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20xx幼兒園上學期教學計劃【三篇】【范文】與20xx幼兒園下半年工作計劃范文【范文】匯編(文件)

2025-10-07 14:58 上一頁面

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【正文】 中的快樂。組織幼兒開展自理能力比”。繼續(xù)豐富游戲材料,加強幼兒的游戲常規(guī)指導。開展“驚奇一線”主題活動。開展“迎新年”的慶祝活動”鼓勵全把班幼兒積極參加,并在表演表現(xiàn)活動中體驗節(jié)日的快樂。有效開展游戲活動,促進能力發(fā)展。進行每周一次的集體學習與交流。加強新教師的基本功訓練,提高新教師組織教育教學活動能力和評價能力。加強保教隊伍的素質建設,以激勵機制,提高教師教研能力,組織協(xié)調能力、表達能力、創(chuàng)造能力。加強備課管理,針對教師的實際教學水平,對備課方式作出要求,因人而宜因材施教,教學準備要在課前一天完成。根據(jù)教師在教學活動中所遇到問題作為教研組討論的專題,并能運用集體的智慧解決問題,共同商討。充分挖掘教育資源,豐富幼兒之游戲活動,扎實開展幼兒一日活動,促進教育的游戲化,游戲的教育化,結合主題、周計劃組織實施一日活動。主動積極地開展《在游戲中培養(yǎng)幼兒的合作意識》的教科研實踐研究,通過活動促進幼兒的社會性的發(fā)展。(四)安全工作常抓不懈,確保健康成長。堅持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康安全教育,提高幼兒自我保護意識。加強安全教育,積極向幼兒、教師、家長宣傳安全常識,加強幼兒園安全管理工作,完善和落實各項安全措施,工作人員要嚴格遵守各項安全制度,做到認識到人,操作到位,把不利于幼兒安全的事故防范于未然,確保幼兒健康成長。認真做好《家園專欄》的更新,讓家長了解幼兒在園的學習內容及一些科學育兒知識。家園共育,形成幼兒教育合力。為使我園順利通過內蒙古示范幼兒園的驗收,將對園所的設施設備進行完善:為4個班配備鋼琴、為各班添置玩具和圖書。繼續(xù)完善我園工資分配方案,加大考核兌現(xiàn)的力度,多帶孩子多拿錢,切實發(fā)揮好工資的激勵和約束功能,調動職工工作的熱情和積極性。感恩”是一種生活態(tài)度,是一種品德,是一片肺腑之言。結合素質教育和誠信建設活動,我們將從九月份開始,利用二個月的時間開展一次以“感謝他人”為主題的談話活動,讓幼兒說一說在自己的成長過程中得到了誰的幫助,并對他(她)說一句感激或祝福的話。工會要強化民主管理與民主監(jiān)督作用,有效開展園務公開、合理化建議等活動,搞好職工“建家”活動,切實為教職工辦實事、辦好事。園長和教師要加強互相聽課的頻率,相互學習,共同提高。我們準備加大教育反思分析,從做中有思,思中有悟,悟中有變上下功夫,使每位教師成為學習型、鉆研型的教師。全體教師要在轉變觀念的前提下,改革教法與學法,創(chuàng)造性地使用教材。(2)建立骨干教師和非骨干教師“幫學制”,每一位骨干教師和一位普通教師結隊,相互交流,相互促進,擴大我園骨干教師的比例。積極參加社會實踐活動,豐富師生的感性認識。在幼兒園發(fā)展進程中,有活力、有創(chuàng)造力、有品牌的幼兒園必定是學習型的幼兒園,必須建立學習型的教師隊伍。在自主學習中教師要做到“三個一”:讀一本自己認為的好書(或一篇好文章),以“好文章發(fā)布會”形式定期舉行交流活動,說出你所推薦的理由和你所理解的文章中的主要觀點。積極鼓勵教師總結教學經(jīng)驗,撰寫質量較高的論文或教學設計典型案例、教育教學隨筆,爭取讓60%的教師有一篇教科研論文在區(qū)級以上雜志上發(fā)表或獲獎。開展師德討論、交流活動,開展“微笑教育”、“我講我的教育故事”活動。班級是進行教育教學工作的基本單位,班長是班級活動的直接組織者和指導者。提高教師素質。(4)加強教師技能技巧的訓練,提高教師的業(yè)務能力。四、家園共育,形成幼兒教育合力。根據(jù)本班幼兒的實際情況,及時召開家長會,十一月份向家長開放半日活動,展示幼兒在園活動情況。結合新教材,各班成立家長互助沙龍,宣傳我園新教材。為園所樹立良好的社會形象。六、后勤保障,促進幼兒健康協(xié)調發(fā)展。落實財產(chǎn)管理責任制。