5企業(yè)某年團(tuán)支部工作計(jì)劃精選(文件)
【正文】 力培養(yǎng)創(chuàng)新意識，增強(qiáng)創(chuàng)新能力，轉(zhuǎn)化創(chuàng)新成果，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年推動公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，積極為廣州客運(yùn)事業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮余熱，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。 （ 2）通過廣大團(tuán)青年自身素質(zhì)的提高和業(yè)務(wù)工作掌握，結(jié)合公司的實(shí)際情況我團(tuán)總支提出思想政治工作必須求新、求實(shí)、求活的工作思路，要積極應(yīng)用到實(shí)踐中去。安排團(tuán)青年重溫有關(guān)營運(yùn)的線路、里程、站點(diǎn)、票價(jià)及發(fā)班時(shí)間等 。 （ 3）懷著全心全意為人民服務(wù)的思想和為旅客排憂解難，追求賓至如歸的服務(wù)理念。 2 圍繞學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)主題出一期板報(bào)。 （二）以加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè) 為保障，增強(qiáng)團(tuán)組織的內(nèi)在活力。緊緊抓住服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和服務(wù)青年成長成才這兩個(gè)基本點(diǎn)，合公司團(tuán)建特色，不斷創(chuàng)新共青團(tuán)活動方式，將企業(yè)新的管理方法導(dǎo)入團(tuán)的工作，不斷增強(qiáng)共青團(tuán)工作的有效性和影響力。 三、主要工作 （一）制定 20xx 年團(tuán)支部工作計(jì)劃，落實(shí)團(tuán)組織的生活內(nèi)容，努力使團(tuán)支部工作制度化，規(guī)范化，認(rèn)真積累團(tuán)支部的檔案資料。每季度末通過團(tuán)支部各團(tuán)員工作表現(xiàn)評分，綜合選舉的方式，選出季度團(tuán)員先鋒模范一名，并頒發(fā)公司團(tuán)員先鋒模范崗流動小紅旗。 按公司主題活動要求，及時(shí)走訪，做好幫扶慰問工作。 積極參與文明單位創(chuàng)建各項(xiàng)工作，參與社區(qū)活動、建立志愿者隊(duì)伍，做好社區(qū)志愿者服務(wù)工作。 ① 配合工會搞好新年文藝晚會，準(zhǔn)備文藝節(jié)目。 根據(jù)公司黨委的要求，合五四青年節(jié)、建團(tuán) xx 周年組織團(tuán)員同志開展紀(jì)念建團(tuán) xx 周年三個(gè)一活動計(jì)劃。 ② 參觀一次共青團(tuán)教育基地。 。 ③ 組織觀看一部建團(tuán) xx 周年獻(xiàn)禮片。發(fā)動每一位團(tuán)員參加一次重舉團(tuán)旗、重溫入團(tuán)誓詞、重唱團(tuán)歌，佩帶團(tuán)徽活動。 ③ 開展放下工作、放飛心情活動。 ② 開展了倡導(dǎo)文明、和諧風(fēng)尚交通執(zhí)勤志愿者服務(wù)活動。 ② 開展學(xué)農(nóng)助農(nóng)實(shí)踐活動。 （五）開展各類活動，提升團(tuán)員青年素質(zhì)。 （三）公司團(tuán)支部將在年初針對團(tuán)員思想的現(xiàn)狀、問題、對策等方面積極開展思想調(diào)研，通過調(diào)查問卷、個(gè)案訪談等方式及時(shí)掌握青年思想動態(tài)，并找準(zhǔn)團(tuán)員存在的突出問題和主要問題，制定切實(shí)可行的活動方案。要通過建立公司團(tuán)支部網(wǎng)絡(luò)群等平臺，更有效 、更及時(shí)地為團(tuán)員青年提供工作動態(tài)、信息溝通、生活支持等服務(wù)。針對各部門團(tuán)員青年的特點(diǎn)和現(xiàn)狀，組織動員團(tuán)支部圍繞新時(shí)期團(tuán)建工作重點(diǎn)，奮勇創(chuàng)新，致力創(chuàng)優(yōu)，不斷轉(zhuǎn)變、提升團(tuán)干部的工作理念和工作水平，不斷提高團(tuán)組織的內(nèi)在活力，全面促進(jìn)公司共青團(tuán)工作的發(fā)展。 第 10 頁 共 13 頁 二、工作目標(biāo) （一）深化形勢目標(biāo)教育，增強(qiáng)青年使命感。因此我們計(jì)劃實(shí)行互助協(xié)作、奉獻(xiàn)在崗位、運(yùn)的是旅客、送的是真情的服務(wù)口號，向社會各界提出了天河站是我們的車站、共同的家服務(wù)行動為宗旨，把賓至 如歸作為服務(wù)的境界，保證工作安全、高效、優(yōu)質(zhì)的行動目標(biāo)。 （ 2）實(shí)行崗位責(zé)任制，保證工作不出差錯，根據(jù)工作業(yè)績好壞和服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)劣進(jìn)行定積分，實(shí)行評分制，把工作業(yè)績與效率工資掛鉤，提倡奉獻(xiàn)，激勵工作熱情。 著眼青年的全面發(fā)展，竭誠服務(wù)青少年成長成才進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識，發(fā)展服務(wù)項(xiàng)目，提高服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)技能培訓(xùn)，不
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