【正文】 神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。這一次出現(xiàn)這樣的事情，我內(nèi)心更是感到非常的難受，同時我也是完全明白自己犯下了極大的錯誤，并且我更是非常的期待自己能夠在這次的錯誤中得到一定的成長。 通過反思我也是知道自己這一次沒有向領導申報便曠工的事非常的嚴重，而現(xiàn)在的我就更是非常的后悔，十分想要得到領導的原諒，并且我更是非常的期待我能夠在接下來的工作中得到很大的成長，我個人是完全可以在下一階段中堅定 的做好自己應該要做的，并且會努力讓自己能夠在現(xiàn)在的工作崗位上將每一項工作都做好。 身為工廠的員工我會時刻以工廠的利益，名譽等 作為自己的行為要求與準則，讓自己可以在每天的工作中去得到一定的成長，同時盡力去提升自己的各項能力，盡可能付出所有努力去完成好自己負責的工作。 此致 敬禮！ 檢討人： 日期： 員工無故曠工檢討書 5 尊敬 的公司經(jīng)理： 您好！ 我是 xxx，我這次犯了無故就曠工的錯誤，很抱歉沒有遵守到公司的對于曠工一事的規(guī)定。我就是覺得這些日子一直都在工作，公司都沒有放過假，而且一直都在忙，就覺得自己很累，再加上非常忙碌的一段日子已經(jīng)過去了，最近工作都不是特別重要，但是公司還是不放假，我覺得就很不公平，不甘心一直工作，什么都沒有。也就是晚了，所以讓我以為您不會放假，所以曠工了，連跟您招呼都不打一聲，所以我能這是錯過了正確的信息，也直接是無故的曠工了。 我真的非常后悔此次的行為，違反公司制度不說，還損失這么大。 通過這次的事情之后，我真的 39。迫不得已，員工我才出此下策， “ 先斬后奏 ” 了。一直以來，本人在酒店的工作態(tài)度還是有目共睹的 `，希望領導您在處罰員工我的時候，能夠全面的綜合的看待我這個人，不奢望您體諒原諒員工我 “ 事出有因 ” ，但請您一定不要誤會了員工我，不要認為員工我是為了跟您對著干才這樣的，真的不是這樣的！ 這段時間，我們酒店因為要安頓疫情隔離人員，非常的忙，這是員工我非常明白的，而且 在這一次無故曠工之前，本人也一直在崗位上為來我們酒店住宿的客人提供優(yōu)良的服務，這是本人可以問心無愧說給您聽的。 作為一名企事業(yè)單位職工，我的工作正是我立足于這個社會的本職，這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn)。 關于我的此次曠工，客觀原因是因為的鞋子舊了，因為 是下雨天鞋子進水，行走起來非常不方便。于是我為了買鞋就沒有去上班。 至上這份深刻的檢討書，希望能爭取您的原諒。自己的 `錯誤依舊是引起這次曠工的導火索，而且這次曠工，也是一次對公司紀律的嚴重觸犯 !對此，我深感愧疚。 我很慚愧，我并不后悔自己留下來照顧孩子，但是卻后悔自己沒能處理好公司這邊的情況。頭一次獨自面對這樣的情況，實在是讓我非常的手忙腳亂。 此外，也希望大家能引以為戒，不要再和我一樣，對事情和工作都沒有二手準備，導致自己最終給大家添麻煩，是在是非常的對不起。其實我曠工都是由于我個人的私事，當時時間比較緊，也就忘記向領導申請了，而事后我也沒有就曠工的事情向領導解釋，才最終使得領導如此的生氣。 我這次的錯誤，都是自己未將公司的制度放在心上，沒有時刻用公司的制度來要求自己，這是我需要改正的地方。 由于我而造成的公司項目的停滯，我會向大家進行道歉，并且立即把握時間的將自己的那份工作任務完成，以保證項目可以繼續(xù)進行下去。 此致 敬禮 ！ 申請人： 日期： 員工無故曠工檢討書 11 尊敬的領導： 您好！ 