2023年五一勞動(dòng)節(jié)活動(dòng)策劃書7篇(文件)
【正文】 跑處交同隊(duì)另一組，依次進(jìn)行，直到最后一組運(yùn)動(dòng)員軀干任何部位抵達(dá)終點(diǎn)線的垂直面時(shí)計(jì)取成績(jī)，比賽采用每組 2隊(duì)同時(shí)進(jìn)行， 5組全部比賽完后用時(shí)短者名次列前。在比賽中運(yùn)動(dòng)員如遇綁帶脫落，應(yīng)在原地重新綁好再繼續(xù)比賽，否則視無效。 召開時(shí)間： __月 __日上午九點(diǎn)至下午五點(diǎn)。 考勤： __。 二、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目 乒乓球投籃：各個(gè)小組選派 4位職工參賽，每人有 5球的機(jī)會(huì)，把乒乓球投進(jìn)塑料垃圾桶中，投籃距離為 5米，計(jì)算 4位職工的投中的總數(shù)，評(píng)出一、二、三名。 除參賽職工外，其他職工需要到場(chǎng)，將由工會(huì)和工會(huì)小 組組長(zhǎng)共同考勤。 2023 年五一勞動(dòng)節(jié)活動(dòng)策劃書篇 4 一、時(shí)間 20__年 5月 1日上午 9： 00。 五、競(jìng)賽方法 各單位組織 2050人，自制隊(duì)旗，在山下統(tǒng)一出發(fā)，以團(tuán)隊(duì)為單位，取前 3名獎(jiǎng)勵(lì)，第一名 1000 元，第二名 800元，第三名 600 元，到終點(diǎn)的單位均可獲贈(zèng)禮品。 各參賽隊(duì)員必須提前 10 分鐘到比賽場(chǎng)地報(bào)到；比賽開始后遲到超過 10分鐘作棄權(quán)處理，對(duì)方自動(dòng)勝出。 三、活動(dòng)對(duì)象 公司所有成員。 七、說明 __年五一員工旅游預(yù)算費(fèi)用 __元 /人 （ 1）交通：全程空調(diào)旅游車 __車型 __輛 __元 /車。 因公未能參加旅游者，公司補(bǔ)貼 __元 /人。 八、活動(dòng)流程 __月 __號(hào)早 7： 00 在公司門口集合，人事行政部點(diǎn)名，人數(shù)集合完畢上車出發(fā)。由人事行政部點(diǎn)名確定人數(shù)后集合回公司附近用餐。統(tǒng)一安排，活動(dòng)時(shí)要相互關(guān)心，注意安全，在安全區(qū)域進(jìn)行活動(dòng)。景區(qū)東起 __，西至 __。 整個(gè)景區(qū)，山巒連綿，峽谷幽深，森林茂密，以湖、瀑、潭、洞、多樹而著稱。 活動(dòng)期間還將有服裝秀和服裝搶購(gòu)活動(dòng)。獎(jiǎng)品有：精美盒紙、 1公斤大米、 500ML食用調(diào)和油。 二、活動(dòng)時(shí)間： 活動(dòng)建議時(shí)間在： 20__年 5月 1日 14： 00— 17： 00； 三、活動(dòng)形式：卡拉 ok歌唱比賽 四、活動(dòng)地點(diǎn)：公司大會(huì)議室 五、活動(dòng)內(nèi)容： 宣讀 4月份創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)名單，發(fā)放獎(jiǎng)品（ 14： 0014： 30） 先進(jìn)代表講話、董事長(zhǎng)致辭（ 14： 3015： 00） 歌唱比賽 （ 15： 0016： 30） 發(fā)放獎(jiǎng)品、主任致閉幕詞 六、活動(dòng)程序： 4月 23 日已通知形式下發(fā)公司各部門， 25 日統(tǒng)計(jì)參賽選手名單以及所選唱歌曲，由辦公室準(zhǔn)備歌曲伴奏， 5月 1日下午 14： 00活動(dòng)開始 七、活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)： （一）主辦部門：綜合辦公室 （二）活動(dòng)總指揮： __ （三）活動(dòng)策劃及主持人： __ （四）裁判組：由各部門主管及兩名員工代表 （五）后勤、物品采購(gòu)及綜合支持： __ 八、活動(dòng)宣傳： 對(duì)活動(dòng)情況在公司宣傳欄內(nèi)進(jìn)行專題宣傳； 九、活動(dòng)單位： 十、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置： 一等獎(jiǎng)： 1名獎(jiǎng)金 500元 二等獎(jiǎng)： 2名獎(jiǎng)金 200元 參與獎(jiǎng)根據(jù)報(bào)名人數(shù)除一、二等獎(jiǎng)外均獲得，獎(jiǎng)品 50 元以內(nèi)紀(jì)念品 十一、活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算： （一）比賽獎(jiǎng)金： 500+2002
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