【正文】 所以導致很多故障仍然沒有記住，值班操作步驟不能熟練完成。但是越急躁就越容易出錯，想快點完成工作的心理也是導致計算錯誤頻頻出現(xiàn)的原因。雖然期間也很努力，但是在事實面前我不能不承認自己的工作做的很不到位，質量不高。雖然工作很瑣碎，但我仍會以積極的心態(tài)去對待，力所能及的去完成。在今后工作中，除了一如既往地聽從各級領導安排，虛心向各位領導和同事學習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外，也應該加強與同事之間的溝通交流，通過不斷學習和總結增加自己的知識面，逐步加強和豐富自己的業(yè)務知識的學習，努力提高工作水平，以至把每一項工作都做到位、做好。展望鄰近的2009年，我意識到，只有行動上有方向，工作上有目標，心中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，逐步擺脫剛參加工作時只顧埋頭干，不知思考總結的現(xiàn)象。我們要繼承好這個團隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，更要通過自身的努力為她增色添彩，成就公司美好篇章。七月初到局里報道后我們首先加入了xx電網(wǎng)公司在貴陽xx開辦的2010年新員工培訓班。通過20多天的學習培訓，使我對都勻電網(wǎng)有了一個更為清晰的認識。剛接觸收費難免有些棘手的以前不曾碰到的問題，當我耐心向所里面的同事請教時，他們總是非常熱情，不厭其煩的給我講解，每次看到的都是他們熱心的笑容，一股暖流從心間流過，我知道也堅信這股暖流是不會干涸的。同時對公司的組織結構，工作流程等各個方面都有了一些初步了解。最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長，那么不論所做的工作怎樣，都不會覺得工作上的勞苦，但捫心自問，原來學的知識何以致用，你的特長在哪里，剛參加工作的我便迷茫的不知自己的定位。心態(tài)的調整使我更加明白，不論做任何事，務須竭盡全力，這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。其次，對我半年來的工作狀況做一個小結（一）學習無止境，職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中，并進一步提高、升華。篇三：新入職第一個月工作總結新入職第一個月工作總結我叫某某某，畢業(yè)于廣東石油化工學院機械設計制造及其自動化專業(yè)。7月10日，為了讓我們更快的了解企業(yè)核心價值，更好地融入工作環(huán)境，集團為我們進行了為期九天的入職培訓。從中我們體會到了什么是服從，堅持，協(xié)作，忍耐，也體會到了細節(jié)的重要性?，F(xiàn)在作為一名新入職的員工，很榮幸有機會體驗到了職業(yè)化的培訓。個人的成功離不開團隊，沒有團隊的成功就沒有個人價值的體現(xiàn)。我在這里做了半個月的生產線工位實習：包括在opt工程進行部品組裝/滴膠作業(yè)實習；在act工程進行組件焊錫作業(yè)實習；在cd、dvd、disc調整工位進行部品位置調整實習和在qc工程進行產品性能測試方法實習。雖然產線實習忙碌而辛苦，但只要有付出就會有回報，有辛勤勞動的汗水揮灑，就會有不斷成長的機會和成果。這些都是導致工作出現(xiàn)錯誤的主要原因。 篇四：公司入職一個月工作總結06 月份個人工作總結這是我來公司入職的第一個月，是我人生的一個新起點。首先，我先做自我總結，工作經(jīng)驗不足是我的最大障礙，有時候工作不知道從哪下手，不能完全理解領導的思想以及安排任務的目的性，從而導致工作效率上不去，致使一月時間招聘方面?zhèn)溥x人才多，而正式入職的就一個，嚴重影響了工作的正常運行，這點是我的失職。由于公司制度還不是很完善，致使考勤這方面的工作很難進行，員工存在遲到后補假并不能及時填寫假條現(xiàn)象，...篇五：新入職第一月總結匯報新入職第一個月工作總結不知不覺，進入公司工程技術部就職已經(jīng)有一個月的時間了，在這段時間里最大的感覺是：和諧團結的氛圍。xx花園部分電梯使用已近20年，由于能耗高，部件磨損、老化嚴重，導致電梯時常發(fā)生故障。加州城市花園和都會首站樓道公共照明用電量較高，部門安排我對兩個項目的用電量進行核實、提出整改方案。