6縣政協(xié)辦公室某年度工作總結(jié)(文件)
【正文】 綜合辦公室從公司實(shí)際出發(fā)，建立一些適用于公司現(xiàn)階段發(fā)展的規(guī)定制度，梳理各個(gè)方面的工作流程，使管理活動依據(jù)制度進(jìn)行，按流程辦事，減少錯(cuò)誤環(huán)節(jié)的出現(xiàn)，保障工作順利進(jìn)行。 一、公文正常運(yùn)轉(zhuǎn)，提高辦文質(zhì)量。無一起因延遲閱辦而被通報(bào)批 評的事件，確保了全局上下的政令暢通。及時(shí)提示股室上報(bào)相關(guān)報(bào)表和材料。 四、加大新聞宣傳，共享工作成效。 四、保障后勤工作，提升服務(wù)質(zhì)量。 。此外，我們負(fù)責(zé)了 19 臺公車的保險(xiǎn)、用油、維修、調(diào)度等工作。當(dāng)我縣獲得 “ 節(jié)約集約模 XX 縣區(qū) ” 稱號的榮譽(yù)時(shí)，第一時(shí)間撰寫信息稿并發(fā)稿于各項(xiàng)媒體。 三、布置辦會工作，記錄工作要點(diǎn)。按照 “ 時(shí)效強(qiáng)、效率高、 第 9 頁 共 10 頁 效果好 ” 的工作目標(biāo)，圍繞局各階段的中心工作，認(rèn)真履行協(xié)調(diào)督辦職責(zé)。另一方面，嚴(yán)格按照公文登記、閱辦、傳遞、處理等工作流程，及時(shí)、正確的傳達(dá)和處理了來自各方面的信息。在公司制度規(guī)范化方面，一方面著手建立健全公司管理的相關(guān)制度，另一方面加大制度的推行和執(zhí)行力度， 篇三： 2024 年上半年辦公室工作總結(jié) 2024 年上半年辦公室工作總結(jié) 上半年以來，辦公室在局黨組 的正確領(lǐng)導(dǎo)下、各股室的大力支持和配合下，以實(shí)現(xiàn)政務(wù)服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、工作程序規(guī)范化、辦公管理自動化為目標(biāo)，緊緊圍繞中心工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，努力協(xié)調(diào)部門關(guān)系，全面完成了各項(xiàng)工作。通過考核推進(jìn)，員工在本職工作履行及工作責(zé)任感方面比以前有很多進(jìn)步，員工在崗位上對自己的職責(zé)更加明確。培訓(xùn)內(nèi)容包括公司制度、企業(yè)文化、專業(yè)技能。今年辭退、自 第 7 頁 共 10 頁 動離職人員共 5 人，其中一名專業(yè)技術(shù)人員，其余都是普通的市場崗位及一般職工。綜合辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在管理創(chuàng)新上實(shí)行績效考核制，建立競爭上崗，促進(jìn)人力資源的優(yōu)化配臵，創(chuàng)造了一個(gè)良好的用人環(huán)境，真正做到人盡其才，發(fā)揮員工的聰明才智及潛能，實(shí)現(xiàn)人力資源最佳配臵。除由保潔員按職責(zé)要求進(jìn)行日常打掃外，綜合辦公室要求各部門每周三定期進(jìn)行大掃除，徹底清除衛(wèi)生死角， 第 6 頁 共 10 頁 并進(jìn)行監(jiān)督檢查，對不合格者進(jìn)行相應(yīng)通報(bào)。二是認(rèn)真做好車輛的調(diào)度、使用和管理，充分保障了公司領(lǐng)導(dǎo)及其他各部門用車。在組織活動的同時(shí)做好新聞報(bào)道工作。并根據(jù)各項(xiàng)制度執(zhí)行情況不斷完善修訂。一年來，綜合辦公室堅(jiān)持把公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的事、部門、員工要求的事辦好、辦實(shí)。一年來，公司召開的會議無論其規(guī)模大小、會務(wù)簡繁，都
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