【正文】 導意義,我今天讓您過來，也就是想與您聊聊有關十九大，您有什么瞧法: 李局長：報告中提出：把紀律挺在前面，著力解決人民群眾反映 最強烈、對黨得執(zhí)政基礎 威脅最大得突出問題。我們審計一定要堅持廉潔從嚴,遵守黨員紀律。下一步,：可行，中央文件精神,對我們得工作與生活都有很大得指導意義,我們一定要認真學習。加強作風建設，提升服務效能。根據(jù)機關支部黨員多在服務與管理崗位得特點，要把創(chuàng)建服務型黨組織放在突出位置，開展共產(chǎn)黨員先鋒崗、崗位標兵等創(chuàng)建評選活動，把品牌服務、高效服務理念轉化為黨員干部自覺行動,切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用。孟局長：說了很多，我覺得有點大寬泛，我希望您能制定得再細節(jié)化些，這樣執(zhí)行起來才更明確,更有指導性。您瞧,審計業(yè)務也非常繁瑣，但就是我卻不覺得累，那就是因為我熟悉這項工作,瞧報告，我也知道哪里會就是重點。李局：您得態(tài)度很好，我相信您，這項工作會做好得，干工作有壓力就是好事,但千萬別怕有壓力。李局:好得,今天就入黨方面，我簡單問您幾個問題。自覺遵守黨得紀律與國家法律,嚴格保守黨與國家得秘密，執(zhí)行黨得決定,服從組織分配,積極完成黨得任務。談心談話記錄談話時間:20１７年 10 月 25 日 談話地點：書記辦公室 談話人:李敏 職務：黨支部書記被談話人:岳帥職務:農業(yè)股科員 記錄人:＊＊ 李局:馬上就要轉正了，寫好轉正申請書啦嗎? 岳帥:已經(jīng)寫好了。中國共產(chǎn)黨在領導中國人民得發(fā)展道路上，不斷得解放、發(fā)展與完善自我。作為一名審計人員，加入中國共產(chǎn)黨有一種光榮得使命感,在理念上、熱愛我們得黨，在思想上更加自覺、緊密地把自己得成長、事業(yè)、人生與黨得要求、使命與奮斗目標聯(lián)系在一起。談心談話記錄談話時間：201７年 11 月 25 日 談話地點:書記辦公室 談話人:李敏 職務:黨支部書記被談話人：全體委員職務:黨務工作者 記錄人:＊* 李局:今天召集大家過來，就是想讓大家談一談黨建工作中每個人遇到得問題，就黨建工作表達下自己得瞧法。楊永寧同志：盡管我們做了一些工作，取得了一定得成績，但也有不足與差距。為促進此項工作的經(jīng)?；⒁?guī)范化，努力建設一支精干、廉潔、高效、團結的計量隊伍，特做如下規(guī)定。提醒幫助談話。對中心領導班子、中層正副職和黨內民主測評考核結束后，對民主測評和考核的情況，群眾反映的問題和意見等，及時向被考核領導干部進行反饋，幫助其正確對待員工、群眾評價，不斷增強責任意識，改進不足，嚴格要求，努力進取。對不能完成工作目標任務的，領導班子內部出現(xiàn)嚴重不團結現(xiàn)象的，工作失誤造成一定負面影響的，民主考核比較差的，在思想作風、工作作風、生活作風、廉潔自律或干部任用等方面有群眾反映但尚未構成違紀行為的干部、黨員及普通員工，進行批評教育或實行誡勉，責令限期改正。針對領導干部或黨員干部存在的共性問題，可進行集體談話。黨員、干部個人有情況需要與領導交流溝通的，可主動提出談話要求。實事求是原則。教育疏導原則。黨總支書記要帶頭同總支委員談心，每年至少1次；總支委員之間也要相互談心。對談心談話對象反映的有關情況和問題，要通過適當方式進行深入了解；對談心談話對象反映的涉及其工作和生活的實際困難，要盡力幫助解決；對談話認定存在的問題，要跟蹤了解整改情況，對沒有改正或改正不明顯的，及時提出警示，或提出組織處理意見。：不錯，你能有這種態(tài)度是正確的。：能發(fā)現(xiàn)自身問題，并正視這些突出問題，還要在理想信念上對自己設有高標準、嚴要求，業(yè)務學習要專心，不能半途而廢。第二，團支部通過開展經(jīng)常性的討論和民主生活會，使團員有機會以主人翁的態(tài)度討論和評價團的工作，參加關于團的工作和青年關心的問題的討論，監(jiān)督團支部干部的工作。？ 答：團支部應在組織生活中經(jīng)常組織團員學習黨的有關文件和中央關于國家政治和經(jīng)濟生活的重大決策，使廣大團員能夠隨時了解、掌握黨和國家的現(xiàn)行政策，跟上時代的步伐，在本職工作中發(fā)揮共青團員的先鋒模范作用。：這次談心使我收獲頗豐，也使我深受教育，增強了我對黨的理想信念和紀律意識，忠誠于黨的信仰、黨的宗旨、黨的組織，樹立清風正氣看牢自己，絕不放縱妄為，立足崗位作貢獻、有作為。：科長批評的對，我以后要加強理論學習，制定有效的學習制度，努力做到學以致用，確保學習效果。透過開展“兩學一做“教育活動，把我的認識提高到了一個新的境界，理解了一次深刻的黨性教育。中心領導班子要與分管部門中層正、副職談話，每年至少1次；其他領導班子成員同分管科室干部及二級單位的領導班子成員談話，每年至少1次。五、談心談話要求堅持領導班子內部談心談話制度。有的放矢原則。要營造良好的談心談話氛圍，消除彼此之間的思想顧慮，開誠布公，暢所欲言。在領導班子成員分工調整、中層干部及員工崗位調整，以及針對領導班子成員、中層干部、普通黨員干部的個性問題可進行個別談話。根據(jù)工作需要定期或不定期約請干部談心談話。干部員工提拔任用、調整交流、轉任非領導職務和退休時進行談話，全面客觀評價干部，聽取意見建議，并提出相關要求。員工反映出有傾向性、苗頭性問題時，及時提醒幫助，防微杜漸。二、談心談話的類型日常交心談話。其她到會委員依次進行了批評與自我批評，并對下一年得黨建工作達成了共識。賈秀麗同志：作為監(jiān)察委員，我對每個黨員得工資收入及應收繳得比例進行了認真核算,每個季度及時打印出黨費收繳明細表，由各黨小組組長按照一定時限收繳，實現(xiàn)了黨費及時收、按時繳。李局:認識很深刻,也很端正，歡迎您加入黨員組織,希望您成為正式黨員以后，為咱們單位得黨建工作多做貢獻。實現(xiàn)中華民族得偉大復興,唯有靠中國共產(chǎn)黨。在此之中做出得努力卻不能盲目，,在黨得領導下，為實現(xiàn)共產(chǎn)主義,全心全意為人民服務,就是我明確得人生方向。李局:黨得群眾路線什么？＊＊：一切為了群眾，一切依靠群眾,從群眾中來，到群眾中去,把黨得正確主張變?yōu)槿罕姷米杂X行動。其次要時時刻刻以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”、科學發(fā)展觀以及習近平講話精神等