3月18日至21日，參加公司品質部組織的項目設備設施季度大檢查，在檢查中，堅持公司原則，體現(xiàn)公司意志，對不符合公司要求的，實事求是的提出問題，并對存在的問題提出解決辦法和整改措施，幫助項目規(guī)范設備設施管理。剛來這里面臨一連串的活動席卷還是很忐忑的，如：開業(yè)的一系列宣傳單、臺卡、會員卡、優(yōu)惠券等；然后是五一的活動KT板、展架、單面之類，后來就逐漸的調整適應過來。急公司之所急，這是我份內的事。和*總談話是愉快的，她能很好的解開這些疑惑并主動問我需要哪些配合，并讓我有信心如在工作上遇到糾結的事情可以積極向上級反映求解。這些是我后來逐漸意識到的，也是*總提出點醒的。如若我的想法與公司需求有偏差也希望能有人給我指出來，幫助協(xié)調修正。像*總說的要多跑一些商場看看這個也是一個最直接的學習方式。（除非有某些原因是真的做不來，到時我會匯報真實情況的。工作上一般我接到一個任務（這個任務可能是應總交待的、也可能是**或**及**經(jīng)理交待的）后，我會先瀏覽一遍要表達的內容和主題，然后構思或畫草圖讓心里有個大致的框架結構，這個過程會多花點時間，一旦想好要怎么做了，就可以有目標的畫出心里已想的東西。第五篇：入職一個月工作總結工作總結自4月12日進本公司以來一直都挺喜歡這里的工作環(huán)境和同事的。目前，xx城市花園樓道照明已開始整改，xxxx樓道照明整改已啟動。為把好改造質量關，部門安排我進行跟進，我每天都抽時間到現(xiàn)場進行查看，按照國家《電梯制造與安裝安全規(guī)范》和合同約定進行監(jiān)管，利用掌握的專業(yè)知識提出問題，并督促解決。入職以來，在部門領導和同事們熱情的幫助之下，我很快就正式進入了自己的工作角色，承擔起了自己對公司和對職位的責任，下面我將自己這一個月以來的主要工作具體內容向領導們做出匯報。我最大的優(yōu)點就是可以虛心接受大家的意見，有上進心，我相信我一定會以全新的狀態(tài)投入到工作當中。本月，我主要擔任的工作職責有：員工考勤治理、檔案治理、員工招聘、錄用、試用期考核、離職治理工作。同時，我也要加強個人自身修養(yǎng)，修正自己的行為，自覺加強學習。通過一個月的工作，我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。在實習期間，我還努力地向一線操作員學習產品制程、品質分析的技能，向生產設備技術人員學習相關的設備知識。三、生產線實習。第一次是在集團培訓時由李松頤老師為我們講授的卓然而立職業(yè)化與團隊激勵；第二次是由華成研發(fā)管理咨詢公司的朱光輝老師為我們講授的研發(fā)人員職業(yè)素養(yǎng)的培訓課程。職業(yè)化，用一句話來說就是符合人們對你的期待。其中，公司安排我們到武裝部進行了為期四天的軍訓。自2012年7月9日入職至今已過去了足足一個月的時間，在過去的一個月里，我不斷學習，不斷成長，下面對這一個月的工作進行初步總結：一、初入職場。這使我能在第一時間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息，極大地擴充了我的知識量。倘若能處處以主動、努力的精神來工作，那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。所以，調整好心態(tài)的我漸漸的明白了，在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。坦白講，如果說從到公司來就一直以火一般的熱忱投入到工作中，那是虛偽的空話。上班到現(xiàn)在已經(jīng)兩個星期，恰逢收費高峰期，每天前來繳納電費和辦理業(yè)務的客戶還是比較多，有的時候從早上開門幾乎可以說是忙到下午六點過下班，實話說累肯定是有一點，但更多的感覺是充實和快樂。這次學習將對我們今后的工作有著不容忽視的作用。軍訓不僅能培養(yǎng)我們吃苦耐勞的精神，而且還能磨練人的堅強意志。經(jīng)過努力，終于圓了自己的夢——我獲得了xx電網(wǎng)公司賜予的這一就業(yè)機會。在這個團隊中，我時刻都在感受著她的活力與激情。也希望大家在我做的不好的地方及時的加以糾正和批評，我都會虛心的接受并改正。例如與同事們溝通少，學習工作的主動性不強，工作時缺乏思考，也不注意總結，尤其是在工作中細心不夠，又容易急躁，在