4能化公司安全生產月活動方案(文件)
【正文】 部驟的實施。對安全月期間違章違紀和出現(xiàn)事故的責任單位和責任人嚴格考核，對涌現(xiàn)出來的先進單位和個人給予獎勵。 六、活動要求 、加強領導。 、第五周（ 6 月 21— 30 日） （ 1）開展安全檢查活動。 第 5 頁 共 7 頁 （ 3）按項目公司開車網絡計劃開展危險點調查分析。各分公司在 6 月 12 日前將征文作品（手寫）展出，評出較優(yōu)秀作品并于 6 月 18 日前上報到公司 hse 管理部；公司本部各部門于 6 月 18 日前將征文作品（手寫）上報公司 hse 管理部，將作品展出和評比，評出最佳和優(yōu)秀作品予以獎勵。 （ 2）張貼 “ 五懂、五會、五能 ” 宣傳掛圖；利用簡報、稿件等形式進行宣傳，營造 “ 安全發(fā)展、預防為主 ” 的良好氛圍。 活動小組下設辦公室 辦公室主任：鄭長河 辦公室成員：韓守擁劉振宏鄒寶君、馬振山賈喜君 職責。 “ 安全生產月 ” 的各項活動，要突出 “ 以人為本 ” ，唱響“ 安全發(fā)展 ” 主旋律，緊緊圍繞 “ 安全生產年 ” 總體部署，以“ 零事故 ” 為目標，進一步強化安全生產責任制，提高全員的安全意識和素養(yǎng)，推動公司安全發(fā)展。 一、指導思想 堅持 “ 以人為本 ” 的理念，堅持 “ 安全第一、預防為主、綜合治理 ” 的方針，以深入開展創(chuàng)建 “ 零事故單位 ” 活動為主線，扎實開展安全生產宣傳教育、安全生產執(zhí)法，重點行業(yè)和領域安全治理 “ 三項行動 ” ；切實加強安全生產法制體制機制、安全生產保障能力、安全監(jiān)管監(jiān)察隊伍 “ 三項建設
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