6鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作心得體會(huì)(文件)
【正文】 嚴(yán)格落實(shí)農(nóng)村黨支部書記八星級(jí)管理制，按支部書記的工作實(shí)績和工作年限評(píng)星定級(jí)，星級(jí)與政治經(jīng)濟(jì)待遇掛鉤，強(qiáng)化評(píng)議考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)政治經(jīng)濟(jì)待遇 ，從根本上解決了農(nóng)村黨支部書記沒盼頭、沒干頭、沒落頭的問題。三是強(qiáng)化質(zhì)量保障。一是強(qiáng)化組織保障。 五、完善農(nóng)村干部黨員星級(jí)化管理機(jī)制，激發(fā)工作熱情 堅(jiān)持把農(nóng)村黨支部書記星級(jí)化管理作為加強(qiáng)農(nóng)村黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措，常抓不懈，狠抓落實(shí)。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立一支 “ 農(nóng)事村辦工作隊(duì) ” ，將計(jì)生、土管、司法、信訪、農(nóng)技、法庭、新農(nóng)合等服務(wù)事項(xiàng)送到農(nóng)民家門口。全市連續(xù)兩年未發(fā)生一起集體訪、越級(jí)訪案件。 第 1 頁 共 3
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