在這次犯下的錯誤中，我很是抱歉，由于我個人的原因忘記了向您請教，造成了如今的曠工事件，確實是我的不對，而我也非常的愿意接受您的懲罰，畢竟這是我自己的原因，所以應該要承擔相應的后果。 未來的人生是我必須要自己去成長和行進的，所以不管我更是需要擺正自己的思想，更加努力地讓自己去成長，去奮斗，在往后的生活中我也是需要以更加認真的態(tài)度來完成工作。 這次的錯誤已經(jīng)讓我真正的醒悟了，我明白在自己的生活中我還有非常多的方面是需要付出更多的努力，當然對于未來我也明白有很多的事項都是需要更加認真的去完成。未來的工作我必定會以真心來對待，就期望領導愿意給我更多的信任與肯定。 通過過這幾天的自我反思，今天我在這里做出深刻檢討，以此來向各位領導同事表示我對違反單位紀律，擅離職守這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的決心。 在各項工作中嚴格要求自己，以實際行動，在工作中用自己的努力來彌補個人錯誤。同時非常感謝領導對我所犯錯誤的及時批評，我愧對領導的關心，希望領導能夠給我改過的機會，我會化悔恨為力量，今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上，請關心愛護我的同事和領導繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點，使我的工作取得更大的進步！為了在思想上真正認識自己的錯誤，我在此進行了非常深刻的反思和檢討，希望領導同事批評指正。認真克服粗心大意的缺點，努力將工作做好。 多想想領導同事對自己的幫助、教誨，提高自己的 `思想覺悟，知錯就改，嚴格按 照單位的規(guī)章制度去執(zhí)行，對任何事情都要以高度的責任心去對待。 XX 月 XX 日，由于 XX，未能夠向單位提前 辦理請假手續(xù)，期間也沒有積極向領導進行聯(lián)系請示，造成曠工 XX 天，嚴重違反了單位規(guī)章制度規(guī)定，就以上這種行為，我感到很內(nèi)疚。我非常地開心自己這次犯下錯誤，讓我對自己更有了新的認 知，也知道自己在工作中需要去奮斗的方面，我相信在此之后我也是會加倍的讓自己去成長，真正的在工作中收獲到更大的成長。這次的事情確實是讓我逐漸地明白在這件事情上我需要作出的努力是非常多的 ，而我需要改變的方面也是有很多。這份工作是我養(yǎng)活自己的重要經(jīng)濟來源，所以更是需要非常認真的對待，但是我這一次卻因為個人的一些事情沒有將自己的分內(nèi)之事完成好，確實是需要好好的反思，努力地讓自己做好自己的工作。重要性已經(jīng)足夠讓我不敢再次懈怠我的這份工作，我堅信，我可以在這份工作上繼續(xù)不斷往前，就希望我的努力可以讓領導看見，并且可以抵消我在領導心中的不良印象，讓我能夠在公司有更好的發(fā)展。我犯下的這一次錯誤就足夠給我很大的警醒，讓我在未來的生活上有足夠的信心可以避免這類事件的發(fā)生。之前的我總覺得我的工作隨便做做就好，也比較輕松，在這次事件發(fā)生之后我才 明白這次由于我的工作沒有人完成，使得公司的項目拖延，沒有辦法繼續(xù)進行下去。但是我還是在這樣的情境下出現(xiàn)了曠工的事件，這一次的事情完全都是我自己沒有處理好自己的事情，才導致沒有向領導請假就直接曠工。我很慚愧自己沒能嚴格的負起自己作為 xxx 員工的責任，在工作中，讓這樣的錯誤在發(fā)生在自己的身上。 自己最大的問題，就是沒能管理好自己，沒有做好規(guī)劃，沒有應對這樣突發(fā)事件的應急手段 !