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黨風(fēng)廉政建設(shè)半年約談(文件)

2025-09-17 00:02 上一頁面

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【正文】 校長每年至少對學(xué)校班子成員約談 1 次;學(xué)校班子成員每年至少對本校教師約談 1 次。約談對象在接到約談通知后要積極準(zhǔn)備,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度向組織匯報思想,反映情況。約談要營造真誠、和諧、理解、尊重的良好氛圍,讓干部想談,暢談、真談、深談,要通過約談活動,真正讓廣大干部感受到組織的關(guān)懷。在約談對象中,不協(xié)調(diào)的班子成員重點談,發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的重點談,有重要信訪問題的重點談,履行主體責(zé)任不到位的重點談,家庭發(fā)生重大變故的要重點談。 約談前要下發(fā)約談通知書,做好約談記錄。 帶頭遵守黨紀(jì)政紀(jì),當(dāng)好黨員干部的表率。 (五)示范責(zé)任 帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,當(dāng)好落實 “ 一崗雙責(zé) ”的表率。 每年組織召開一次述紀(jì)述廉述責(zé)述作風(fēng)大會,開展測評,重視測評結(jié)果運用。
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