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正文內(nèi)容

博士后研究人員工作協(xié)議書(文件)

2025-09-30 21:47 上一頁面

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【正文】 用,超過三個(gè)月,甲方要在辦理出站手續(xù)時(shí)向乙方提供實(shí)際延長期的xxx元/月〃人行政管理和專家指導(dǎo)費(fèi)用。博士后在站期間,因病連續(xù)請(qǐng)假半年或事假累計(jì)三個(gè)月以上者,應(yīng)終止其研究工作。1博士后完成研究計(jì)劃,由甲方組織、乙方協(xié)助進(jìn)行博士后出站答辯考核,提出鑒定意見。1本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。博士后進(jìn)站時(shí),甲方向乙方一次性支付兩年的費(fèi)用。二、乙方職責(zé) 1.負(fù)責(zé)辦理博士后進(jìn)、出站和《博士后證書》等有關(guān)手續(xù)。4.負(fù)責(zé)博士后申報(bào)中國博士后科學(xué)基金的上報(bào)工作。其他遺留問題甲乙雙方另行協(xié)商。6.因甲方未能按合同規(guī)定提供科研經(jīng)費(fèi)和工作條件,致使博士后不能按時(shí)出站,責(zé)任由甲方承擔(dān)。2.雙方協(xié)商確定乙方在站兩年內(nèi)科研課題的主要內(nèi)容及預(yù)期目標(biāo)為:課題主要內(nèi)容:______預(yù)期目標(biāo):______3.甲方博士后合作導(dǎo)師為______、______,合作導(dǎo)師應(yīng)根據(jù)具體情況提供乙方在流動(dòng)站工作期間的科研和辦公條件,包括科研經(jīng)費(fèi)、儀器設(shè)備、科研工作助手等。進(jìn)站______年左右時(shí)間進(jìn)行中期考核,工作期滿前______個(gè)月應(yīng)向甲方提交書面的研究工作報(bào)告。7.博士后在正式辦理進(jìn)校手續(xù)前需經(jīng)體檢,體檢不合格者退回原單位。9.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,雙方保證遵守執(zhí)行。乙方在_________大學(xué)工作期限為_________年,自_________年_________月至_________年_________月,一般不能提前、延期離站。5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的期間內(nèi)努力工作,除完成預(yù)期目標(biāo)外,在站期間每學(xué)期應(yīng)向系或教研組作一次學(xué)術(shù)報(bào)告。6.博士后在站期間不得申請(qǐng)出國(包括港澳臺(tái)),參加國際學(xué)術(shù)會(huì)議和與博士后期間研究工作有關(guān)的不超過三個(gè)月的短期訪問除外。若有違反,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定處理。丙方在甲方工作期限自月至年年,一般不得提前離站或延長工作期限。乙方對(duì)丙方在站期間的科研工作進(jìn)行指導(dǎo)和檢查,并提供必要的工作和科研條件。丙方在站工作期間,應(yīng)遵守甲方所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。甲方:負(fù)責(zé)人:年月日(單位蓋章)丙方:簽字:年月日乙方:簽字:年日月。本協(xié)議自三方簽字之日起生效,各方應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行。博士后所需的科研經(jīng)費(fèi)由甲、乙、丙三方共同解決。在進(jìn)站兩個(gè)月內(nèi),制定在站期間的研究計(jì)劃,并由乙方組織在本專業(yè)范圍內(nèi)作開題報(bào)告;在站期間,至少每半年做一次學(xué)術(shù)報(bào)告;進(jìn)站一年左右時(shí)間,甲方對(duì)其科研工作及與表現(xiàn)等全面情況進(jìn)行一次中期考核;在工作期滿的前一個(gè)月,應(yīng)向甲方提交博士后研究工作報(bào)告。本協(xié)議一式三份,甲方、乙方各一份,一份交人事處博士后管理辦公室備案。博士后期間因病連續(xù)請(qǐng)假半年以上者,應(yīng)終止其博士后研究工作,待恢復(fù)健康后由全國博士后管理會(huì)協(xié)助安排工作。甲方應(yīng)組織有關(guān)同行專家召開評(píng)審會(huì)檢查驗(yàn)收乙方的科研成果,并寫出書面鑒定意見。保證乙方進(jìn)站后即可開始工作。甲方(蓋章):______流動(dòng)站單位(蓋章):____________年____月____日______年____月____日簽訂地點(diǎn):______簽訂地點(diǎn):______乙方(簽字):____________年____月____日簽訂地點(diǎn):______合同編號(hào):__________感謝您的瀏覽!