第一篇：學(xué)習(xí)貫徹四項(xiàng)監(jiān)督制度學(xué)習(xí)貫徹四項(xiàng)監(jiān)督制度(文件)
【正文】 確要求審計(jì)局的“三個(gè)會(huì)議”即審計(jì)小組進(jìn)場(chǎng)會(huì)、審計(jì)局黨組的定審會(huì)和向被審計(jì)對(duì)象的反饋會(huì)組織部門都派人參加，切實(shí)掌握第一手信息，充分發(fā)揮審計(jì)結(jié)果在干部考核評(píng)價(jià)、選拔任用和教育獎(jiǎng)懲中的作用；集中三個(gè)月時(shí)間，將1981年至2014年的干部任免文件及干部“三齡一歷”等個(gè)人資料全部錄入電腦，進(jìn)一步加強(qiáng)了干部檔案電子信息庫(kù)建設(shè)。 縣委組織部在《樅陽(yáng)先鋒網(wǎng)》開(kāi)辟了學(xué)習(xí)專欄，完善了信訪、電話、互聯(lián)網(wǎng)“三位一體”的群眾舉報(bào)網(wǎng)，組織全體組工干部參加以四項(xiàng)制度為主要內(nèi)容的知識(shí)競(jìng)賽，在全縣形成人人關(guān)注四項(xiàng)制度的濃厚氛圍。 4月26日，縣委組織部召開(kāi)“學(xué)習(xí)貫徹干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度專題會(huì)”，專題學(xué)習(xí)貫徹干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度。 縣委組織部根據(jù)省、市委組織部的要求，積極抓好貫徹落 實(shí)，要求充分運(yùn)用本地報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等各類媒體，采取刊載“四項(xiàng)監(jiān)督制度”的主要內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)體會(huì)文章、貫徹實(shí)施的主要做法和成效，以及評(píng)論等多種形式，廣泛深入地宣傳“四項(xiàng)監(jiān)督制度”，并把“四項(xiàng)監(jiān)督制度”的學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)重要任務(wù)，采取多種形式，組織組工干部率先活動(dòng)，帶頭搞好學(xué)習(xí)，認(rèn)真掌握文件內(nèi)容，深入領(lǐng)會(huì)文件精神，確保學(xué)習(xí)收到實(shí)效。廣大干部一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，把握其重要內(nèi)涵。而只有掌握了制度，才能認(rèn)真地貫徹落實(shí)。為了準(zhǔn)確把握四項(xiàng)監(jiān)督制度內(nèi)容和要求，在認(rèn)真學(xué)習(xí)文件的基礎(chǔ)上，決定制定并印發(fā)《干部選拔任用工作思想監(jiān)督制度測(cè)試題》。學(xué)習(xí)四項(xiàng)監(jiān)督制度必須要與當(dāng)前的工作相結(jié)合，堅(jiān)持學(xué)以致用，用四項(xiàng)監(jiān)督制度指導(dǎo)工作。做到學(xué)習(xí)工作兩不誤、雙促進(jìn)。力爭(zhēng)做好干部選拔任用工作，提高選人用人公信度和組織工作滿意度。對(duì)于四項(xiàng)監(jiān)督制度的重點(diǎn)條目重點(diǎn)內(nèi)容，需要逐字逐句進(jìn)行解讀分解，爭(zhēng)取吃準(zhǔn)、吃透。同時(shí)還要加強(qiáng)宣傳，提高四項(xiàng)監(jiān)督制度的知曉率，落實(shí)廣大職工的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)。就如何開(kāi)展四項(xiàng)監(jiān)督制度學(xué)習(xí)活動(dòng)筆者認(rèn)為可以從三點(diǎn)要求入手： 加強(qiáng)宣傳，提高認(rèn)識(shí)。市委常委、組織部部長(zhǎng)陳存根在專題報(bào)告會(huì)中指出，頒布實(shí)施“四項(xiàng)監(jiān)督制度”，是提高選人用人公信度的重要保證，是整治不正之風(fēng)的銳利武器，是關(guān)心愛(ài)護(hù)干部的生動(dòng)體現(xiàn)，一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)、全面貫徹落實(shí)。與之配套銜接，中央組織部制定了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法（試行）》、《地方黨委常委會(huì)向全委會(huì)報(bào)告干部選拔任用工作并接受民主評(píng)議辦法（試行）》和《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查辦法（試行）》。 一是規(guī)范干部選拔任用初始提名制度，認(rèn)真執(zhí)行并繼續(xù)完善《XX縣區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用初始提名工作實(shí)施辦法（試行）》； 二是不斷加大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部力度，加快公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、公推公選、公推直選步伐，探索實(shí)施差額推薦、考察、醞釀和票決等差額選拔干部辦法； 三是進(jìn)一步推進(jìn)干部交流，研究制定《XX縣區(qū)科職領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作暫行規(guī)定》，加大重要部門、關(guān)鍵崗位干部交流力度，探索建立黨政機(jī)關(guān)內(nèi)部人、財(cái)、物管理部門和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法等崗位干部的輪崗制度。 按照領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉制度、組織人事干部精通制度、廣大干部群眾了解制度的要求，運(yùn)用多種形式，深入學(xué)習(xí)、宣傳四項(xiàng)制度，暢談學(xué)習(xí)體會(huì)，深刻理解貫徹四項(xiàng)制度的重大意義。嚴(yán)格執(zhí)行干部停薪留職、借調(diào)干部報(bào)告審批、“三定”方案等政策和規(guī)定，機(jī)關(guān)干部混崗、干部未經(jīng)批準(zhǔn)長(zhǎng)期外出吃“空餉”等現(xiàn)象有了明顯好轉(zhuǎn)。此外，我們還配合市委組織部做好了對(duì)我縣市管干部的年度考核與縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子屆中考察工作。 工作單位及職務(wù)：姓名： 2014年月日 第四篇。 中央出臺(tái)“四項(xiàng)監(jiān)督制度”，是深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神，著眼于深入整治用人上不正之風(fēng)，進(jìn)一步提高選人用人公信度，在加強(qiáng)干部選拔任用和干部監(jiān)督制度建設(shè)方面，邁出的重要一步；是加強(qiáng)干部選拔任用工作全過(guò)程監(jiān)督，將組織監(jiān)督和民主監(jiān)督、過(guò)程
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