6鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務輸出工作總結(jié)(文件)
【正文】 務工人員出去有人管，掙錢有保障，為勞務輸出的快速發(fā)展提供了強有力的組織保障。三是及時總結(jié)全鎮(zhèn)勞務輸轉(zhuǎn)工作中涌現(xiàn)出的先進典型，組織務工能人召開座談會和巡回報告會，現(xiàn)身說法，交流他們外出務工的經(jīng)驗、做法，用身邊的事引導身邊的人。 三、整合資源優(yōu)勢，認真組織培訓 實現(xiàn)勞務輸轉(zhuǎn)由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變、苦力型向技能型轉(zhuǎn)變、粗放型向集約型轉(zhuǎn)變、分散型向規(guī)模型轉(zhuǎn)變，提高勞動者的素質(zhì)是關鍵。采取依托用人單位，實行委托培訓、定點培訓、聯(lián)合企業(yè)培訓。至目前，全鎮(zhèn)共舉辦各類培訓班 109 期，受訓人員達 7620 人（次）。三是立足優(yōu)勢進行崗位培訓。充分利用鎮(zhèn)農(nóng)科教中心基地網(wǎng)絡設施，緊緊依托勞動、安監(jiān)、鄉(xiāng)企、建筑等部門，有計劃、分階段對外出務工人員開展了就業(yè)知識、生活常識、法律法規(guī)等項目的素質(zhì)培訓。三年來，全鎮(zhèn)召開各類會議近 400 場（次），粘貼宣傳標語 2244 條，出黑板報 12 期 100 余塊，走訪
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