大學(xué)學(xué)生干部自律公約心得（范文5篇）(文件)
【正文】 而共同努力。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足，我們務(wù)必樹立堅(jiān)定的信念，把為同學(xué)們服務(wù)作為我們工作的宗旨。這就要求我們思想必須要沉穩(wěn)。”學(xué)生干部只有不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)，在工作實(shí)踐中不斷充實(shí)自己，磨練自己，改造自己，克服自身的弱點(diǎn)，才能走向成功。當(dāng)今的校園中，學(xué)生干部的素質(zhì)越來越受到關(guān)注，面臨的挑戰(zhàn)日益重大。當(dāng)今正是知識(shí)競(jìng)爭(zhēng)的年代，沒有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)就不能在同學(xué)們中樹立威信。所以能否把學(xué)習(xí)和工作安排妥當(dāng)是衡量一個(gè)學(xué)生干部是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)。但有些學(xué)生干部做了一段時(shí)間后就沒有熱情了，總想把工作推諉給他人，拈輕怕重，撈個(gè)證書了事，因而就影響到總體工作計(jì)劃的運(yùn)行。學(xué)生干部之間取長(zhǎng)補(bǔ)短，一個(gè)團(tuán)體才有每個(gè)人發(fā)揮的地方，才能發(fā)揮團(tuán)體的最大作用。其次是協(xié)調(diào)能力。因?yàn)橹挥懈矣诔阶晕?，才能更好地迎接挑?zhàn)，所以做好部門定位，在于你是否清楚要做些什么，更關(guān)鍵的是，知道怎么做。一個(gè)漂亮的過程，往往是你超越競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的推動(dòng)力。所謂態(tài)度決定一切，很簡(jiǎn)單，因?yàn)樗悸窙Q定出路，態(tài)度決定行動(dòng)，這是李永剛教授重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的，態(tài)度決定成長(zhǎng)，態(tài)度決定成敗。因此對(duì)自己要勇于自我批評(píng)，敢于追求卓越，不斷創(chuàng)新。團(tuán)隊(duì)意識(shí)是一種主動(dòng)性的意識(shí)，將自己融入整個(gè)團(tuán)體對(duì)問題進(jìn)行思考，想團(tuán)隊(duì)之所需，從而最大程度的發(fā)揮自己的作用。不能忽視的是要正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。對(duì)于有一定代表性的問題與現(xiàn)象，我們自己要在這些方面加強(qiáng)注意，加以自我審視，及時(shí)改進(jìn)。我相信只要努力，我一定能到達(dá)別人不曾到過的的地方，看到別人不曾看到的風(fēng)景。我深深地感受到，學(xué)生會(huì)有太多的東西等著我去學(xué)習(xí)，而我，也一定會(huì)努力地做好。當(dāng)代大學(xué)生思想政治狀況主流是積極向上的。前者可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展，而后者只是簡(jiǎn)單的拼湊。我們每個(gè)人都有著義不容辭的責(zé)任，不斷的去完善自己，樹立好學(xué)生會(huì)的良好形象，讓他人知道學(xué)生會(huì)存在的價(jià)值。在學(xué)生會(huì)，我們最需要的就是一種學(xué)習(xí)的態(tài)度，一種服務(wù)的態(tài)度。這次培訓(xùn)使我對(duì)以后的工作，學(xué)習(xí)以及生活都有了更加明確的方向，獲益良多。即便如此，也要虛心向他人學(xué)習(xí)，在向別人學(xué)習(xí)的過程中，要勤于思考，敢于實(shí)踐，積累經(jīng)驗(yàn)，不要做空想主義者。要善于真心地微笑，因?yàn)檫@樣可能會(huì)受到意想不到的效果。學(xué)生干部是協(xié)助學(xué)校管理好學(xué)生的助手，許多重大活動(dòng)都是由學(xué)生組織實(shí)施的。這主要是要有博大的胸懷。服務(wù)意識(shí)是學(xué)生干部所要具備的最基本素質(zhì)。學(xué)生干部從一定程度上說是同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣，成績(jī)一塌糊涂能夠真正讓人信服進(jìn)而起到帶頭作用嗎？另外，現(xiàn)在在學(xué)生干部中存在有一些人，只是顧著學(xué)習(xí)，把工作晾在一邊，到最后一走了之。萬丈高樓平地起，知識(shí)就
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1