【正文】 題，不應(yīng)簡單地肯定或否定。“相傳古代有個叫柳下惠的人夜宿旅店，因天驟冷，一住店女子凍得快不行了，柳將其抱入懷中，一直坐到天明，沒有非禮之舉?！白鳛楦甭?，在和主要領(lǐng)導(dǎo)研究問題時(shí)，你認(rèn)為自己的意見正確，提出后卻不被采納，面對這種情況，你如何處理?”你在思考時(shí)，應(yīng)明確以下思路：一要處以公心，冷靜對待；二要再全面分析自己意見的正確性和可行性；三是如確認(rèn)自己的意見切實(shí)可行，則可以向主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步反映陳述；四是經(jīng)過反映陳述，仍得不到贊同和支持，可保留意見，若屬重大問題可向上級反映。比如：(1)尋找根源，激發(fā)合力；(2)合理用人，各盡其能；(3)明確職責(zé)，按制獎懲；(4)定編定崗，引進(jìn)競爭機(jī)制。對于規(guī)模較大、人數(shù)較多的單位最初實(shí)行，然后實(shí)施競爭機(jī)制，未嘗不可。只有經(jīng)驗(yàn)知識和經(jīng)歷的積累才能塑造出一個成功者。還有在平時(shí)的工作生化中要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，人的一生是有限的，不可能經(jīng)歷所有的事，要在別人的經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn)。當(dāng)然這個忠誠還包括對領(lǐng)導(dǎo)的忠誠。作為一名公務(wù)員是我從小的夢想。1如果在行政執(zhí)法時(shí)有親戚朋友向你求情怎么辦? 答：對待這個問題我覺應(yīng)該從處理和處理后兩個方面來看問題第一處理這種情況的時(shí)候，要看這位親戚做的事情錯誤嚴(yán)不嚴(yán)重，如果非常嚴(yán)重那么只有大義滅親，依法處理。1都說同事關(guān)系很難相處?你如何看待?如你被錄用你如何和同事相處? 答：首先要認(rèn)識到他家同在一間辦公室里工作，和睦相處形成一個和諧一致心情舒暢的工作環(huán)境是非常重要的，否則科室的正常工作可能都要受到干擾，作為公務(wù)員要有和同事和睦相處的能力其次人都是有感情的，有可塑性的，是可以被說服的。第四要謙虛謹(jǐn)慎，自己剛進(jìn)科室比較年輕，資歷淺工作經(jīng)驗(yàn)少，要本著請教學(xué)習(xí)的態(tài)度和同事交流，不恃才傲物，善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，不苛求別人。共同促進(jìn)科室工作的工作效率。第四、如果方案沒有問題，那么根據(jù)不同的原因進(jìn)行說服工作，統(tǒng)一思想。參考答案：(提出論點(diǎn))毛竹的生長的現(xiàn)象給我們很多的啟迪。道理雖然淺顯，但是在社會生活中很多人由于難以抵制名利的誘惑，不能穩(wěn)住躁動的心情，往往急功近利，最終功敗垂成。它經(jīng)過了改革初期的思想大討論，經(jīng)歷了改革路上的粗放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，又到了今天轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)體制，倡導(dǎo)可持續(xù)性發(fā)展，發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)，保障經(jīng)濟(jì)高速穩(wěn)定又好又快的發(fā)展。毛竹在扎根的過程當(dāng)中會遇到巖石，遇到沙土，而這一切都沒有阻礙毛竹根系生長的進(jìn)程。每一個人在學(xué)習(xí)和工作的過程中都會遇到困難，而如何面對困難就決定了人的發(fā)展空間。比如，我們正在解決的民生問題，在建設(shè)民生的過程中我們已經(jīng)遇到了很多困難，將來的路上還會有更多的困難，溫總理說過“行百里者半九十”，越接近成功困難就越多，這就要求我們必須有毛竹根系一樣不屈不撓，勇往直前的精神。注意事項(xiàng)：綜合分析題目有多種作答角度和作答思路，考生不必拘泥于答案，應(yīng)該從最適合自己的角度出發(fā)去作答問題。作為一名新公務(wù)員，到單位后有三項(xiàng)任務(wù)要完成。(工作安排)第一，了解工作程序是我們進(jìn)行工作的基本前提。第三，寫作能力是公務(wù)員應(yīng)具備的基本技能，我要在了解工作程序、學(xué)習(xí)規(guī)章制度的同時(shí)，把業(yè)余時(shí)間充分利用起來，鍛煉自己的寫作能力。