員工集體宿舍管理辦法(文件)
【正文】 度管理，做好員工入住、搬出登記。嚴(yán)禁不打招呼、不辦理登記手續(xù)，私自入住宿舍，綜合部不定期抽查，一旦發(fā)現(xiàn)此種情況者，給予當(dāng)事人200元罰款，永久取消入住資格，同時(shí)給與所在部門記入住30天的成本分?jǐn)?。愛護(hù)公物，損壞公物照價(jià)賠償，不得將宿舍物品帶出宿舍，違者將處以罰款100元，并予以警告處分。住宿人員離職或被取消住宿資格時(shí)，應(yīng)于一日內(nèi)遷出宿舍，并于離舍前通知總部綜合部，辦好鑰匙、押金等交接手續(xù)。自覺將室內(nèi)物品擺放整齊。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃到走廊、公共區(qū)等地方。（五）消防安全管理嚴(yán)禁在宿舍出口堆放雜物，保障各出口的通暢。出入房間隨手關(guān)門，注意提防盜賊。4．經(jīng)常妨礙宿舍安寧，影響宿舍安定團(tuán)結(jié)，屢教不改的。6．嚴(yán)重違反宿舍管理制度的。2．在宿舍賭博、斗毆、酗酒及其他不良行為。宿舍嚴(yán)禁臥床吸煙。保持衛(wèi)生間的衛(wèi)生。宿舍衛(wèi)生做到地面干凈、墻壁清潔，嚴(yán)禁亂釘釘子，亂掛雜物，亂貼字畫，亂扯繩子。（四）宿舍衛(wèi)生管理自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。嚴(yán)禁在宿舍范圍內(nèi)搞封建迷信和違法亂紀(jì)活動(dòng)。員工對(duì)所居住宿舍，保持原有結(jié)構(gòu)的安全完整，不得隨意改造或變更房舍，如有故意破壞，由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)。監(jiān)督宿舍用水用電，定期繳納水電費(fèi)并做好費(fèi)用明細(xì)登記。員工確實(shí)需要入住公司集體宿舍的經(jīng)本人申請(qǐng)，公司相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可辦理入住手續(xù)。住宿員工在宿舍范圍內(nèi)若遇到非住宿員工，有義務(wù)詢問其情況，以確保宿舍安全。嚴(yán)禁在宿舍里進(jìn)行任何影響他人的娛樂活動(dòng)。宿舍內(nèi)不準(zhǔn)私拉亂接電線，嚴(yán)禁將插接電源置于床鋪上。宿舍內(nèi)物品自行保管，嚴(yán)禁存放貴重物品和現(xiàn)金，離開房間時(shí)應(yīng)鎖好門窗，防止偷盜。對(duì)宿舍內(nèi)衛(wèi)生臟亂差情況經(jīng)批評(píng)教育屢教不改的，視情節(jié)輕重處罰款50—100元。，自覺維護(hù)保持宿舍內(nèi)衛(wèi)生及公共區(qū)域衛(wèi)生。當(dāng)月不足15日按半月計(jì)算，滿15日以上按整月計(jì)算。，必須是公司的正式員工、見習(xí)生、實(shí)習(xí)生。、治安管理、消防管理等綜合管理工作。集體宿舍管理辦法為規(guī)范公司集體宿舍管理，充分保證入住員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，為員工創(chuàng)造一個(gè)良好的宿舍環(huán)境，制定本辦法。記錄...................................錯(cuò)誤！未定義書簽。對(duì)優(yōu)惠貸款購(gòu)房的員工，應(yīng)從新房交付使用日算起，個(gè)月后按每人每月收取房租元，一年后取消員工集體宿舍居住資格。公司宿舍是員工單身集體宿舍，嚴(yán)禁男女同居一室，違者取消住宿資格。宿舍內(nèi)不得將易爆物帶入，也不得在宿舍內(nèi)用煤氣灶、電爐等燒菜做飯。探親訪友的人員，要求在23點(diǎn)前離開，以免影響他人休息。入住員工不得將床位轉(zhuǎn)租、出借給他人居住，違者罰款元，并取消住宿資格。如無(wú)損壞財(cái)物，由管理部門歸還押金。三、宿舍入住手續(xù)由本人填寫住宿申請(qǐng)報(bào)告，經(jīng)所在部門領(lǐng)導(dǎo)審核，公司人力資源部會(huì)簽后，交公司總經(jīng)理辦公室，并簽訂《住宿協(xié)議》，方可入住宿舍。為建立良好的宿舍管理秩序，經(jīng)公司研究，特制訂如下管
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