更慚愧的是，自己沒能將工作的事情，記在心上。本來，在這個時候我應該及時的打電話和人事請假，但是因為當時實在太過焦急，想著先把事放一放。作為一名 xxx 的員工，我非常深刻的了解公司對紀律和秩序的有多么的看重。 對于此次無故曠工的檢討，我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的，我承擔自己的責任。 因此我就在商場里等待。 就這樣貿(mào)然的不來工作，我的行為真的是嚴重的過失。 此致 敬禮！ 檢討人： xx 20xx 年 x 月 x 日 員工無故曠工檢討書 8 尊敬的領導： 您好，關于我此次的無故曠工，我在此對您表示深深地歉意，主要還是我自我感到很愧疚。說實話，如果因為這件事，您要把我開除的話，我也是沒有半點怨言的。 此致 敬禮！ 檢討人： xxx 20xx 年 x 月 x 日 員工無故曠工檢討書 7 尊敬的領導： 您好！ 關于員工我無故曠工的事情，員工我在此給領導您鄭重地道歉，非常抱歉在酒店用人非常緊張的時候還無故曠工，真的非常抱歉，因為員工我的無故曠工，我們酒店這一天忙成了一團，如果需要，員工我可以給全部酒店員工道歉，為自己無故曠工的行為做一次徹底的解釋和道歉！ 領導，這一次員工我的無故曠工，實際 上真不是我故意要曠工的，之所以員工我在與您解釋的過程中又不能給出一個正當?shù)睦碛?，是因為這牽扯到員工我的私事，這件事真不方便公開，也就只能由著酒店給我冠以 “ 無故曠工 ” 的帽子了。 此致 敬禮！ 檢討人： xxx 20xx 年 xx 月 xx 日 員工無故曠工檢討書 6 尊敬的領導： 您好！ 我是 xx，我現(xiàn)在只能非常的自責，今天由于我個人的原因，我曠工了，給單位的工作造成非常多的不便，現(xiàn)在想不想自己實在是非常的惡劣這種行為，不知道從什么時候開始，我對自己的工作不是那么上心嘛，也對自己沒那么多信心，日常都是敷衍工作，而且有的時候甚至對自己失去了很很多信心，工作的同時，我也不知道為什么去想這些事情，沒有一個好的心態(tài)，去面對這些更加沒有一個合理的態(tài)度，今天我曠工了，我想了想，這是我最大的一個錯誤，我一定要好好反省自己，也一定要好好的檢討自己。您因為我這個，聽說當時您的心情都不好了，我也在那時知道自己曠工的事情被您知曉，罰了我這些天無假上班的獎金，心里都悔死了，本來是可以又有獎金又有假 的，就因為自己一時的不堅定錯失了這么好的機會。心里，今天沒有去公司上班，選擇曠了這一天的班，想在家好好休整休整，第二天在 老實去上班?，F(xiàn)在這是我要向您對此次曠工的檢討書，請您批閱。 此致 敬禮！ 檢討人： xxx 20xx 年 x 月 x 日 員工無故曠工檢討書 4 尊敬的領導： 您好！ “ 無規(guī)矩不成方圓 ” ，任何的一個公司都有他相應的規(guī)章制度，而遵守公司的規(guī)章制度是每個員工的義務和責任，如今我自身卻在前一段時間的時候發(fā)生了曠工這種愚蠢的行為，不但讓領導對我產(chǎn)生了失望，還給部門的同事們起了一個壞榜樣， 但現(xiàn)在我不但被扣了高額的工資還被要求寫一份檢討書也算是以儆效尤，希望各個部門的同時能夠以我引以為戒，不在觸犯公司的 `規(guī)章制度，同時也希望領導能夠給我一個機會讓我能夠再次證明自己！ 