同時(shí)，考生應(yīng)在答題的過程中重點(diǎn)的展現(xiàn)自己在思想認(rèn)識和工作能力上適合此崗位要求的特征。公務(wù)員面試的考場不僅是考查我們綜合素質(zhì)的場地更是我們展現(xiàn)自我的舞臺。第二、工欲善其事必先利其器，充足的知識儲備是做好工作的基礎(chǔ)。但是，一旦通過這次面試迎接我們的將是更艱巨的學(xué)習(xí)任務(wù)和工作責(zé)任，不過我已經(jīng)做好了準(zhǔn)備，在將來的工作中我一定能夠順利的完成各項(xiàng)任務(wù)并且在每一次任務(wù)的完成過程中都能夠得到鍛煉和成長。不過不論面試的結(jié)果怎樣我都會平靜的接受，如果能夠成功那我會默默承擔(dān)起將來的工作重任，假使不能成功那這次面試也是一次鍛煉自我，認(rèn)識自我的過程，我也會把它當(dāng)做自己一筆寶貴的人生財(cái)富，珍藏起來，讓它成為我將來學(xué)習(xí)、工作和奮斗過程中的一面鏡子?？忌谧鞔鸫藛栴}時(shí)要結(jié)合自身的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和生活體驗(yàn)，以最適合表現(xiàn)自己的方式來回答此問題。參考答案：(政策描述)2010年哥本哈根氣候大會將低碳的概念帶進(jìn)了人們的視野中，“兩會”期間人大代表“公務(wù)員騎自行車上班”的提案也引發(fā)了人們的深思。二、倡導(dǎo)全民健身。三、部分公務(wù)員認(rèn)識不到位不能自覺遵守規(guī)定。其次，低碳經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需要全社會積極推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，通過發(fā)展科技改變第二產(chǎn)業(yè)高耗能排碳高污染的發(fā)展模式，實(shí)現(xiàn)綠色經(jīng)濟(jì)，可持續(xù)性發(fā)展。最后，由于公務(wù)員隊(duì)伍整體素質(zhì)較高，所以低碳理念的推廣可以從公務(wù)員開始，但是各地條件的不同，不適宜采取統(tǒng)一規(guī)定一刀切的方式。【解析】試題分析：本題考查考生的綜合分析能力，考生在作答此題目時(shí)可以從多個角度出發(fā)來進(jìn)行分析。沖刺力代表著遇到緊急任務(wù)時(shí)重點(diǎn)突擊的能力。在我們的生命歷程中會有無數(shù)的百米賽跑、萬米賽跑也會遇到無數(shù)的困難和挑戰(zhàn)。其次，面對一個長期的任務(wù)僅僅猛沖蠻干是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，要順利的完成這項(xiàng)任務(wù)就必須能夠穩(wěn)得住心神，耐的住寂寞。就像馬拉松比賽一樣，運(yùn)動員一旦出現(xiàn)了懈怠之心就會輸?shù)粽麄€比賽。每一個年輕人都應(yīng)該成為生活中和工作中的勇士，從而真正的承擔(dān)起社會賦予我們的重任。只有這樣我們才能夠真正的成長，才能夠承擔(dān)起工作的重任。參考答案：(破題表態(tài))信任猶如陽光一般溫暖，春風(fēng)一樣和煦。我在生活和工作的過程中就被人信任著，這種信任也在不斷的督促我進(jìn)步著。(陳訴收獲)我是在被信任的環(huán)境中成長的，這種信任教會了我很多生活的道理。(總結(jié)升華)同樣，全社會都要營造一種信任的氛圍，只有人與人之間多一份信任我們我們的生活才能變的更幸福。6月5日上午真題你接電話想記錄，想找筆記錄找不到，卻發(fā)現(xiàn)筆在自己手中。有位哲人說過一句話：“自己把自己說服了，是一種理智的勝利。6月5日下午某省事業(yè)單位公開招聘的200多崗位中，70%要求碩士以上學(xué)歷。第三種，既不能創(chuàng)造機(jī)會也不能把握機(jī)會。成功的理想目標(biāo)往往不是成功的現(xiàn)實(shí)的目標(biāo)，結(jié)合你自己談?wù)効捶?。?jīng)得起表揚(yáng)、經(jīng)得起批評、經(jīng)得起誤會，哪個最難做到?大學(xué)生創(chuàng)業(yè)很多，但成功的很少，創(chuàng)業(yè)需要激情、艱苦奮斗、團(tuán)隊(duì)精神、表達(dá)能力與協(xié)作精神、還要有鴻鵠之志，如果讓你選擇自主創(chuàng)業(yè)，你是否具有上述素質(zhì)?6月6日下午對于大學(xué)生村官熱你怎么看。