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正文內(nèi)容

宿舍管理規(guī)定(最終定稿)(文件)

 

【正文】 簧刀等管制刀具。 嚴(yán)禁非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即辭退。同時(shí)違反公司其它規(guī)定,則一并處罰。 行政部宿舍管理員負(fù)責(zé)宿舍的合理安排和調(diào)度、登記造冊(cè),并監(jiān)督入住員工及宿舍設(shè)施和衛(wèi)生管理。如需變換位置,須由行政部批準(zhǔn)方可,否則即便能在該套房間外找到該配置,責(zé)任人也須照價(jià)賠償,不能確定責(zé)任人的,則由該套房間的所有舍員分擔(dān)。、辭退等通過(guò)正式手續(xù)離開(kāi)本公司者,首先將宿舍內(nèi)的私人物品清理干凈,由宿舍管理員檢查過(guò)原宿舍的物品清單,并將行李搬出宿舍到保安門衛(wèi)經(jīng)檢查確認(rèn)后,后勤方給予簽字。未經(jīng)申請(qǐng)批準(zhǔn)隨意調(diào)整宿舍者,給予罰款50元,并搬回原宿舍。,申而不住,只占床位,扣款20~100元,并取消入住資格。,嚴(yán)防火災(zāi)隱患,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂拉、接電源,并嚴(yán)禁宿舍人員在生活區(qū)內(nèi)燃放煙火和鞭炮。、水電管理、電費(fèi)按公司規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由全舍人員進(jìn)行分?jǐn)?,按月收取。,違者每次罰款50~100元。否則按以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處理,由責(zé)任人承擔(dān)或沒(méi)有責(zé)任人由該宿舍員工分?jǐn)偂?4)雙層床架損壞,扣50~180元。(8)開(kāi)關(guān)損壞,扣10元。(12)其它視情節(jié)輕重而定。、亂涂、亂畫、亂打釘或亂貼膠紙等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣款20元。違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣款100元。(4)監(jiān)督入住者遵守規(guī)章制度。(8)配合財(cái)務(wù)部對(duì)宿舍配置資材所進(jìn)行的季度(12月份)盤查(盤查比例不低于20%)。不準(zhǔn)隨地吐痰、亂丟東西,保持室內(nèi)整潔干凈,進(jìn)入室內(nèi)要穿拖鞋,不準(zhǔn)往窗外丟雜物,衛(wèi)生間要經(jīng)常沖洗,垃圾要倒入指定垃圾桶。嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧、大聲播放收(錄)音機(jī)、手機(jī)彩鈴和電視,所有娛樂(lè)活動(dòng)應(yīng)文明、小聲,以不影響他人休息為前提。團(tuán)結(jié)一致、互諒互讓、互勉互助,避免吵架、打架、斗毆事件的發(fā)生。1員工退出宿舍時(shí),必須到行政部辦理退出手續(xù),由行政部管理人員清點(diǎn)宿舍物品,遺失、損壞則按價(jià)賠償。行政部2011年11月7日篇三:宿舍管理規(guī)定昆明滇池高爾有限公司員工宿舍管理規(guī)定為加強(qiáng)公司宿舍內(nèi)部管理,使大家有一個(gè)舒適、文明、安全的休息環(huán)境,讓員工保持旺盛、充沛的工作精力,特制訂以下管理規(guī)定:一、住宿規(guī)定員工申請(qǐng)入住公司宿舍,統(tǒng)一由人力資源部行政辦公室安排。宿舍禁止接待賓客、留宿外人或離職人員,特殊情況須報(bào)人力資源部行政辦公室批準(zhǔn)。c、不得攜眷住宿。二、作息及設(shè)施開(kāi)放時(shí)間的管理規(guī)定員工用餐時(shí)間為:早點(diǎn) 6:00分9:00分午餐10:30分13:00分晚餐16:30分19:00分宿舍熄燈時(shí)間為:24:00電視開(kāi)放時(shí)間:18:00――23:30(員工食堂、宿舍區(qū)二樓培訓(xùn)教室)沐浴室開(kāi)放時(shí)間:(二樓)15:30-24:00。員工領(lǐng)取核定用水量時(shí)間為每月6號(hào)起的五個(gè)工作日,核定水量不作累計(jì)。注意:在停止用水時(shí),如果不將ic卡移動(dòng)到停止區(qū)域并關(guān)閉水龍頭后,智能卡控制器將繼續(xù)讀取ic卡上的時(shí)間。? 嚴(yán)禁在洗漱間內(nèi)亂丟雜物。樓道及走道? 嚴(yán)禁在樓道、走道內(nèi)亂丟、亂堆垃圾;? 嚴(yán)禁將拖把、鞋子等雜物放在樓道、走道上; ? 嚴(yán)禁在墻上亂涂亂畫; ? 嚴(yán)禁將腳印踢到墻上;? 嚴(yán)禁往樓道、走道上倒茶水及其它污水。公共區(qū)域及屋頂區(qū) ? 嚴(yán)禁亂丟亂放各種物品、垃圾;? 嚴(yán)禁將衣物晾曬到走廊過(guò)道或其它宿舍門口的區(qū)域。? 嚴(yán)禁在浴室內(nèi)洗衣物;? 嚴(yán)禁損壞控水設(shè)施設(shè)備及水龍頭;? 