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7在分析評議階段總結(jié)暨解決問題階段動員大會上致辭(文件)

2025-09-16 18:03 上一頁面

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【正文】 段將在思想、思路、機(jī)制、舉措、落實(shí)等各個層面全面體現(xiàn)活動的成果,檢驗(yàn)活動成效,事關(guān)根本,影響長遠(yuǎn)。制定整改方案是第三階段的基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)。 二是嚴(yán)格落實(shí)整改責(zé)任。要把近期整改、 第 11 頁 共 15 頁 中期整改、長期整改結(jié)合起來,做到統(tǒng)籌謀劃、遠(yuǎn)近結(jié)合,對整改問題逐項(xiàng)分析,列出進(jìn)度表,建立臺帳,限期到位,使整改工作切實(shí)取得成效。要按照委黨組在《分析報(bào)告》中提出的在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題和不足,聯(lián)系實(shí)際,著眼實(shí)踐,圍繞我們正在做的主要工作,逐步建立和完善理論學(xué)習(xí)、作風(fēng)建設(shè)、聯(lián)系基層、服務(wù)群眾、機(jī)關(guān)效能建設(shè)等長效機(jī)制。必須深化認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密安排,把集中整改的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。要從全局的高度,從江西長遠(yuǎn)發(fā)展的高度,進(jìn)一步深化 對科學(xué)發(fā)展活動的認(rèn)識,切實(shí)做到 “ 四個明確 ” :第一,明確整改的必要性。發(fā)改委作為綜合部門,承擔(dān)著承上啟下和參謀助手的職能,肩負(fù)著總體指導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)的責(zé)任,內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)多,工作職能寬各方面關(guān)注多,領(lǐng)導(dǎo)和群眾對發(fā)改委 工作的期望值高,在實(shí)現(xiàn)江西崛起新跨越進(jìn)程中責(zé)任重大,使命光榮,必須把我們的工作充分融入到全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局當(dāng)中去,充分履行我們的職能,服務(wù)于江西經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,服務(wù)于百姓生活,服務(wù)于社會需要,服務(wù)于和諧社會的建立,用我們的實(shí)際行動為江西的經(jīng)濟(jì)發(fā)展服好務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭落實(shí)整改措施,自覺接受群眾監(jiān)督。要在集中整改階段工作基本結(jié)束后,在一定范圍內(nèi)公布整改情況,聽取群眾意見。具體來講就是要突出 “ 三個圍繞 ” :一是要圍繞大局抓整改。三是要圍繞群眾反映強(qiáng)烈的突出問題抓整改。全委上下一定要借這次學(xué)習(xí)實(shí)踐的東風(fēng),用新思維來看待當(dāng)前形勢,全面地、歷史地、辯證地分析成績和不足、優(yōu)勢和劣勢、機(jī)遇和挑戰(zhàn),準(zhǔn)確地認(rèn)識形勢,把握全局,推動發(fā)展。主要負(fù)責(zé)同志要切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé),集中精力抓好整改,切實(shí)做到思想上重視、態(tài)度上堅(jiān)決、行動上自覺。一是要豐富知識儲備。但同時 第 15 頁 共 15 頁 也要提醒大家,越是臨近考試,越要沉著冷靜,保持平和的心態(tài),以平常心接受組織的挑選和檢驗(yàn)。二是要強(qiáng)化理性思考。三是要 提升思想境界。 。 同志們,今天我們在這里召開轉(zhuǎn)段動員會,以搞好整改提高的實(shí)際行動紀(jì)念黨的生日,意義特別重大。要拓展思維空間,善于把工作放到全局中把握,上升到理論高度去思考。對 1958年 7 月 1 日前出生的同志,符合條件、工作需要,該用的還應(yīng)該用。學(xué)習(xí)是一種自覺行為,同時,也需要外在壓力。 (五)能力水平要再提高。 (四)組織領(lǐng)導(dǎo)要再加強(qiáng)。 (三)目標(biāo)要求要再提升。二是要圍繞發(fā)展抓整改。只有超前的發(fā)展理念,才能引領(lǐng)高遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo),只有高遠(yuǎn)的目標(biāo)定位,才能推動超常的發(fā)展。堅(jiān)持開門搞整改,力爭做到群眾滿意。要根據(jù)問題的性質(zhì)和輕重緩急,對具備整改條件的問題,要馬上整改;對群眾反映強(qiáng)烈,通過努力能夠解決的問題,要限時整改;對那些應(yīng)該解決但由于受客觀條件限制一時難以解決的問題,要向群眾說明情況,采取措施逐步解決;對情況復(fù)雜、涉及面大、單靠一個 處室和單位難以解決的問題,需要領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行協(xié)調(diào)的,采取綜合治理措施加 第 13 頁 共 15 頁 以解決。第二,明確整改的問題。發(fā)展的率先來自觀念的領(lǐng)先,工作的進(jìn)步源自于具體的思路。 三、確保解決問題階段取得實(shí)效 解決問題階段工作要求高,任務(wù)重,干部群眾更加關(guān)注。要立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn) ,既要正視問題,解決問題,又要鞏固成果,更多地在制度建設(shè)上下功夫,要以抓好制度建設(shè)為根本,展開第三階段的試點(diǎn)活動。要建立職責(zé)明確、要求明確、目標(biāo)明確、操作性強(qiáng)的整改工作責(zé)任制,對每項(xiàng)整改措施都落實(shí)到人。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),充分考慮問題的輕重緩急和難易程度,既考慮必要性,又考慮可行性,對長期得不到解決的問題,要從最薄弱的環(huán)節(jié)入手,提出階段 性整改措施,力爭取得突破。全委黨員干部要按照蘇榮書記提出的 “ 四個貫穿始終 ” 的要求,以思想大解放、觀念大轉(zhuǎn)變,推動體制大改革、機(jī)制大創(chuàng)新、發(fā)展大跨越,努力實(shí)現(xiàn) “ 十個變化 ” ,即:堅(jiān)持與時俱進(jìn),在思想觀念上實(shí)現(xiàn)新變化;矢志科學(xué)跨越,在奮 第 10 頁 共 15 頁 力趕超上實(shí)現(xiàn)新變化;勇于攻堅(jiān)克難,在創(chuàng)新求變上實(shí)現(xiàn)新變化;恪守以人為本,在關(guān)注民生上實(shí)現(xiàn)新變化;
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