今年剛畢業(yè)到我們公司也算是第一份工作，工作時間在學校和職場中還沒有完全的轉(zhuǎn)換過來，對于職場和社會這個大染缸還存在許多的誤解以及思維沒有轉(zhuǎn)換過來，對于這次的曠工行為主要還是自己的懶散還有不負責任，我的工作屬于銷售性質(zhì)的，長時間在外面奔波，工作時間也比較自由， 6 月天的下午天是非常的炎熱的，我在我工作負責區(qū)域內(nèi)，工作的時候礙于太陽的暴曬 再加上我的區(qū)域很少有人過來進行巡查，我便起了貪玩的念頭，于是抱著這種僥幸的念頭，我便一個人偷偷的溜回家， 感受著空調(diào)的涼爽，時間流逝，快樂總是短暫的，一段時間后領導您打電話過來詢問我在區(qū)域的那個地方，這一通電話打碎了我最后的一絲僥幸，我支支吾吾也說不出個所以然，最后我抱著這種豁出去的心情，想領導您如實說了我的情況，電話一時之間沉默了起來，忽然電話那頭傳來，明天來我辦公室一趟。 在接下來我會努力的在自己的崗位上去做好自己身為工廠員工應該要做的，并且我會以這次的曠工事件為警戒，讓自己不要再碰觸這一條紅線，若是自己有任何的事情都必須要立馬與領導進行上報，并及時請假。由于我曠工所造成的整個生產(chǎn)線的延誤，是我沒有辦法承擔的，但若是有任何需要我的地方，或是加班什么的 .，我都會盡力去做好，就希望能夠不要讓全工廠的人都為我這次的曠工買單。 檢討人： xxx 日期： 20xx 年 xx 月 xx 日 員工無故曠工檢討書 3 尊敬的領導： 您好！ 雖然我自己是明白無故曠工的行為是非常錯誤的，但是我依舊是出現(xiàn)了這樣的問題，這一次完全都是我的過錯，我也非常的想要為我自己的錯誤向領導，向公司做出一定的彌補。因此，這件事的后果是嚴重的 `，影響是惡劣的。 經(jīng)過反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。對于我自己做出了這樣的事情，我真的是感覺有些無地自容，居然真的有人會因為打游戲而導致自己曠工。 其實我做出這次的事情也并不是我的本意，也是有著一些外界因素的影響，當然 大部分還是我自己的原因，如果我能夠堅守住自己作為一名員工的底線，那么不管是什么樣的誘惑肯定都是無法動搖我的。而我卻沒有做到這些 ，反而在本應該上班的時候并沒有出現(xiàn)在自己的 39。而我作為一個每天接受著規(guī)章制度熏陶的酒店員工這次卻做出了這樣的事情，我感到萬分的愧疚和自責。我希望領導能給我改過重新做人的機會。經(jīng)常和管理組加強溝通。不夠正確。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。 作為一名企事業(yè)正式員工，這也是我踏入社會的第一站，更是我從高校畢業(yè)后進入社會的價值體現(xiàn)地，而我不但沒有好好珍惜這千載難逢的機遇而奮勇向前，卻是因為家里人人之間的瑣事和矛盾而選擇曠工這一蠢事，并且還沒在第一時間通過任一方式申請補假，貿(mào)然的不來上班，這是嚴重地違反勞動組織紀律，嚴重的犯錯誤。 對于此次無故曠工的檢討，我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的，我承擔自己的責任。因此我就在商場里等待。就這樣貿(mào)然的不來工作，我的行為真的是嚴重的過失。 此致 敬禮！ 檢討人： xxx 20xx 年 xx 月 xx 日 員工無故曠工檢討書 14 尊敬的領導： 您好！ 關于我此次的無故曠工，我在此對您表示深深地歉意，主要還是我自我感到 很愧疚。無過曠工更是嚴重的犯錯，我愿意承擔錯誤，因私廢公是不對的，我在這 里向經(jīng)理你道歉，我知道我之所以還能夠在崗位上工作，是因為有您擔保我才沒有因為自己無故曠工被開除，非常敢接。 當我第二天來到單位時，收到的是人事的曠工處罰通知，這時候我才想起自己忘記上班，也忘記請假了，我非常后悔為什么不簡單的把自己的情況說以下，為