20xx年10月廠長個人工作總結(jié)范文【新版】(文件)
【正文】 研究，根據(jù)文件精神，制定了《職工企業(yè)年金試行辦法》，并經(jīng)廠職工代表主席團(組)長擴大會議審議及蕪湖市勞動和社會保障局同意后，于XX年7月起正式實施。通過績效考核工作的開展，使員工的收入與企業(yè)經(jīng)營目標完成情況、部門目標管理情況和個人績效情況密切地掛鉤起來，強化了全體員工的競爭意識和市場意識，增強了危機感和緊迫感，使他們充分認識到“有為才有位”，只有在工作崗位上充分發(fā)揮主動性、積極性和創(chuàng)造性，才能在企業(yè)中找到合適的位置。XX年全年預計在職員工人均工資為37167元，去年同期人均工資29137元，與去年同期相比預計增加8030元。(二)XX年工資發(fā)放情況XX年1至11月份。 編號：_____ 2018年10月廠長個人工作總結(jié)范文學 校：_________教 師：_____________年___月___日（此文內(nèi)容僅供參考，可自行修改）第
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