【正文】 配備至少2個醫(yī)用口罩，儲備足夠量的體溫計、消毒物品。出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時，應(yīng)立即做好各項防護措施，就近送至發(fā)熱門診，并向上級主管部門報告，并協(xié)助專業(yè)機構(gòu)開展相關(guān)調(diào)查處置工作。每日須對廠區(qū)、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒（具體見附件）。減少不必要的會議、聚餐等。2023工廠疫情防控實施方案（篇8）為深入貫徹落實中央、省、市、區(qū)有關(guān)工作部署，進一步加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，貫徹落實“預(yù)防為主，安全第一”的方針，維護復(fù)工及正常生產(chǎn)秩序，確保廣大員工及員工家屬的的身體健康和生命安全，依據(jù)各級政府部門文件要求，結(jié)合公司實際，特制訂公司疫情防控工作方案，暨公司x月x日復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。二、職責應(yīng)對疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組職(1)接受上級領(lǐng)導(dǎo)，做好上情下達和本單位疫情通報工作，結(jié)合公司實際制定防控規(guī)劃、復(fù)工方案、應(yīng)急方案和處置辦法。(3)準備和籌集應(yīng)對疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩(普通外科一次性口罩和N95/KN95型防護口罩)。(2)市場部：負責保障和維護營銷系統(tǒng)在疫情防控期間的正常運作，確保合同的正常評審、錄入和歸檔等正常業(yè)務(wù)流程的有效執(zhí)行。負責倉庫和裝卸的日常管理和安全管理。做好本車間員工的疫情防控措施的培訓(xùn)，尤其是疫情防控期間人員的個人衛(wèi)生防護措施和物資配發(fā)。輪班制和遠程辦公不等于放假，等同與在崗上班，保證工作效率和相應(yīng)的及時性是第一位。五、復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的防疫準備廣泛開展防范新型冠狀病毒感染的宣傳，發(fā)放預(yù)防手冊。洗手間配置洗手液和84消毒液。利用公共交通通勤、自駕通勤的員工在公司門口測溫；乘坐班車的員工在乘車處測溫。根據(jù)《復(fù)工人員情況統(tǒng)計表》，對由高風險返回的員工，自返回之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學(xué)觀察并向所在社區(qū)報備；有過高風險區(qū)域人員接觸史的員工，自接觸結(jié)束之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學(xué)觀察；國內(nèi)其他地區(qū)員工，按14天進行居家醫(yī)學(xué)觀察執(zhí)行。檢測體溫超過32攝氏度的，按照有關(guān)規(guī)定自我居家觀察休息，必要時到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。物業(yè)公司每日將來訪人員登記表復(fù)印報行政部備查。設(shè)置單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。疫情防控期間，快遞業(yè)務(wù)員不得進入取件、送件。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關(guān)手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進入。統(tǒng)一貼回收標識，封閉管理。1行政部負責對停車場的車輛進行外部消毒。無論采用何種方式都要做好個人防護，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區(qū)域到公司及時洗手后再進入辦公室。行政部負責對餐廳后場每日深度消毒1次，餐具用品須高溫消毒。在自有班車前門上車處張貼乘坐班車須知。行政部負責對公司班車內(nèi)部每日消毒1次。x月x日，上班到崗后，不開空調(diào)，辦公區(qū)域和車間必須通風狀態(tài)，員工不要串崗，不要樓層間走動，工作事宜盡量電話或聯(lián)系，減少面對面接觸機會。研發(fā)各課題組，合理安排每天來單位人員，保證項目進度，能遠程辦公或在家做的課題就不來公司。x月視疫情控制程度和政府統(tǒng)一安排再定，原則上高風險及周邊地區(qū)不出差，遠程解決。班車測溫人員每日匯報體溫異常情況。同時將體溫異常員工向員工所屬單位通報，由所屬單位跟蹤員工動態(tài)。加強防控物資發(fā)放管理，確保物資有效發(fā)放。行政部負責建立與對應(yīng)疾控部門的聯(lián)系渠道，及時處置異常事件。并對其工位進行全面消毒。八、突發(fā)事件管理責任部門(責任人)：進入公司時處置：進入公司時，在測量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常，填寫《體溫異常通知書》(附表2)，經(jīng)測溫人簽字交員工，請其離開公司。每天乘坐公共交通上下班的同志，經(jīng)部門負責人批準，合理安排錯峰上班，躲避交通早晚高峰聚集危險。(五)采用靈活復(fù)工模式減少聚集，最大限度降低風險x月x日前計劃部負責落實x月必須交付的合同和生產(chǎn)計劃，評估保障生產(chǎn)所需要的`的在公司工作的最低人員配置(合同錄入、設(shè)計、生產(chǎn)、采購、庫房、調(diào)試、檢驗)，采取輪班制，保證正常流程能夠運作。(四)必須減少會議次數(shù)規(guī)模，做好開窗通風、消毒工作加強對會議等大型活動管控，減少會議次數(shù)。發(fā)現(xiàn)異常情況禁止乘車，立即上報。安全質(zhì)量控制部不定期檢查，每周不少于1次。發(fā)熱癥狀人員一律不得從事餐飲制作及服務(wù)。供餐方式改為由個人到餐廳刷卡后領(lǐng)用單份餐食，避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶碗筷，自帶午飯或到食堂打飯后帶回辦公室就餐，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘渣必須清理干凈，不得隨手丟棄在水池。1行政部負責對中央空調(diào)系統(tǒng)出風口濾網(wǎng)深度清潔和消毒并做好消殺記錄。