嚴(yán)禁使用熱水器中的飲用水用于洗衣裳或其它洗漱使用; ? 違者罰款200元,并通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重者予以除名。? 違者罰款200元,并通報(bào)批評(píng);情節(jié)嚴(yán)重者予以除名。? 嚴(yán)禁在宿舍區(qū)內(nèi)停放自行車、電動(dòng)車或摩托車,需停放在指定地點(diǎn)。七、對(duì)見(jiàn)義勇為、拾金不昧、堅(jiān)持原則敢于同不良行為作斗爭(zhēng)的員工給予表?yè)P(yáng)并獎(jiǎng)勵(lì)。九、對(duì)協(xié)作單位需要在宿舍區(qū)住宿的,一律按照我公司宿舍管理規(guī)定執(zhí)行。? 未經(jīng)批準(zhǔn)私自更換房間和床位的,第一次將口頭警告并限期一天內(nèi)搬回; ? 男女員工晚間10:00點(diǎn)以后互相串宿舍及留宿外來(lái)人員者;及留宿辭職人員。員工在離開(kāi)宿舍時(shí)請(qǐng)務(wù)必鎖好門。? 人為破壞公共設(shè)施設(shè)備者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),全額賠償。? 違者處以100元罰款,并通報(bào)批評(píng)。用餐區(qū)? 嚴(yán)禁將剩飯菜倒入垃圾籃(一律倒入洗碗池旁的剩飯桶內(nèi)); ? 嚴(yán)禁將殘?jiān)鼇G到桌面、地面上(一律丟到垃圾籃內(nèi));? 嚴(yán)禁在桌椅上亂涂亂畫或損壞桌椅。衛(wèi)生間? 嚴(yán)禁在洗手臺(tái)及洗拖把池處洗臉、漱口、洗衣物、洗碗筷等; ? 大小便后請(qǐng)沖廁所;? 嚴(yán)禁將垃圾煙頭丟入蹲坑內(nèi); ? 嚴(yán)禁亂涂亂畫。每周三下午為補(bǔ)卡時(shí)間,其它補(bǔ)卡時(shí)間機(jī)動(dòng)調(diào)整。使用方法:將ic卡放入智能卡控制器感應(yīng)開(kāi)始內(nèi)域,并打開(kāi)水龍頭出水后計(jì)時(shí)開(kāi)始。另外,員工餐補(bǔ)在當(dāng)月使用完后,員工需帶卡到人力資源部行政辦宿舍管理員處以現(xiàn)金方式自行充值。不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)用。有以下情況之一者,不得住宿 a、患有傳染病者。入住宿舍之員工必須服從安排,遵守宿舍管理規(guī)定。1宿舍的防盜門鑰匙有專人負(fù)責(zé),并在行政部登記,若擅自配鑰匙將持鑰匙人和擅自配鑰匙的人每人樂(lè)捐100元,入職未滿三個(gè)月的員工不得單獨(dú)持鑰匙,未按此規(guī)定執(zhí)行原持鑰匙的人樂(lè)捐100元/次。每位員工配置床位一個(gè),被褥員工自行準(zhǔn)備,員工必須按公司分配規(guī)定使用各自的床及用品等,不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。下水道因衛(wèi)生不清潔造成的堵塞由責(zé)任人承擔(dān)其維修費(fèi)用,如無(wú)法明確責(zé)任則由所住房間員工平均分?jǐn)?。注意?jié)約水電,出門或離開(kāi)宿舍務(wù)必關(guān)門、關(guān)水、關(guān)電,以免影響他人生活起居和財(cái)產(chǎn)安全,避免浪費(fèi)水電。(6)及時(shí)處理突發(fā)事件。(2)負(fù)責(zé)人員入住的安排、調(diào)整、退住事務(wù)。,但不得搞幫派結(jié)群鬧事,有此類現(xiàn)象一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消住宿資格并按規(guī)定處罰。,應(yīng)維護(hù)本舍環(huán)境清潔,安排輪流值日,被檢查到宿舍臟亂差的每次扣款20元并曝光公布。(10)門鎖損壞,扣25元。(6)柜子損壞,扣50~150元。(2)窗戶損壞1個(gè),扣20~100元。 宿舍維修管理 ,維修費(fèi)用由全舍人員承擔(dān)或責(zé)任人承擔(dān)。、用電。,嚴(yán)禁破壞消防器材設(shè)備;并不得在走廊、樓梯、出入口和緊急出口處堆放雜物。、家禽或?qū)櫸铮`者限期2天內(nèi)自行處理,并給予罰款50~100元。,以免影響他人休息,否則將給予責(zé)任人罰款200元。,否則視情節(jié)輕重罰款20~100元。,5日以上者罰款100元,嚴(yán)重違規(guī)者取消入住資格。員工需先核對(duì)宿舍物品清單無(wú)誤并簽字后,才可以進(jìn)住。2 適用范圍適用于公司生活區(qū)的住宿管理。 嚴(yán)禁打架斗毆、威脅、恐嚇攻擊同事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即辭退。 嚴(yán)禁侵占公私財(cái)物,嚴(yán)禁偷竊、窩藏贓物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即辭退。 違規(guī)用電、用火、抽煙引發(fā)火災(zāi)和安全事故的,全額賠嘗損失,并視其情節(jié)輕重給予10020
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