下載修改即可使用第四篇:博士后研究人員協(xié)議書_________大學(xué)_________博士后流動(dòng)站委托_________(甲方)與博士后(乙方)_________就博士后期間的研究工作,簽訂協(xié)議如下:1.乙方申請(qǐng)到_________大學(xué)_________系做博士后研究工作,甲方經(jīng)考核擬同意接收。8.乙方在流動(dòng)站工作期間屬短期流動(dòng)在校從事科研工作的正式教工,享受學(xué)校教工的一切待遇,必須遵守我校和全國博士后管委會(huì)的有關(guān)規(guī)章制度并履行應(yīng)盡的義務(wù)。乙方在站期間的科研成果應(yīng)按______大學(xué)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的規(guī)定(試行)辦理。4.我校根據(jù)具體情況提供博士后住房、醫(yī)療、子女入學(xué)、入托等所需的生活條件,乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)校規(guī)定出站時(shí)及時(shí)辦理有關(guān)離校手續(xù)。乙方的正式進(jìn)站手續(xù)待收到申請(qǐng)表報(bào)批審核后方可辦理。5.本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方根據(jù)全國博士后管委會(huì)下發(fā)的《企業(yè)博士后管理暫行規(guī)定》協(xié)商解決。2.博士后科研成果未經(jīng)權(quán)利方許可,參與科研項(xiàng)目的研究人員不得泄漏其技術(shù)秘密,違者按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。合作導(dǎo)師應(yīng)與甲方管理部門共同組織、實(shí)施對(duì)博士后的日常管理和考核,定期做好博士后研究項(xiàng)目的進(jìn)度檢查和質(zhì)量評(píng)估,及時(shí)協(xié)調(diào)和幫助處理博士后研究工作中碰到的突出問題。4.支付乙方導(dǎo)師和專家因工作需要受甲方邀請(qǐng)赴甲方檢查、指導(dǎo)博士后工作所發(fā)生的差旅費(fèi)用(含食宿),以及博士后因研究工作需要,并經(jīng)甲方同意到乙方進(jìn)行短期工作所發(fā)生的差旅費(fèi)用(含食宿)。2.指派相關(guān)專家作為項(xiàng)目導(dǎo)師,為博士后配備研究人員或助手。1本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,一份報(bào)全國博管辦備案。乙方協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。博士后在站期間應(yīng)與甲方簽署保密協(xié)議,研究成果按博管發(fā)〔1997〕5號(hào)文件中的發(fā)表與研究項(xiàng)目有關(guān)的學(xué)術(shù)論文,除丙方署名外,均應(yīng)注明甲乙雙方單位,三方署名順序?yàn)椋罕?、甲方、乙方。在甲方開展工作期間的日常管理由甲方負(fù)責(zé),在乙方工作期間的日常管理由乙方負(fù)責(zé),丙方應(yīng)遵守甲乙雙方的有關(guān)規(guī)章制度。甲方也負(fù)責(zé)博士后的研究經(jīng)費(fèi)科研工作需要的資料費(fèi)和差旅費(fèi)并同時(shí)按照國家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)丙方子女入學(xué)、戶口由甲方按照國家規(guī)定辦理。研究題目:,課題研究費(fèi)不低于 萬元人民幣(具體金額根據(jù)課題需要協(xié)商確定),特殊項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)另行申報(bào)解決。甲乙雙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方提出的博士后人選進(jìn)行資格審查,乙方負(fù)責(zé)辦理申報(bào)、進(jìn)站、出站等手續(xù)。本協(xié)議一式三份,甲方、乙方各一份,一份交人事處博士后管理辦公室備案。博士后期間因病連續(xù)請(qǐng)假半年以上者,應(yīng)終止其博士后研究工作,待恢復(fù)健康后由全國博士后管理會(huì)協(xié)助安排工作。甲方應(yīng)組織有關(guān)同行專家召開評(píng)審會(huì)檢查驗(yàn)收乙方的科研成果,并寫出書面鑒定意見。保證乙方進(jìn)站后即可開始工作。甲方:清華大學(xué)乙方:丙方:代表:授權(quán)單位公章:代表簽字: 公章:年月日年月日年月日第二篇:博士后研究人員協(xié)議書精選范文:博士后研究人員協(xié)議書(共2篇)_________大學(xué)___
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