保持農(nóng)村黨員先進性的新途徑(文件)
【正文】 劃為一組，要求其帶頭貫徹和執(zhí)行黨的農(nóng)村政策，組織家庭成員致富，帶動周圍群眾共富，確保家庭收入達全鎮(zhèn)平均水平并被評為文明戶；將歲至歲的黨員劃為一組，要求其帶頭調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，發(fā)展－個具有一定科技含量、經(jīng)濟效益好的致富項目，積極領(lǐng)辦和創(chuàng)辦龍頭企業(yè)，爭當(dāng)物質(zhì)精神文明建設(shè)的雙模范；對歲以下黨員，要求其帶頭參與村務(wù)和公益事業(yè)，學(xué)習(xí)并掌握幾門實用技術(shù)，力爭獲得初、中級農(nóng)業(yè)技術(shù)職稱。盡可能地把同行業(yè)設(shè)置為一個黨小組，有利于黨員之間的互相交流和學(xué)習(xí)，有利于促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，還可產(chǎn)生示范效應(yīng)。 四是采取其它形式劃分。根據(jù)黨小組具體設(shè)置的不同，“設(shè)崗定責(zé)”與黨小組設(shè)置調(diào)整可以是并列關(guān)系，也可以是補充關(guān)系。農(nóng)村黨員分類管理是勢在必行的一項全新工作，在實施過程中一定要嚴(yán)格程序、狠抓落實。 二是建組定崗。 三是建章立制。年終由村黨組織組織對各黨小組和崗位責(zé)任人的責(zé)任目標(biāo)完成情況進行民主評議和考核評定。 二是要抓好配套改革，處理好激勵機制與約束機制的關(guān)系。 三是要加強動態(tài)管理，處理好相對穩(wěn)定與合理變動的關(guān)系。 四是要有序組織活動，處理好全局性與自主性的關(guān)系。 第12頁 共12頁。各類黨小組成員首先要參加支部（總支）活動，服從全村工作大局，完成黨支部（總支）指派的各項工作任務(wù)，同時又要突出自主性，以黨員特長為基礎(chǔ)，根據(jù)黨小組的自身特點，開展特色小組活動，調(diào)動黨員參與農(nóng)村事務(wù)管理的積極性，增強黨小組的整體功能。黨小組設(shè)置調(diào)整后必須在一段時期內(nèi)保持相對穩(wěn)定，這樣才能有利于黨小組開展活動，發(fā)揮黨小組作用。村黨組織要幫助黨小組制定相關(guān)的工作、活動制度，尤其要搞好黨小組和黨員目標(biāo)管理，平時加強督查，年終嚴(yán)格考評。 （三）實施農(nóng)村黨員分類管理應(yīng)注意的事項：基層黨組織在實施過程中一定要加強領(lǐng)導(dǎo)，講究方法，注意處理好幾種關(guān)系： 一是要注重實干創(chuàng)新，處理好普遍性與特殊性的關(guān)系。各基層黨組織要根據(jù)黨員分類管理的要求，進一步健全完善“三會一課”、黨員聯(lián)系戶、黨員目標(biāo)管理、民主評議黨員等相關(guān)制度，在制定好支部（總支）目標(biāo)的基礎(chǔ)上，廣泛征求意見，對支部（總支）目標(biāo)進行分解、量化，把黨員看著支部干切實轉(zhuǎn)變成黨支部（總支）督促黨小組長干、黨員干。黨小組長要由有一定組織能力、年富力強和熱心黨小組工作的黨員擔(dān)任，一般通過民主推選產(chǎn)生，也可由村黨組織本著配強配好的原則，結(jié)合村組合并和干部精減情況，指定留崗村組干部中的黨員到相關(guān)黨小組兼任黨小組長。加強調(diào)查研究是探尋新時期組織工作內(nèi)在規(guī)律的迫切需要，要自覺地把調(diào)查研究貫穿于黨小組設(shè)置調(diào)整、實施黨員分類管理工作的全過程。一方面要給予黨小組必要的經(jīng)費保障，定期召開黨小組長會議，協(xié)助解決黨小組存在的各種困難與問題；一方面要幫助黨員搞好政策法規(guī)、科技知識的學(xué)習(xí)，支持崗位責(zé)任人行使職責(zé)。 調(diào)整黨小組設(shè)置模式不是孤立的，必須與分類指導(dǎo)和“設(shè)崗定責(zé)”結(jié)合起來才能進一步調(diào)動不同
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