)總分后10名的干部，不得列入后備干部推薦范圍。兩項(xiàng)可重復(fù)計(jì)分。信息報(bào)送工作：按信息報(bào)道工作考評(píng)方案計(jì)分。圩鎮(zhèn)工作組：責(zé)任區(qū)內(nèi)每出現(xiàn)1例未批先建、環(huán)境臟亂差、交通擁堵情況，扣責(zé)任干部1分；參與整治活動(dòng)，每次加1分；無(wú)故缺席整治活動(dòng)，每次扣3分。因工作懈怠責(zé)任心差導(dǎo)致全鄉(xiāng)工作被動(dòng)或在干部群眾中造成較壞影響的，經(jīng)鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會(huì)審核后，相關(guān)責(zé)任干部每次扣5分。四、考評(píng)方法建立機(jī)關(guān)干部考核臺(tái)帳，采取獎(jiǎng)扣分制，由各分管領(lǐng)導(dǎo)按以下計(jì)分辦法提供計(jì)分依據(jù)交機(jī)關(guān)效能辦審查、匯總、登記，并定期通報(bào)各干部積分情況，接受干部監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定使用資金的行為，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。（三）確保資金需求，加強(qiáng)資金管理積極爭(zhēng)取在扶貧工作中對(duì)貧困計(jì)生家庭給予傾斜，聯(lián)合各村、社區(qū)、企事業(yè)單位多途徑動(dòng)員社會(huì)力量捐資用于“三進(jìn)家”創(chuàng)建幸福家庭。全面普及新型人口文
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