215215年機關(guān)綜合辦公室工作總結(jié)(文件)
【正文】 ”作用，嚴格落實各項規(guī)章制度，積極協(xié)調(diào)部門工作，切實加強內(nèi)務管理，確保各項工作任務的圓滿完成。 ⒉汽車費用控制在萬元（⒎、），包括耗油、一般性維修和保養(yǎng)、過橋過路以及其它規(guī)費等。 ⒉嚴格請銷假制度，建立請銷假登記并實行請假累計記帳制度。由副主任執(zhí)行辦公物品購置、消耗及領(lǐng)用登記。以管理局、黨委、集團公司紅頭文件印發(fā)或上報的文件材料，職能部門開具的行政執(zhí)法文書，向上級黨委、政府、主管部門進行工作匯報、總結(jié)、請示、報告等材料，向平級或下級發(fā)出的函、通知、通報等材料，均由辦公室承擔印制。 ⒍嚴格落實電話值班制度。由第一副主任執(zhí)行考勤。 第6頁 共6頁。 ⒐嚴格控制業(yè)務招待經(jīng)費，實行就餐申請制度，因工作需要就餐時，必須填寫就餐申請單，注明事由、接待對象、接待人員、就餐地點、招待標準等內(nèi)容，交由辦公室審核、備案。 ⒎加強機關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。打字室設立現(xiàn)金收訖帳目，實行當即收費。由辦公室主任把關(guān)。 ⒊建立辦公用品購置、管理、消耗及領(lǐng)用登記制度。 三、內(nèi)務管理： ⒈嚴格落實上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。全年完成元部門創(chuàng)收任務。 ⒉在執(zhí)行制度和日常管理中，由于有的領(lǐng)導一時不經(jīng)意，以及個別部門負責人意識不強和少數(shù)工作人員服從意識差等原因，制度落實的難度較大，工作協(xié)調(diào)比較被動?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，感受頗多，
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