6述職報告范文：勘探設(shè)計院長的述職報告(文件)
【正文】 京中設(shè)專家的第二次監(jiān)督審核認(rèn)證。 五是全面落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，人才強企戰(zhàn)略取得突破性進(jìn)展 企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭，設(shè)計企業(yè)要實現(xiàn)長遠(yuǎn)的發(fā)展，就必須有 充足的優(yōu)秀設(shè)計人員作保障。在生活和工作上給予充分的關(guān)心，使他們體會到組織的溫暖 。我院通過開展安全生產(chǎn)管理年活動，牢固樹立安全第一、預(yù)防為主的原則，加大安全生產(chǎn)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹力度，普及安全生產(chǎn)法律知識，增強全體職工安全生 產(chǎn)法制觀念，積極推動無隱患管理和無污染作業(yè)工作，制定《勘察設(shè)計院應(yīng)急救援搶險預(yù)案》，定期召開安全生產(chǎn)例會，堅決落實責(zé)任制原則，在重大節(jié)假日前后對我院的安全工作進(jìn)行大檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行整改，杜絕了重大事故的發(fā)生，為設(shè)計院的發(fā)展創(chuàng)造了安全穩(wěn)定的環(huán)境。 通過對評為 16 名局級和 16 名院級科技之星人員的表彰，激發(fā)廣大科技人員的創(chuàng)造熱情和全院職工勤于學(xué)習(xí)、
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