6鄉(xiāng)鎮(zhèn)審計局年度工作總結(jié)(文件)
【正文】 計項目。進一步規(guī)范審計制度，不斷完善經(jīng)責(zé)審計評價體系；建立領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)輪審制度；嚴格落實《xx縣領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任問責(zé)暫行辦法》；進一步健全審計結(jié)果公告制度；做好經(jīng)濟責(zé)任審計與專項審計的統(tǒng)籌結(jié)合，整合審計成果資源，提高審計工作效率。二是強化過程控制。六是加強審計隊伍建設(shè)，樹立良好審計形象。始終堅持以品格為核心、作風(fēng)為基礎(chǔ)，加強干部思想建設(shè)、組織建設(shè)、紀律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)，不斷完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系，切實打造一支對黨絕對忠誠、對法律絕對忠誠，敢于并善于審計，紀律嚴明、作風(fēng)優(yōu)良的審計鐵軍。進一步著眼實效性，突出針對性，重點推進計算機審計培訓(xùn)；進一步加大對政策法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)力度，促使審計人員依法履行審計職責(zé)；進一步優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加大隊伍的專業(yè)技術(shù)資格、專業(yè)結(jié)構(gòu)等方面的比例，培養(yǎng)審計人員透過現(xiàn)象看本質(zhì)、通過數(shù)據(jù)找規(guī)律的能力，建立一支“一專多能”的審計人才隊伍。三是強化后續(xù)管理。一是強化審前調(diào)查。圍繞推進法治建設(shè)，著力監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)干部守法守紀、守規(guī)盡責(zé)情況，揭示有法不依、執(zhí)法不嚴等問題，促進依法行政和依法治縣。三是加強民生資金審計，維護人民群眾利益。在審計中，圍繞促進重大政策措施的落實，配合上級審計機關(guān)開展政策措施落實情況的跟蹤審計；在政府投資項目審計中，在項目逐年增加的情況下，把握審計重點，提高審計效率，不僅僅注重造價審計，更要加大對政府投資和承擔(dān)償債責(zé)任的重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的全過程監(jiān)督；強化對征地拆遷、工程招投標、設(shè)備材料采購、資金管理使用等重點環(huán)節(jié)的審計監(jiān)督。積極組織干部職工開展了趣味運動會、籃球賽等工青婦活動，組織干部職工子女開展了關(guān)協(xié)活動；開放了圖書閱覽室、新增了圖書，方便干部職工閱讀學(xué)習(xí)；整理檔案室、開展局機關(guān)衛(wèi)生大掃除，迎接了檔案、衛(wèi)生、關(guān)協(xié)等檢查；在全局繼續(xù)保持了市文明標兵單位的榮譽稱號的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)建省文明單位，在全局營造了積極向上的良好氛圍。今年以來通過公開選調(diào)的方式引進了4名財務(wù)審計人員，通過公開招考的方式引進了2名投資審計專業(yè)技術(shù)人員，充實了審計力量；通過派出審計干部參加市審計局舉辦的2014年省級預(yù)算執(zhí)行情況審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、推進審計實務(wù)導(dǎo)師制、機關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)與督察回訪等方式，提高干部職工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，打造了一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的審計鐵軍。今年還通過修改和完善與作風(fēng)建設(shè)相關(guān)的《請休假制度》、《車輛管理制度》等機關(guān)制度，建立了作風(fēng)建設(shè)的長效機制。xx縣加強審計結(jié)果運用的做法得到了省廳、市局的認可和推介以及兄弟單位的借鑒，省審計廳網(wǎng)站和省政府網(wǎng)站均予以了報道。三是加強督查。一是促進整改。我局抽調(diào)2名審計業(yè)務(wù)人員開展了縣紀委交辦的xx縣2014年度城市維護物業(yè)外包增補情況專項審計調(diào)查；抽調(diào)6人次配合縣紀委開展了3次“三公經(jīng)費”監(jiān)督檢查專項活動、抽調(diào)10人次參與縣紀委各聯(lián)絡(luò)組專項監(jiān)督檢查工作等。我局抽調(diào)4名
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