20xx年精神文明建設(shè)工作計劃開頭范例與20xx年精神文明建設(shè)工作計劃打算匯編(文件)
【正文】 項規(guī)定、省政府和市委市政府的十項規(guī)定，強化黨員干部宗旨意識，著力解決庸懶散浮拖等問題。另一方面，在工作中施行一次性告知制度、辦結(jié)制度，提高服務(wù)質(zhì)量和效率。2018年精神文明建設(shè)工作計劃打算20xx年我局精神文明建設(shè)工作以鄧小平理論和“xx”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞XX年工作目標(biāo)任務(wù)，堅持以人為本，扎實工作，務(wù)求實效，為全面推進(jìn)各項工作打牢思想基礎(chǔ)，提供強大的精神動力，營造和諧的輿論氛圍。圍繞“一個目標(biāo)”，就是地稅事業(yè)發(fā)展這個目標(biāo)，通過精神文明創(chuàng)建活動，不斷提高干部隊伍素質(zhì)，提高稅收征管水平，提升地稅形象。把握“一個基調(diào)”，就是堅持團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓足干勁、以宣傳為主，牢牢把握正確導(dǎo)向，加大宣傳工作力度，以目標(biāo)激勵人心，用發(fā)展成就鼓舞人心，用先進(jìn)典型振奮人心，用扎實工作穩(wěn)定人心，努力為全局各項工作發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍。加強對理論學(xué)習(xí)的管理，把理論學(xué)習(xí)納入中心工作總體規(guī)劃，重點安排，抓好落實。黨員要以身作則，帶頭示范，帶動全局齊心協(xié)力共同建設(shè)精神文明。把道德建設(shè)與制度建設(shè)緊密結(jié)合起來,把道德要求滲透在機關(guān)管理的各項制度中,滲透在行業(yè)規(guī)范中，使全局的各項風(fēng)氣迅速上漲。切實改進(jìn)工作作風(fēng)，努力提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，大力搞好文明科室創(chuàng)建活動。關(guān)愛社會弱勢群眾，為困難職工、困難學(xué)生以及社區(qū)困難群眾進(jìn)行幫扶送溫暖。（五）抓住重點，著力解決文明創(chuàng)建工作中的突出問題結(jié)合我局實際，抓好文明創(chuàng)建工作，必須緊緊抓住“規(guī)范執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”這個重點做文章,切實抓出實效。3是落實“五制”，在為納稅人服務(wù)過程中，嚴(yán)格著裝掛牌上崗制度，推行“首問責(zé)任制”、“服務(wù)承諾制”、“限時服務(wù)制”、“延時服務(wù)制”、“預(yù)約服務(wù)制”的服務(wù)方式。1是健全文明創(chuàng)建的教育機制。加強對文明創(chuàng)建工作的宣傳，充分利用地稅信息和內(nèi)、外部網(wǎng)站等載體，大力宣傳創(chuàng)建工作的正反典型和先進(jìn)經(jīng)驗，及時反映、交流創(chuàng)建工作的新做法、新成效，為推進(jìn)創(chuàng)建工作的蓬勃開展?fàn)I造良好的社會氛圍。4是健全文明創(chuàng)建的考評機制。將創(chuàng)建工作所需經(jīng)費，進(jìn)行統(tǒng)籌安排，加大投入，為落實各項文明創(chuàng)建任務(wù)提供必要的經(jīng)費保障。建立我局機關(guān)內(nèi)部、納稅人以及社會各界對各項工作全過程的考核評價機制和激勵獎懲機制，定期對我局干部的工作效率、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行量化考核，獎優(yōu)罰劣。3是健全文明創(chuàng)建的監(jiān)督機制。加強對干部的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助廣大干部掌握新知識、新技能，使我局干部具備較高層次的科學(xué)知識和較強的業(yè)務(wù)操作技能，以適應(yīng)新形勢的工作需要。真正做到想納稅人之所想，急納稅人之所急，辦納稅人之所需。1是規(guī)范“四儀”，對稅務(wù)人員從“言、行、容、禮”四儀進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范，要求干部“美文明之容，言文明之語、行文明之禮、為文明之舉”，練好服務(wù)“內(nèi)功”。是繼續(xù)搞好“平安家庭”“平安單位”創(chuàng)建工作。（三）繼續(xù)深入地開展公民道德實踐活動是組織干部深入農(nóng)村扶
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