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。因公快遞業(yè)務(wù)，快遞業(yè)務(wù)員在指定收發(fā)室進行交接。進場貨物卸貨前必須消毒處理(表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液)。減少電梯使用，停用集中空調(diào)通風系統(tǒng)。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯(lián)系電話等詳細信息，接受體溫檢測合格后方可進入。各部門要明確專人負責返程人員管理工作，為接受居家醫(yī)學(xué)觀察的員工提供必要的幫助。六、復(fù)工的防疫工作安排(一)必須全面排查職工狀況，安排居家醫(yī)學(xué)觀察計劃x月x日完成復(fù)工人員情況統(tǒng)計表，重點統(tǒng)計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否途徑(或到過)高風險地區(qū)、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。疫情期間所有進入公司人員(含物業(yè)公司、相關(guān)方等外單位人員)必須佩戴口罩、測量體溫后方可進入。確保可以應(yīng)對2月~4月左右的需求。三、防控責任分解落實任務(wù)內(nèi)容消毒方法和頻次辦公區(qū)通風和消毒辦公室每隔2小時通風一次，早晚個消毒一次；行政部統(tǒng)籌，各部門指定專人負責車間通風和消毒車間每隔2小時通風一次，早晚消毒1次車間主任指定專人負責公共區(qū)域每隔1小時消毒一次行政部統(tǒng)籌負責庫房每隔2小時通風一次，早晚消毒一次；計劃部主任指定專人負責消毒采用75%酒精或84消毒液對地面和門窗把手、手持工具和進貨物品表面進行噴灑。同時負責好本部門內(nèi)的每日防控任務(wù)。負責疫情防控物資的準備和統(tǒng)一發(fā)放管理，負責監(jiān)督落實各部門疫情防控期間防控措施是否落實到位情況。供應(yīng)管理部：負責保障公司在疫情防控期間生產(chǎn)系統(tǒng)和采購系統(tǒng)的正常運作，合理安排相關(guān)人員輪班，確保生產(chǎn)鏈條不中斷，確保2月x月期間的訂單的及時交付。疫情防控期間其他相關(guān)部門職責(1)行政部：負責公司與上級部門的聯(lián)絡(luò)工作，落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一扎口和匯報；負責公司物業(yè)保潔的聯(lián)絡(luò)和任務(wù)落實；負責公司應(yīng)急保障車輛的統(tǒng)一準備和調(diào)配；負責員工復(fù)工培訓(xùn)、疫情防控知識的培訓(xùn)和教育。應(yīng)對疫情防控辦公室職責(1)開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應(yīng)對新型冠狀病毒疫情的防控知識。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)信息綜合組(__部負責)、系統(tǒng)指導(dǎo)組(__部負責)、宣傳輿情組(__部負責)3個專項工作組。（六）發(fā)生疫情后防控工作企業(yè)發(fā)生疫情后，在各區(qū)縣市防控指揮部的調(diào)度指揮下，按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案（第三版）》做好處理。要求職工佩戴口罩，開展“手衛(wèi)生”教育，各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。以清潔為主，預(yù)防性消毒為輔，受到污染時隨時進行清潔消毒，確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。每日指定專人在特定區(qū)域（大門口、車間門口、集體宿舍區(qū)等）設(shè)置體溫測量點，每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩，進行體溫測量，并做好登記。提前做好廠區(qū)、辦公區(qū)、宿舍和餐廳等區(qū)域全面消毒工作。（四）開復(fù)工前期準備有序組織人員返工企業(yè)員工應(yīng)實行分次分批到位，先安排市內(nèi)或非疫情地區(qū)、疫情輕微地區(qū)的員工返工。（三）做好疫情防控物資保障設(shè)立專用房間用于臨時隔離和醫(yī)學(xué)觀察場所。（二）建立健全防控制度和應(yīng)急預(yù)案完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。2023工廠疫情防控實施方案（篇7）一、目的防范新型冠狀病毒感染傳染源輸入，指導(dǎo)職工做好個人防護，嚴格特定場所的消毒，及時發(fā)現(xiàn)、報告、處置疫情，全力遏制新型冠狀病毒感染疫情的擴散和蔓延。設(shè)定廢棄口罩收集點，并每天清理。由宿舍管理小組負責，保安員協(xié)助。由保安組負責，其它部門協(xié)助。繼續(xù)嚴格執(zhí)行“雙測溫”檢測制度，嚴控進廠人員管理。由飲食供應(yīng)保障小組負責。(六)加強對員工宿舍的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生清理和日常通風換氣工作，督促員工搞好宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和通風要求。積極尋求物資支援，盡量儲備足量的個人防護物(如醫(yī)用口罩、手套、洗手液)、消毒劑(含氯消毒劑、醫(yī)用酒精等)、體溫計等防控物資，嚴格防控物資使用管理，對口罩等個人防護物資的調(diào)配實施實名限量登記管理，切實保障防控物資用到有需要的地方上。提前回廠員工必須每天在保安處測量體溫，體溫正常(33度)方可進入廠區(qū)，保安員填報《非復(fù)工期間人員入廠記錄表》。發(fā)現(xiàn)體溫異常者及時報告并要求其馬上到醫(yī)院就診，以醫(yī)院出具的健康證明為復(fù)工憑證。2023工廠疫情防控實施方案（篇6）為全面貫徹落實_，根據(jù)國務(wù)院、省、市有關(guān)文件和會議要求，認真落實新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案，結(jié)合我司實際，針對我司復(fù)工情況，做到防控工作有預(yù)案、有舉措，有效防止疫情發(fā)生，確保全體員工生命安全和身