工傷事故報告處理、報告、統(tǒng)計、結(jié)案制度(文件)
【正文】 后，通知項目部主要負責人或委托安全生產(chǎn)主管負責人主持召開事故分析處理會議（通知公司安全、工會和有關部門參加）做出處理決定，會后15日內(nèi)形成《死亡事故調(diào)查處理意見的報告》一式七份報送公司。1在調(diào)查處理傷亡事故的過程中，如果傷亡事故等級出現(xiàn)升級，須相應調(diào)整事故調(diào)查處理的權(quán)限和程序。1事故結(jié)案時限要求：輕傷事故30天；重傷事故50天；死亡事故60天；重大死亡事故90天。其中，對多人傷亡事故或直接經(jīng)濟損失50—100萬元的事故、事故直接經(jīng)濟損失100—500萬元、500萬元以上的事故，分別比照死亡事故、重大死亡事故、特別重大事故進行報告和處理。第三篇：2013 項目工傷事故處理、報告、統(tǒng)計結(jié)案制度2013項目工傷事故處理、報告、統(tǒng)計結(jié)案制度結(jié)合本項目、公司以及有關的主管部門對該項目的要求，特制定以下的工傷事故處理、報告、統(tǒng)計結(jié)案制度：為防止工傷事故的出現(xiàn)，特制定以下幾個預防措施a、加強安全管理，抓好安全保證體系的落實。D、各級領導、職能部門、工程技術人員、操作工人在生產(chǎn)過程中對安全生產(chǎn)要盡職盡責，杜絕三違（違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律）。G、加強施工現(xiàn)場安全檢查。B、由單位領導人組織成調(diào)查組進行調(diào)查。F、調(diào)查組著重把事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、責任分析和處理意見及對本次事故的教訓和改進工作的建議等寫成調(diào)查報告，經(jīng)調(diào)查組全體人員簽字后報批。第四篇：工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度第一條：傷亡事故報告程序及登記手續(xù)，并報告工地負責人。“扭傷”事故類別的負傷者，必須持有醫(yī)療部門診察后出具的可靠的診斷證明，并經(jīng)班組長、工地、安全站確認后，所在部門方可填寫“傷亡事故登記表”上報。，應立即到現(xiàn)場進行臨時性處理，詳細勘察事故現(xiàn)場，記錄事故現(xiàn)場，記錄事故現(xiàn)場情況和責任者的口述材料，索取必要的旁證材料，事故現(xiàn)場的臨時性處理完畢后，應立即向上級主管機關、當?shù)貏趧硬块T、工會、檢察院報告，并及時填寫“重傷死亡事故調(diào)查報告書”，報送主管部門、勞動部門。事故責任一般區(qū)分如下：、專業(yè)安全教育并經(jīng)考試合格的職工，因本人違反安全施工制度和安全技術操作規(guī)程而造成的事故、因職工本人玩忽職守，工作不負責任違反勞動紀律而造成的事故，由其本人負直接責任。經(jīng)工人提出但未采取措施即令施工，而造成非本人責任的事故，由強迫命令者負全部或主要責任。第四條：事故的調(diào)理處理及權(quán)限，從思想上、技術上、管理上查明事故發(fā)生的直接原因和主要原因。，進行處理后向單位分管領導及公司安全站報告。1）發(fā)生事故后，負傷人員或最先發(fā)現(xiàn)事故的人員應立即逐級報告領導。2）輕傷、重傷事故。4）事故累積的資料不僅是安全教育的寶貴材料，也為安全生產(chǎn)設計、科研、施工清除隱患，保障安全生產(chǎn)，促進技術進步提供基礎材料。企業(yè)在處理事故時應嚴格按照四不放過原則進行1）事故原因不查清楚不放過2）不采取改進措施不放過3）責任人和職工群眾不受教育不放過4）對事故有關領導和責任人不查處不放過1）傷亡事故統(tǒng)計是國家對傷亡事故的發(fā)生進行控制的一項措施2）它及時反映國家行業(yè)及企業(yè)安全生產(chǎn)狀態(tài)和形勢,便于掌握事故發(fā)生規(guī)律,擬定改進措施,杜絕和預防傷亡事故的發(fā)生。3）向上級報告事故發(fā)生的同時，要做好保護現(xiàn)場工作，及時搶救人員和財產(chǎn)，采取有效措施，防止事故擴大。，主持調(diào)查分析，進行處理后向上級主管部門，當?shù)赜嘘P部門報告，特別重大的傷亡事故，按國家有關規(guī)定進行調(diào)查處理。即事故原因沒有分析清楚不放過，事故責任人和群眾沒有受到教育不放過，沒有采取切實可行的預防措施不放過，事故責任人沒有受到應有處理不放過。，由其本人負全部或主要責任。，就施工而造成非本人責任的事故，應分別追究項目部經(jīng)理或工程技術人員的責任。確定責任時必須作到事實求是。第二條：重大事故的現(xiàn)場處理、群傷、死亡事故，就近工作人員應積極搶救傷者，保護好事故現(xiàn)場。，應立即口頭報告公司安全站和分公司安全部門，由公司安全站組織調(diào)查分析，找出原因，采取防范措施，杜絕重復發(fā)生。b、關于對事故責任者的處理，根據(jù)其情節(jié)輕重和損失大小，對責任者給予應得的處分。D、分析事故原因，確定事故性質(zhì)。工傷事故統(tǒng)計報告在事故發(fā)生后，對傷亡事故
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