【正文】 發(fā)展環(huán)境 （一）認(rèn)真貫徹落實《中共中央建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》和國家稅務(wù)總局黨組的《實施辦法》。結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，深入開展預(yù)防瀆職、預(yù)防商業(yè)賄賂教育活動。 （三）強化“兩權(quán)”監(jiān)督，促進各項工作有序開展。在對各單位進行行政執(zhí)法責(zé)任制檢查的同時，通過明查暗訪方式，走訪了20戶納稅人，向他們詢問了稅款核定、稅款征收、稅務(wù)稽查處罰等方面是否有不按程序、不按規(guī)定辦理，是否有不依法治稅、為稅不廉的行為。 八、認(rèn)真抓好社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作 （一）認(rèn)真落實社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作各項制度。 縣局黨組高度重視、思想明確，采取有力措施，抓好綜治維穩(wěn)工作，并把綜治維穩(wěn)工作作為一項長期性的重要工作任務(wù)與稅收任務(wù)一道安排布置，一起檢查落實。 （三）強化宣傳、教育，全面推動綜治維穩(wěn)工作。三是加強單位干部職工、家屬思想教育。在深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我局結(jié)合地稅工作實際，邊學(xué)邊整改，從而進一步增強干部職工依法治稅、公正執(zhí)法、廉潔自律、履行職責(zé)、無私奉獻、遵紀(jì)守法、清正廉潔的自覺性。全局分單位實行24小時正式干部值班制度，不定時的對辦公區(qū)、家屬區(qū)、房前屋后進行巡查，發(fā)現(xiàn)可疑情況，及時查報，確保全局機關(guān)的安全。同時加強對司乘人員的安全教育管理，按照“誰駕駛，誰負(fù)責(zé)”的原則，遵守交通法規(guī)，嚴(yán)禁帶“故障”出車，嚴(yán)禁酒后駕車、疲勞駕車和開快車，做好事故防范工作。 積極開展“安全文明單位和社區(qū)”創(chuàng)建活動。二是建立了信訪工作制度，完善了信訪檔案、文書資料。另一方面還幫助共建企業(yè)抓好禁毒防艾工作，開展形式多樣、富有實效的禁毒戒吸工作。20xx年，工作組協(xié)助片區(qū)民警，開展強制收戒工作，共收戒13名吸毒人員，%。三是積極開展創(chuàng)建“平安地稅”工作，鞏固“職工之家”活動成果。組織干部職工參加第十八屆財經(jīng)系統(tǒng)運動會、縣第二屆釣魚比賽、“五一”勞動節(jié)、參加縣總工會開展的XX省職工勞動權(quán)益法規(guī)知識競賽活動、組織女職工在“三八”節(jié)期間到外地參觀學(xué)習(xí)稅務(wù)部門文化事業(yè)建設(shè)和辦公自動化操作流程等。20xx年，我們將繼續(xù)發(fā)揚成績，克服不足，以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在云南的重要講話精神，不斷加強地稅干部隊伍建設(shè)，積極推進稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理水平，不斷推進地稅事業(yè)的健康發(fā)展，為開創(chuàng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展新局面做出積極的貢獻。六是組織干部職工、離退休人員進行一年一次的體檢，把關(guān)愛送給干部職工和離退休人員。加強干部職工黨風(fēng)廉正建設(shè)工作，把干部職工職業(yè)道德建設(shè)和職工工作作風(fēng)建設(shè)提升到新的高度來管理，促進機關(guān)搞好規(guī)范化服務(wù)型機關(guān)建設(shè)，提升地稅機關(guān)依法行政、文明執(zhí)法的良好形象。二是認(rèn)真開展民族團結(jié)月活動。 九、認(rèn)真開展掛鉤點禁防工作，積極參與“新農(nóng)村建設(shè)” （一）禁毒與防治艾滋病方面。 在與福斯特公司企地共建活動中，安排了一名副局長負(fù)責(zé)共建工作，并指定專人落實具體工作。 認(rèn)真做好信訪工作。 加強對本單位計算機網(wǎng)絡(luò)的安全管理，制定計算機使用管理規(guī)定，嚴(yán)禁個人攜帶光盤到計算機上使用，嚴(yán)防電腦病毒的感染。 狠抓交通安全生產(chǎn)工作。 加強安全防范工作。四是加大教育力度。今年4月，我局在辦公區(qū)的道路旁、綠化地邊制作安裝了10組圖文并茂的綜治宣傳燈箱，白天是一道亮麗的風(fēng)景線，除了達(dá)到宣傳的效果外，夜晚還可當(dāng)照明的路燈用，起到一舉兩得的作用。根據(jù)縣綜治委的要求與綜治掛鉤點王子樹鄉(xiāng)曼亞河村委會簽訂了《縣社會治安綜合治理共建責(zé)任書》，與縣福斯特公司建立了“企地綜治共建單位”，簽訂了《縣社會治安綜合治理企地共建責(zé)任書》。并采取了切實有效的措施，調(diào)動全局干部職工參與社會治安綜治維穩(wěn)工作，使縣局機關(guān)和各分局的社會治安綜合治理維護穩(wěn)定工作得到進一步加強，為我局營造了一個和諧穩(wěn)定的治安環(huán)境。三是不斷完善和鞏固“征、管、查”三權(quán)分離的征管模式，從機制上分解、制約稅收執(zhí)法權(quán)，從而達(dá)到用“人管人”到借助“機器管人”，用科學(xué)規(guī)范管理制度管人的轉(zhuǎn)變。在稅收執(zhí)法權(quán)方面，一是認(rèn)真推行稅務(wù)“八公開”，不斷增加稅收執(zhí)法的透明度，認(rèn)真落實省委、省政府“陽光政府”四項制度和州委、州政府的“五不準(zhǔn)”，實行陽光作業(yè)，接受廣大納稅人的監(jiān)督。二是加大各項制度貫徹執(zhí)行的監(jiān)督檢查力度。一是切實加強正反典型廉政教育，不斷增強法紀(jì)觀念和道德修養(yǎng)。在廉政文化建設(shè)方面，我們在辦公樓的過道、會議室、辦公室粘貼廉政警句，群發(fā)廉政手機信息，舉辦廉政文化攝影、書、畫作品展覽。為了不斷豐富干部職工及其家屬的業(yè)余文化生活，引導(dǎo)大家積極參加健康文明的文體活動，縣局在小區(qū)內(nèi)設(shè)置了閱覽室、多功能娛樂室、健身房、籃球場以及花園涼亭等設(shè)施，為干部職工提供8小時外進行健康向上的活動場所。同時嚴(yán)格考核臺帳、考核檔案等資料的管理，并按時向州局上報我局“六好”創(chuàng)建自查表。引導(dǎo)干部立足本職無私奉獻，創(chuàng)造無愧于