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高速公路服務區(qū)上半年工作總結(jié)_(文件)

2025-09-28 05:57 上一頁面

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【正文】 盡其用”的原則,嚴格控制人員管理,實行定崗定編,一人多用,杜絕了人浮于事,相互扯皮現(xiàn)象,也在人員使用上避免了不必要的開支,為企業(yè)降低了費用成本,使每個人充分發(fā)揮個人能量,成為企業(yè)不可或缺的一磚一瓦。通過采取一系列措施,基本上杜絕了長明燈、長流水現(xiàn)象。為了確保正常經(jīng)營,綜合部全力以赴,認真做好后勤保障工作,及時掌握各部門的動態(tài)情況,盡量提高維修技術(shù)。 五、管理從嚴,情感從真,創(chuàng)造“家”的氛圍。出了質(zhì)量事故按規(guī)定一桿子罰到底。我們堅持婚喪嫁娶到場,員工遇到困難必伸手,為員工創(chuàng)造“家”的氛圍,大大提高了員工以企業(yè)為家的主人翁思想。一是為全體員工進行了全面體檢;二是為員工宿舍全部安裝風扇,改善了員工睡眠條件;三是免費為員工提供綠豆湯,避免員工中署;四是開通早上第二次班車,解決了一線員工上下班乘車難的問題;五是對住宿條件差的員工調(diào)整了宿舍;六是實行月獎,根據(jù)貢獻拿獎金,調(diào)動了員工的積極性;七是給做出突出貢獻的員工增加了工資;八是增加了音響娛樂設備定期為職工開放;九是員工宿舍配奮了桌椅,為員工學習提供條件;十是為夠條件員工辦理了養(yǎng)老保險,使員工們得到更多的實惠 根據(jù)企業(yè)當前的實際,下半年工作的基本思路是。既要達到人與人的和諧,又要達到營造一種寬松、愉快、默契的團隊氛圍;既要達到企業(yè)內(nèi)部各種利益群體之間的和諧,又要達到企業(yè)外部關系的“風調(diào)雨順”。安全問題是我們最大的敏感點,服務是我們在社會形象的聚焦點,也是公司的“效益線”和“生命線”。各部門平時要本著“潔、齊、美”要求加強外部形象建設;各種基礎資料要齊全、規(guī)范、相符,經(jīng)得起檢驗;隨時進入迎檢工作角色,把各項工作統(tǒng)籌起來,有計劃、有步驟、有措施地進行落實。 第8頁 共8頁。務求經(jīng)濟效益高質(zhì)量、高效率增長,務求兩項必保指標圓滿落實到位,務求爭取目標達到滿意的結(jié)果。我們必須緊緊圍繞提高生產(chǎn)效率、提高經(jīng)濟效益這個中心來想問題、辦事情、抓落實。 “一個中心”是。
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