干部作風建設(shè)年活動第三階段報告(文件)
【正文】 干部中集中進行了觀看。 建立健全責任機制。完善了對權(quán)力的監(jiān)督機制，切實加強了對領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部特別是 “ 一把手 “ 的監(jiān)督，形成結(jié)構(gòu)合理，配置科 學、程序嚴密、制約有效的權(quán)力運用機制；發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、人大監(jiān)督、司法監(jiān)督及社會監(jiān)督等監(jiān)督主體的作用；堅持搞好黨務(wù)公開、政務(wù)公開和村務(wù)公開，提高權(quán)力運行的透明。 。緊緊圍繞 “ 立宗旨、轉(zhuǎn)作風、辦實事、促和諧 ” 的要求，不斷豐富黨群干群關(guān)系互動的平臺，大膽創(chuàng)新聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的載體，積極開展各類主題實踐活動。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，踐行垂范，做出表率，切實加強自身作風建設(shè)，抓好班子，管好下屬，帶好隊伍。 第 3 頁 共 4 頁 建立健全了民主決策機制。 三是大力開展主題實踐活動 開展了 “ 部門（單位）幫村組、支部
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