衛(wèi)生環(huán)境,具體分工,責任到人。(3)加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的培養(yǎng)。(1)加強安全巡視,對幼兒園的設施設備,飲食衛(wèi)生進行全面定期檢查,杜絕安全隱患。衛(wèi)生環(huán)境,責任到人。認真落實《幼教處食品一日流程管理及考核辦法》,加強食品從采購、入庫、制作、入口等環(huán)節(jié)的管理,杜絕食品浪費。對于發(fā)表的文章,園所將根據(jù)發(fā)表的刊物予以獎勵。五、加大宣傳力度,樹立良好的園所形象。以電話聯(lián)系、家訪等多種形式繼續(xù)開展好家訪活動。”在工作中教師應以平等的態(tài)度喚醒家長的主人翁意識,激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻計獻策,使幼兒園與家庭融為一體。(5)教研工作除了繼續(xù)完成本園《通過泥工活動培養(yǎng)幼兒創(chuàng)造力》的結題工作外,還根據(jù)新教材申請有關多元智能創(chuàng)意課程的研究課題。(2)加強平時隨堂聽課,強化過程管理,對所有的聘用教師的基本功、課堂教學、班級管理等進行全面的考核,提高聘用教師的業(yè)務水平。(1)舉行班長工作沙龍活動。本學期還將繼續(xù)開展“優(yōu)質服務明星”、“優(yōu)秀班級體”、“工作幸福獎”的評選活動?!暗赂邽閹煟碚秊榉丁?,師德是教育的靈魂,師愛是師德的核心。學期結束,每位教師要針對自己的成長檔案進行整理,對自己的學習工作進行反思。本學期從教師的不同需求出發(fā),嘗試組建“學術沙龍”,為骨干教師進行學術交流活動提供舞臺,參加的對象為全體教師,要求各個課題的負責人匯報課題研究進展,在研究過程中所發(fā)現(xiàn)的問題,是如何在實際教學實踐中解決的,取得的研究成果,以及產(chǎn)生的困惑等等。積極組織幼兒走出教室、走出圍墻,到田野、村莊、商店去學習,培養(yǎng)幼兒愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛父母、愛伙伴、愛勞動、愛生活的情感,積極社會實踐經(jīng)驗。我園的課題本學期都將進入結題階段,因此要進一步加強對現(xiàn)有課題的常規(guī)管理,促進研究的規(guī)范化、科學化,做好經(jīng)驗的總結,資料的收集、整理、匯總工作,提高科研的實效性。名師是教師專業(yè)發(fā)展的帶頭人,是幼兒園發(fā)展的關鍵。(2)開展評比活動。(1)新學期我園將采用多元智能創(chuàng)意課程教材,為了使教師很快熟悉教材,我們將一面利用一切可利用的時間組織教師學習、培訓,認真領會其精神,掌握新的教學內容、教學方法、教學形式。二、實踐創(chuàng)新,深化教育教學日常教學,規(guī)范管理。如:教幼兒學唱《感恩的心》等,通過感恩教育活動幫助幼兒牢記父母的養(yǎng)育之恩、老師的教誨之情、同伴的關愛之誼,從而讓感恩之心在每一名幼兒心中開花、結果!(3)結合素質教育和誠信建設活動,正式啟動家庭禮儀的學習,使全園各個家庭都加入到禮儀學習當中,使禮儀教育從小扎根孩子幼的心靈。讓他們學會“感恩”,就是讓他們學會懂得尊重他人,幫助他人,時時刻刻都懷有感激之心。(1)強化教書育人、為人師表、教師言行的規(guī)范意識和責任意識,深刻理解師德的內涵,熱愛每一位幼兒,要遵章守紀,樹立敬業(yè)愛崗無私奉獻、服務創(chuàng)優(yōu)的精神,對嚴重違背師德的人和事要嚴肅處理,在評優(yōu)晉級、職稱評定等方面要嚴格執(zhí)行師德一票否決制,嚴重的不在原崗位上留用,給予編外處理,真正達到明理誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻,為打造“節(jié)約型幼教”、“和諧”幼教做出應有的貢獻。開展形勢教育。加大宣傳力度,樹立良好的園所形象。工作目標加強科學管理,提高辦園效益。認真做好家長工作,本著合作互助的原則,做好家園合作工作,提升家長的教養(yǎng)觀念,促進幼兒發(fā)展。平時與每位教師簽訂《教師安全工作目標責任書》,與食堂人員簽訂《食堂人員安全工作責任書》,每學期對教師進行安全工作考核,使幼兒園形成良
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