第一種，有先知先覺，能夠創(chuàng)造機(jī)會。自己把自己征服了，是一種人生的成熟?，F(xiàn)實(shí)生活中你有沒有出現(xiàn)這種情況?如何理解?古代有一家人，大兒子很老實(shí)，二兒子聰明，三兒子是瞎子，四兒子是瘸子，五兒子是駝背，外人看來這家人日子肯定難過，但是老爺子安排大兒子種地，二兒子經(jīng)商，三兒子按摩，四兒子紡線，五兒子搓繩。信任無處不在，信任深埋心中，信任是紅樹林交錯相織的根系，信任是女神像溫柔甜美的笑容。在以后的工作和生活過程中我也會將信任送給別人。兩個月前當(dāng)我決定考公務(wù)員與父母商討的時(shí)候，在這種重大抉擇的面前，雖然父母并不希望我放棄已有的安逸舒適的工作但是對我的選擇還是給予了理解和尊重。正因?yàn)橛辛藙e人對我們的信任，我們才能夠?qū)崿F(xiàn)自己的社會價(jià)值，才使得生活變的更有意義?！窘馕觥吭囶}分析：本體為自我認(rèn)知類題目，考官通過考生談自身被他人信任的經(jīng)歷來推斷考生對人生以及對待工作的態(tài)度，進(jìn)而判斷考生將來的工作表現(xiàn)。而這三種力量的共同源泉就是扎實(shí)的體能訓(xùn)練和技術(shù)訓(xùn)練。困難既可以成為阻礙我們前行的巨石，又可以成為我們通往成功的階梯。在實(shí)現(xiàn)這個規(guī)劃的過程中不驕不躁，持之以恒，就和萬米比賽一樣，持久力決定了最終的勝負(fù)。(分析問題)首先，不論是在工作還是在生活的過程當(dāng)中我們都會遇到緊急事件，這時(shí)面對困難我們就要迎難而上，將我們積蓄的知識和力量充分的發(fā)揮出來，只有這樣我們才能夠完成任務(wù)，登上生命中新的臺階。耐力代表著針對困難任務(wù)時(shí)勇于挑戰(zhàn)努力突破的精神。本答案分析的是三種不同力量的差異性，考生不必拘泥于答案，在作答的過程中應(yīng)該凸顯自己思維的深度和廣度。只要方法得當(dāng)在不久的將來一定能夠?qū)崿F(xiàn)低碳生活低碳經(jīng)濟(jì)的房展方式。在這一點(diǎn)上杭州市走在了前列，建立了公共自行車交通系統(tǒng)，市民可以憑借相關(guān)證件使用公共自行車。(提出對策)首先，低碳理念的推廣應(yīng)主要通過宣傳教育的方式來進(jìn)行。但是在推行的過程中會遇到諸多困難，比如：一、公務(wù)員上班不方便，難以相應(yīng)此項(xiàng)政策。但是，公務(wù)員數(shù)量眾多，各地方條件千差萬別，所以從可操作性考慮這個提案需要進(jìn)一步討論。6月4日下午題目“兩會”期間人大代表提案，公務(wù)員要騎自行車上下班，對此談?wù)勀愕目捶?。并且我想我已?jīng)做到這一點(diǎn)了。我更期待著在這個舞臺上能夠施展自己的才華，在合適的職位上做出成績，正如孫中山先生所說，立大志做大事，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。我想這些知識儲備正是做好工作的基石。(重點(diǎn)闡述突出優(yōu)勢)第一、在思想上我有較為深刻的認(rèn)識，作為公務(wù)員應(yīng)該做到認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈干事一個人的思想不是短時(shí)期的就可以形成的，而是通過長期的思想學(xué)習(xí)和實(shí)踐磨礪后逐漸形成的。參考答案：第一問：(緊扣題目引出主題)由于我對這次面試充滿了期待，希望能夠在考場上展現(xiàn)一個真實(shí)而完美的自我，所以進(jìn)考場時(shí)我有一些緊張。(總結(jié)提升)作為一名新的公務(wù)員，最缺乏的是經(jīng)驗(yàn)，最重要的是學(xué)習(xí)，我相信經(jīng)過我自己的努力，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的幫助下，我會盡快熟悉工作崗位并且完成我的工作。第二，所謂“無規(guī)矩不成方圓”，法律規(guī)章制度是公司正常運(yùn)營的基本保障。參考答案：(破題表態(tài))作為一個新公務(wù)員，有以上三項(xiàng)任務(wù)需要我去完成，這既是對我能力的考驗(yàn)和挑戰(zhàn)，同時(shí)也是一次鍛煉自己、快速提升能力的機(jī)會，我要認(rèn)真的去完成?！薄熬又溃偃缧羞h(yuǎn)必自邇，辟如登高必自卑。(總結(jié))總之，毛竹的生長給了我們諸多的啟示，對這些道理的不難分析，難的是在日后的生活和工作中用這些道